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  • 第1题:

    企业文化变革流程的第一步是()。

    A.评估目前的企业文化

    B.进行外部文化环境和内部文化需求分析

    C.制订新的愿景、核心价值和指导原则

    D.实施新的企业文化并巩固成果

    E.巩固企业文化变革成果


    参考答案:A

  • 第2题:

    企业文化变革的形式包括()

    A.异体或异构抗播

    B.同构异播

    C.渐进性变革

    D.突发性变革


    参考答案:CD

  • 第3题:

    企业文化变革的内容主要包括()。

    A.企业价值观的变革

    B.企业整体观念层的变革

    C.企业制度和风俗的变革

    D.企业标识等符号层的变化


    正确答案:ACD

  • 第4题:

    下列关于企业文化变革论述正确的是()。

    A.企业文化变革,是指企业为适应外部生存环境和内部组织发展的变化,而引发的企业文化自身某些本质特征的改变。

    B.企业文化需求分析主要是指对企业内部的分析,包括公司的使命、目标和战略等等。

    C.公司的最高领导必须积极参与企业文化变革过程。

    D.定期部署活动可以持久及高效地促使企业文化的变革

    E.只要企业文化变革成功,员工就不会退回到过去不良的习惯当中。


    参考答案:ACD

  • 第5题:

    企业文化的深层变革是:()。

    • A、企业文化结构
    • B、企业文化风格
    • C、企业文化模式
    • D、企业价值革命

    正确答案:D

  • 第6题:

    企业文化变革是企业文化运动的必然趋势。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的()。


    正确答案:企业文化整体结构的变化

  • 第8题:

    现代企业变革的战略类型包括()

    • A、人员变革
    • B、技术变革
    • C、战略与结构变革
    • D、产品与服务变革
    • E、企业文化变革

    正确答案:B,C,D,E

  • 第9题:

    现代企业变革的战略类型( )

    • A、人员变革
    • B、技术变革
    • C、产品服务变革
    • D、战略结构变革
    • E、企业文化变革

    正确答案:B,C,D,E

  • 第10题:

    多选题
    企业文化变革的原则包括()。
    A

    审慎原则

    B

    持久原则

    C

    系统原则

    D

    风险原则


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    现代企业变革的战略类型包括(  )。
    A

    人员变革

    B

    技术变革

    C

    战略与结构变革

    D

    产品与服务变革

    E

    企业文化变革


    正确答案: E,B
    解析:
    现代企业变革的战略类型包括:①技术变革,主要是指生产流程方面的变革,包括有关知识和技能的更新和应用;②产品与服务变革,是关于企业产品或服务产出的变革;③战略与结构变革,所涉及的完全是企业行政管理问题,这些问题主要关系到企业的监督与管理;④文化变革,是指针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革。

  • 第12题:

    判断题
    企业文化的变革都不会轻易迅速产生这是指的是企业文化变革的持久原则。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业文化变革的流程包括()。

    A.评估目前的企业文化

    B.进行外部文化环境和内部文化需求分析

    C.制订新的愿景、核心价值和指导原则

    D.实施新的企业文化

    E.巩固企业文化变革成果


    参考答案:ABCDE

  • 第14题:

    企业文化变革的核心是精神层的改变,这包括()。

    A.核心价值观的变革

    B.经营哲学的变革

    C.经营思想的变革

    D.领导的更替


    正确答案:ABC

  • 第15题:

    在规划和实施企业文化变革过程中管理者必须遵循的原则有()。

    A.前瞻原则

    B.谨慎原则

    C.持久原则

    D.系统原则


    正确答案:BCD

  • 第16题:

    企业文化的变革都不会轻易迅速产生这是指的是企业文化变革的持久原则。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    国际企业文化的基本特征包括();传统性;渗透性;地域性;变革性。


    正确答案:民族性

  • 第18题:

    企业文化的变革主要包括()。

    • A、企业精神的变革
    • B、企业价值观的变革
    • C、企业制度和风俗的变革
    • D、企业标识等符号层的变化
    • E、企业形象的变革

    正确答案:B,C,D

  • 第19题:

    C.RM战略实施的程序为()

    • A、客户分析、客户信息获取、企业文化变革、战略活动实施、流程重组
    • B、客户分析、客户信息获取、流程重组、战略活动实施、企业文化变革
    • C、客户信息获取、客户分析、企业文化变革、战略活动实施、流程重组
    • D、客户信息获取、客户分析、战略活动实施、企业文化变革、流程重组

    正确答案:C

  • 第20题:

    企业文化变革指导委员会组成应遵循什么原则?


    正确答案:(1)权威性。
    (2)多样化知识结构。
    (3)要有代表性

  • 第21题:

    单选题
    CRM战略实施的程序为()
    A

     客户分析、客户信息获取、企业文化变革、战略活动实施、流程重组

    B

     客户分析、客户信息获取、流程重组、战略活动实施、企业文化变革

    C

     客户信息获取、客户分析、企业文化变革、战略活动实施、流程重组

    D

     客户信息获取、客户分析、战略活动实施、企业文化变革、流程重组


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    企业文化的变革主要包括()。
    A

    企业精神的变革

    B

    企业价值观的变革

    C

    企业制度和风俗的变革

    D

    企业标识等符号层的变化

    E

    企业形象的变革


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    现代企业变革的战略类型()
    A

    人员变革

    B

    技术变革

    C

    产品服务变革

    D

    战略结构变革

    E

    企业文化变革


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析