参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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  • 第1题:

    下列哪项不属于企业文化的评价标准()

    A.企业文化的评价功能

    B.企业文化的教化功能

    C.企业文化的激励功能

    D.企业文化的维系功能


    参考答案:A

  • 第2题:

    企业文化的评价标准有()

    A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用

    B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用

    C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用

    D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展

    E.企业文化是否以人为本


    参考答案:ABCD

  • 第3题:

    企业文化包含()功能。

    A凝聚功能

    B优化功能

    C协调功能

    D约束功能


    A,B,C,D

  • 第4题:

    企业文化具有自律功能、()功能、整合功能和激励功能。


    正确答案:导向

  • 第5题:

    可以从哪几方面评价一个企业的文化建设()。

    • A、企业文化的教化功能是否正常发挥作用
    • B、企业文化的维系功能是否正常发挥作用
    • C、企业文化的激励功能是否正常发挥作用
    • D、企业文化的考核功能是否正常发挥作用

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    企业文化包含()几个层次构成。

    • A、物质层
    • B、精神层
    • C、制度层
    • D、理念层

    正确答案:A,B,D

  • 第7题:

    从根本上讲,评价企业文化效果的标准只有一个,即:()。

    • A、是否有助于推动企业的长远发展
    • B、是否发挥企业文化的教化功能
    • C、是否发挥企业文化的维系功能
    • D、是否发挥企业文化的激励功能

    正确答案:A

  • 第8题:

    企业文化体现着强烈的“群体意识”,这说明企业文化具有()

    • A、导向功能
    • B、约束功能
    • C、激励功能
    • D、凝聚功能

    正确答案:D

  • 第9题:

    简述企业文化建设状况分析包含内容


    正确答案: (1)企业文化建设个性特征分析
    (2)企业价值观培育现状分析
    (3)企业精神培育现状分析
    (4)企业广告语接受度评价
    (5)企业制度建设分析
    (6)企业伦理现状分析

  • 第10题:

    问答题
    简述企业文化建设状况分析包含内容

    正确答案: (1)企业文化建设个性特征分析
    (2)企业价值观培育现状分析
    (3)企业精神培育现状分析
    (4)企业广告语接受度评价
    (5)企业制度建设分析
    (6)企业伦理现状分析
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    企业文化包含()功能。
    A

    凝聚功能

    B

    优化功能

    C

    协调功能

    D

    约束功能


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    企业文化体现着强烈的“群体意识”,这说明企业文化具有()
    A

    导向功能

    B

    约束功能

    C

    激励功能

    D

    凝聚功能


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ()是企业文化运动的客观功能。

    A.企业文化积累

    B.企业文化选择

    C.企业文化整合

    D.企业文化变革


    参考答案:B

  • 第14题:

    可从()等方面来评价一个企业的文化建设。

    A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用

    B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用

    C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用

    D.企业文化的导向功能是否正常发挥作用

    E.企业文化的约束功能是否正常发挥作用


    参考答案:ABC

  • 第15题:

    企业文化对社会的影响是指企业文化的()

    • A、辐射功能
    • B、导向功能
    • C、约束功能
    • D、凝聚功能

    正确答案:A

  • 第16题:

    企业文化包含制度文化、()文化和()文化。


    正确答案:物质;精神

  • 第17题:

    企业文化的功能包括娱乐功能。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    从根本上说,评价企业文化效果的标准只有一个,是()。

    • A、是否有助于推动企业的长远发展
    • B、是否发挥企业文化的维系功能
    • C、是否发挥企业文化的教化功能
    • D、是否发挥企业文化的激励功能

    正确答案:A

  • 第19题:

    如何认识企业文化?并论述企业文化具有哪些功能。


    正确答案:企业文化是一种亚文化,是企业所特有的文化氛围,它既反映着企业职工这个特殊群体的文化特征,又是一种企业管理思想。它是一种以全体职工为中心,以培养具有管理功能的精神文化为内容,以形成企业具有高度凝聚力的团队精神为目标,是企业增强对外的竞争力和生存力,增强对内的向心力和活力的管理思想和方法。企业文化主要包括价值观念、企业意识、管理方式、企业规范、企业英雄人物、企业形象等六个方面的内容。企业文化的主要功能包括:
    1.导向功能,
    2.约束功能,
    3.凝聚功能,
    4.激励功能,
    5.效率功能,
    6.协调功能。

  • 第20题:

    企业文化的评价标准有()。

    • A、企业文化的教化功能是否正常发挥作用
    • B、企业文化的维系功能是否正常发挥作用
    • C、企业文化的激励功能是否正常发挥作用
    • D、企业文化是否有助于推动企业的长远发展

    正确答案:D

  • 第21题:

    问答题
    简述深层的企业文化及其包含的主要内容。

    正确答案: 深层的企业文化也叫企业文化的精神层,它不是人们能直接体察到的,而是渗透于企业全体成员思想和心灵中的意识形态。它主要包括:(1)企业最高目标(2)企业精神(3)经营管理风格。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    企业文化的评价标准有()。
    A

    企业文化的教化功能是否正常发挥作用

    B

    企业文化的维系功能是否正常发挥作用

    C

    企业文化的激励功能是否正常发挥作用

    D

    企业文化是否有助于推动企业的长远发展


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    企业文化包含制度文化、()文化和()文化。

    正确答案: 物质,精神
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    企业文化对社会的影响是指企业文化的()
    A

    辐射功能

    B

    导向功能

    C

    约束功能

    D

    凝聚功能


    正确答案: D
    解析: 暂无解析