企业文化网络之中，通过影响当权者而左右局势的人是（）。A、讲故事者B、说教者C、幕后人D、小道消息传播者

题目

企业文化网络之中，通过影响当权者而左右局势的人是（）。

  • A、讲故事者
  • B、说教者
  • C、幕后人
  • D、小道消息传播者
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1.社会行动的介入方法包括()。A.从群众最关切、最急迫的具体问题切入B.宜采用制度化的方法进行解决C.通过集体行动对抗当权者D.将问题演化成公众关注的社会事件，事件越大越好E.争取社会大众传播媒介及有影响的人士的支持

2.我国企业文化直根于社会主义制度之中,其价值的内核是()。

3.企业文化一书中认为形成企业文化最大的影响因素是()A、习俗仪式B、价值观C、文化网络D、企业环境

4.()是指企业内部或来源于企业外部的具有不同特质的文化,通过相互接触,交流而相互吸收、渗透,融为一体的过程。A、企业文化选择B、企业文化创新C、企业文化整合D、企业文化传播

参考答案和解析
正确答案:C
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  • 第1题：

    “禹汤文武成王周公，由此其选也。”中“选”的文中义是()

    A、选举者

    B、提拔的人

    C、选拔出来的人物

    D、当权者


    参考答案：C

  • 第2题：

    　现今除了我们所熟知的“网红”，又出现了“网黑”。所谓的“网黑”是一些通过网络直播软件进行网络骂架、约架而积累人气的人。对此谈谈你的看法。


    答案：
    解析：
    网络平台上确实有着各种精彩，当然也存在着各种不和谐的因素。网黑的出现反映出网络治安较乱，直播平台的良莠不齐，严重时会造成恶劣影响，这必须引起我们的高度关注，并对此类问题加以引导解决。
    　　
    　　随着网络的普及发展，直播平台的兴起，越来越多的人通过网络社交的方式了解这个社会，“网黑”的出现就是有一些人为了出名，吸引眼球而采取的一些非正常手段，这样做更多的是传递了一些社会负能量，对于一些人，尤其是未成年人会有更多的错误引导，不利于他们人生观，价值观的正确建立，同时，网络暴力也不利于互联网的良性健康发展，乃至影响到社会主义核心价值观的建立。“网黑”的出现，的确是由于一些人为了博取眼球不择手段，是这些人自身的问题，但我们应该看到的是，这种问题的出现恰恰反映出了当前我们网络发展速度过快，而我们目前政府对于网络的监管手段，技术以及力度都远远满足不了要求，同时各大网络直播平台一味地追求利益，而对于这些情况疏于管理。
    　　
    　　所以说要想解决这类问题，不能一蹴而就，而应该多管齐下，多措并举。一方面，我们要加大宣传力度，大力弘扬社会主义核心价值观，让每个人都能够对自身的行为负责，不在哗众取宠，同时也约束自身行为，减少网络暴力行为，真正的构建出富强、民主、文明、和谐的社会环境;另一方面，政府也要干预直播平台，要求其尽快形成良好的行业规范，管理好自身的行为，对于不良行为的主播或者个人进行封杀，同时政府自身也要提升自己的管理技术水平，必要时刻可以引进人才或者借鉴国外的先进经验，尽快弥补由于网络速度发展过快而带来的管理水平不足的问题。只有这样，“网黑”现象才能够得到有效缓解，直至消失。

  • 第3题：

    企业文化网络之中，通过影响当权者而左右局势的人是（）。

    A讲故事者

    B说教者

    C幕后人

    D小道消息传播者


    C
    略

  • 第4题：

    企业文化内容的科学设置和企业文化网络设计包括以下哪些层次的内容（）。

    A确立广大员工认同的企业价值观网络

    B确立广大员工认同的企业目标网络

    C确立广大员工认同的人际关系网络

    D企业文化网络中的文化设施设置和文化网络手段、工具配置，是企业文化网络管理的物质保证


    A,B,C,D
    略

  • 第5题：

    企业文化和其他文化的区别在于：企业文化是一种从事经济活动的组织之中形成的组织文化。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    “既同时矣，则韩囚而马轻”说明当权者的文化偏见也会影响到一个时代的文化方向。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    法制可能是能够约束权力的法治之下的法制，也可能是为权力所左右的人治之中的法制。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    网络“黑客”是指（）。

