下列属于男下属与女上司相处技法的是（）A、勤奋好学，不断提高素质，努力做好本职工作B、自尊自重C、警惕诱惑，注意自我保护D、消除偏见，戒骄戒躁

题目

下列属于男下属与女上司相处技法的是（）

  • A、勤奋好学，不断提高素质，努力做好本职工作
  • B、自尊自重
  • C、警惕诱惑，注意自我保护
  • D、消除偏见，戒骄戒躁
相似考题

1.高自尊的人有强烈维持自尊的动机,所以他们利用自我服务偏见来保护它。()此题为判断题(对，错)。

2.下列关于打造优秀团队的说法中.正确的是（） A 个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致 B 努力消除个性特点，与他人保持高度协调统一 C 时刻想看自己是团队的一员 D 做好本职工作是搞好整体工作的一个环节

3.简述女秘书保持自尊和自重应注意哪些。

4.下列关于打造优秀团队的说法中，正确的是( )．A．个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致B．努力消除个性特点，与他人保持高度协调统一C．时刻想着自己是团队的一员D．做好本职工作是搞好整体工作的一个环节

参考答案和解析
正确答案:D
更多“下列属于男下属与女上司相处技法的是（）A、勤奋好学，不断提高素质，努力做好本职工作B、自尊自重C、警惕诱惑，注意自我保护D、消除偏见，戒骄戒躁”相关问题

  • 第1题：

    下列属于男下属与女上司相处技法的是（）

    A勤奋好学，不断提高素质，努力做好本职工作

    B自尊自重

    C警惕诱惑，注意自我保护

    D消除偏见，戒骄戒躁


    D
    略

  • 第2题：

    高等学校全体教职工要从关心学生、爱护学生出发，树立安全思想，努力做好本职工作和改善环境与条件，保护学生（）和财产安全。

    • A、心理
    • B、人身
    • C、生活
    • D、思想

    正确答案:B

  • 第3题：

    下列哪个不属于敬业的含义（）

    • A、要强求奉献
    • B、把本职工作做好
    • C、完成本职工作
    • D、经常加班

    正确答案:D

  • 第4题：

    批判性思考者的品质包括（）。

    • A、跳出自我的偏见和偏向性立场
    • B、跳出自己习惯性的思考框架
    • C、不断地努力开拓自己的视野
    • D、能够独立思考和换位思考

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    以下属于猜疑心理调适方法的有（）

    • A、加强自我到的修养
    • B、积极参加集体活动
    • C、善于分析信息
    • D、消除对他人的偏见

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    以下属于综合集中技法的是（）

    • A、自由联想法
    • B、特性列举法
    • C、头脑风暴法
    • D、预测技法

    正确答案:A

  • 第7题：

    属于消除偏见的做法是（）。

    • A、制定有利于消除偏见的社会规范
    • B、完善自我，融于集体
    • C、消除刻板印象
    • D、增加平等的、个人间的接触
    • E、共同命运与合作奖励

    正确答案:A,C,D,E

  • 第8题：

    “把成功归于自己，把错误推给别人。”这是自我知觉中的（）.

    • A、显著性偏见
    • B、行为者与观察者偏见
    • C、自我服务偏见
    • D、行为中心偏见

    正确答案:C

  • 第9题：

    以下属于客户经理心理素质要求的内容是（）。

    • A、自尊、自重、自强、自律
    • B、良好的竞争意识
    • C、爱行敬业
    • D、团结协作

    正确答案:B

  • 第10题：

    判断题
    自我服务偏见行为有助于保护或提高我们的自尊。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    属于消除偏见的做法是（）。
    A

    制定有利于消除偏见的社会规范

    B

    完善自我，融于集体

    C

    消除刻板印象

    D

    增加平等的、个人间的接触

    E

    共同命运与合作奖励


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列属于男下属与女上司相处技法的是（）
    A

    勤奋好学，不断提高素质，努力做好本职工作

    B

    自尊自重

    C

    警惕诱惑，注意自我保护

    D

    消除偏见，戒骄戒躁


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    “无论我怎么努力都于事无补”，这种观点体现了个体的（）

    A自我障碍

    B自我实现的预言

    C习得无助

    D自我服务偏见


    C
    略

  • 第14题：

    当某个人做出了一种反应时，人们对此做归因时，不大注意其他人如何反应，这是属于（）

    • A、行为中心偏见
    • B、显著性偏见
    • C、一致性反应信息利用不足偏见
    • D、自我服务偏见

    正确答案:C

  • 第15题：

    以下是护士如何做好关怀照护的要点，但除哪项以外？（）

    • A、合群、享受与人相处，珍惜与人相处的片刻
    • B、适时满足病人身体舒适与安全的需求
    • C、适时提供病人心理的慰籍与支持
    • D、奉献自我

    正确答案:A

  • 第16题：

    自尊感是一个人要求得到别人肯定、重视以及自我肯定的一种积极情感，是不断追求、进取向上的内驱力和精神支柱。人有了自尊感，才会自爱、自重，做了错事才会自责，才能进行（）。

    • A、自我教育
    • B、自我控制
    • C、自我监督
    • D、自我批评

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    做好本职工作的基本条件是（）。

    • A、经常进行自我反思，增强自律性
    • B、提高精神境界，努力做到慎独
    • C、努力学习现代科学文化知识和专业技能，提高文化素养
    • D、学习职业道德规范，掌握职业道德知识

    正确答案:C

  • 第18题：

    努力做好本职工作，提高（）是幼儿园公共关系的根本。

    • A、法制
    • B、组织文化
    • C、规范
    • D、办园质量

    正确答案:D

  • 第19题：

    自我服务偏见行为有助于保护或提高我们的自尊。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    下面不属于减轻压力的技巧是（）。

    • A、自我心态的调整
    • B、不断提高自我能力
    • C、努力学习
    • D、合理高效地利用时间

    正确答案:C

  • 第21题：

    问答题
    简述女秘书保持自尊和自重应注意哪些。

    正确答案： （1）树立靠自己自食其力的思想，不是依赖他人恩赐
    （2）自尊，也就是属守原则，不贪婪。不虚荣
    （3）人与人（秘书与领导）之间，保持人格平等
    （4）珍惜，爱护自己的名誉
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    以下属于猜疑心理调适方法的有（）
    A

    加强自我到的修养

    B

    积极参加集体活动

    C

    善于分析信息

    D

    消除对他人的偏见


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    “无论我怎么努力都于事无补”，这种观点体现了个体的（）
    A

    自我障碍

    B

    自我实现的预言

    C

    习得无助

    D

    自我服务偏见


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    以下属于客户经理心理素质要求的内容是（）。
    A

    自尊、自重、自强、自律

    B

    良好的竞争意识

    C

    爱行敬业

    D

    团结协作


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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