    • A、利用病毒破坏计算机的人
    • B、不花钱上网的人
    • C、穿黑衣服的人
    • D、通过网络非法进入他人计算机系统的人

    正确答案:D

  • 第9题：

    所谓文化网络，是指企业中通过（）传播渠道传播企业文化的途径。

    • A、正规
    • B、非正规
    • C、互联网
    • D、内部电视

    正确答案:B

  • 第10题：

    判断题
    企业里真正的影响是哪些在合适的情况下做出非常之事而获得功勋的人，是哪些拥有体现了企业文化的成功伦理观的人。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业文化网络之中，通过影响当权者而左右局势的人是（）。
    A

    讲故事者

    B

    说教者

    C

    幕后人

    D

    小道消息传播者


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    哪一项可以把企业中发生的某些事情戏剧化和形象化，来生动的宣传和体现本企业的价值观，使人们通过这些生动活泼的活动来领会企业文化的内涵，使企业文化“寓教于乐”之中。（）
    A

    企业环境

    B

    规章制度

    C

    文化仪式

    D

    文化网络


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    ()是对企业文化的形成和发展具有关键影响的因素

    A. 企业文化网络

    B. 企业环境


    正确答案：B

  • 第14题：

    下面对企业文化的理解正确的是？（）

    A企业文化只是企业的发展过程中的一个副产品，对企业的发展无重大影响

    B企业文化是整个企业的灵魂，无法改变

    C企业文化在一段时间内是稳定的，它影响着企业中的每个人

    D企业文化无需通过管理者间营造


    C
    略

  • 第15题：

    企业里真正的影响是哪些在合适的情况下做出非常之事而获得功勋的人，是哪些拥有体现了企业文化的成功伦理观的人。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    下列哪一项不会对维修人员产生影响（）.

    • A、知识、技能
    • B、国际的局势的变化
    • C、所处的工作环境
    • D、所在的企业文化

    正确答案:B

  • 第17题：

    关于企业文化，正确的理解是：（）。

    • A、企业文化只是企业发展过程中的副产品，对其发展无重大影响
    • B、企业文化是整个企业的灵魂，无法改变
    • C、企业文化在一段时间内是稳定的，它影响着企业中的每个人
    • D、企业文化无需通过管理者刻意营造

    正确答案:C

  • 第18题：

    企业家是企业文化的积极倡导者和模范实践者，企业家的特殊风格直接影响和左右着企业文化。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    企业里真正的影响是哪些在合适的情况下做出非常之事而获得功勋的人，是哪些拥有体现了企业文化的成功伦理观的人。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    父母对幼儿行为态度影响主要通过二人间的人际交往而实现的。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    多选题
    企业文化内容的科学设置和企业文化网络设计包括以下哪些层次的内容（）。
    A

    确立广大员工认同的企业价值观网络

    B

    确立广大员工认同的企业目标网络

    C

    确立广大员工认同的人际关系网络

    D

    企业文化网络中的文化设施设置和文化网络手段、工具配置，是企业文化网络管理的物质保证


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    法制可能是能够约束权力的法治之下的法制，也可能是为权力所左右的人治之中的法制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    国家电网企业文化的落地，关键是将企业文化贯穿在企业的（）之中，融合在员工的工作质量之中，落实在员工的行为自觉之中。

    正确答案： 管理
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    企业家是企业文化的积极倡导者和模范实践者，企业家的特殊风格直接影响和左右着企业文化。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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