对于公司管理者来说，应当具备哪些心理素质？
题目
对于公司管理者来说，应当具备哪些心理素质？
相似考题
参考答案和解析
正确答案:（1）心理行为上的主导型
（2）人格心理上的外向型
（3）心理品质的果断顽强型
（2）人格心理上的外向型
（3）心理品质的果断顽强型
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第1题：
相对于髙层管理者来说，基层管理者更需要具备的管理技能是（ ）。[2007年真题]
A.概念技能 B.技术技能 C.人际技能 D.决策能力
E.营销技能答案：B,C解析：按层次划分，管理可分为高层管理、中层管理和基层（底层）管理三个层次。其 中，基层管理者负责日常业务活动，负责监督指导作业人员，保证组织正常运转。相对 于高层管理者来说，基层管理者主要需要技术技能和人际技能。 -
第2题：
现代管理者应该具备的心理素质有（）。
- A、自信心
- B、可信度
- C、性格
- D、气质
正确答案:A,B,C,D -
第3题：
对于外观设计专利来说，实质条件是应当具备新颖性，属于现有设计。
正确答案:错误 -
第4题：
对于申请初次审核的公司，应具备哪些条件？
正确答案: 对于申请初次审核的航运公司，应具备以下几个条件才能提出审核申请：
1.具有独立法人资格；
2.已建立文件化的安全管理体系；
3.安全管理体系已在公司岸上及每个船种的至少1艘船上开始有效运行。 -
第5题：
管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的是（）。
- A、技术技能
- B、人际技能
- C、概念技能
- D、三者同等重要
正确答案:C -
第6题：
对于管理者来说，宏观因素一般来说是可控因素。
正确答案:错误 -
第7题：
护理管理者应具备的基本素质包括（）
- A、身体素质
- B、思想素质
- C、知识素质
- D、能力素质
- E、心理素质
正确答案:A,B,C,D,E -
第8题：
幼儿教师应具备哪些心理素质?
正确答案: 幼儿教师的心理素质是：
(1)执著的事业心。
(2)自信、自尊。
(3)意志坚强。
(4)聪慧的认知能力。幼儿教师应该是心思聪敏，具备良好的认知能力和敏捷的反应能力。
(5)乐于接受新事物的良好心态。
(6)合作精神和能力。
(7)良好的自我形象和个性品质。 -
第9题：
对于基层管理者来说，具备良好的（）是最为重要的。
- A、人际技能
- B、概念技能
- C、技术技能
- D、管理技能
正确答案:C -
第10题：
问答题对于公司管理者来说，应当具备哪些心理素质？正确答案： （1）心理行为上的主导型
（2）人格心理上的外向型
（3）心理品质的果断顽强型解析： 暂无解析 -
第11题：
多选题公司管理者应具备的素质主要有（）。A政治素质
B知识素质
C技能素质
D心理素质
E生理素质
正确答案： A,B,C,D,E解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题对于基层管理者来说，具备良好的（）是最为重要的。A人际技能
B概念技能
C技术技能
D管理技能
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第13题：
什么是公共伦理的基本规范？公共管理者应当具备和遵守哪些伦理规范？
正确答案: 公共伦理规范作为促进健康管理行为的规定，是在人类协调人际关系的管理活动中所形成的道德体验的总结和概括。 最为基本地管理道德规范主要有以下几种：
1忠于职守
所谓忠于职守，就是指公共管理者有着强烈的事业心和责任感，具有创新精神，自觉地与官僚主义、形式主义作斗争。责任感则表现为对本职工作的认真负责，兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，保质保量。创新精神就是独立思考，勤于探索，勇于开拓，不墨守成规，故步自封，敢于破除陈规陋习，创造性地完成自己的工作任务。
2.遵纪守法
一是严于律己，为人表率。严格要求自己，凡是要求群众做到的，自己必须首先做到；凡是要求群众不做的，自己也坚决不做。二是依法实施管理。公共管理者不论处于什么样的管理层次，也不管权力大小，都必须遵守管理系统中的规章制度，遵守国家的法律法规政策，做到有法可依，有法必依。三是尊重宪法规定的人民的基本权利。在管理活动中，要尊重群众，绝不能专横跋扈，颐指气使，胡作非为，更不能以任何借口侵犯被管理者的公民权利
3.廉洁奉公
一方面，要建立健全依法行使权力的制约机制和监督机制，以党风廉政建设的实际成果取信于人民。另一方面，管理者要保持廉洁，不贪不沾，保持艰苦奋斗的精神，勤政为民，奉公守法。管理者绝不能以权谋私、贪赃枉法，必须廉洁自律，保持廉明清正的本色。
4.实事求是
一是重视调查研究，反对主观武断。二是表里如一，言行一致，反对弄虚作假，反对任何形式的形式主义。三是坚持真理，修正错误。公共管理者要坚持真理，对自己工作中的错误，要勇于承认，勇于纠正，敢于负责，做到光明磊落，胸怀坦荡。四是作风踏实，宽容仁爱，与人为善。
5．团结协作
一是服从上级。自觉服从上级领导，认真领会上级领导的政策意图和精神实质，按照上级指示工作，这是管理人员的义务，也是管理系统高效运转的前提。二是尊重下级。对下级要平等相待，尊重下级的人格、意见、权利和工作自主性，肯定下级的成绩，积极帮助下级解决矛盾和问题，设身处地地为下级着想，不强人所难。三是尊重同事。同事之间应该坦诚相待，相互理解，团结友好互助，不可互相攻击、拆台，更不能搞宗派主义、个人英雄主义。四是协调友邻。在管理系统中的任何一个层级上，都存在着友邻(上下左右)的关系问题，为了顺利地开展管理工作，减少内耗，就要巧妙地处理好管理者与上级、同级、下级的关系。 为实现预定目标提供一个良好的群体环境。
6．尊重人才
人才是管理系统生命活力之源，尊重人才往往是现代管理成败的关键。因此，公共管理者的一个主要品德就是尊重人才，尊重知识。不要嫉贤妒能，害怕他们超过自己，比自己强。对人才不能求全责备，对有错误的下属要抱着与人为善的态度，热情帮助。压抑人才，埋没人才，甚至摧残人才是不道德的行为，尊重人才、善用人才是高尚的情怀。 -
第14题：
裁判员应具备哪些心理素质
正确答案: 基本心理素质：（1）高度的责任心（2）健康稳定的情绪（3）坚强的意志力（4）和谐的人际关系（与运动员、教练员、领队、组织者、裁判同行、观众等）
专项心理素质：（1）视觉差别感受性（正确判断极其微小的差异的需要，减少错判、漏判）（2）、注意力的稳定性，范围广、广空间大（主光、余光）、稳定性强、转移好，自我调节能力强，抗干扰能力强。（3）记忆的敏捷性（动作、号码、位置、表现稍纵即逝）、持久性、正确性（评分细则、扣分依据、犯规条件、判罚尺度，再认、重现）和准备性（4）思维能力（思维的独立性、灵活性、敏捷性） -
第15题：
对于一个组织来说，实现有效的现场控制必须具备的条件有哪些。
正确答案: （1）较高素质的管理人员。在现场控制中，管理者没有足够的时间对问题进行深入细致的思考，也很少有机会和他人一起分析讨论，常常依靠自身的知识、能力和经验，甚至是“直觉”’及时发现并解决问题。需要管理人员具有较高的素质。
（2）下属人员的积极参与。现场发生的问题常常是程序化的，多数操作性较强，注重问题的细枝末节。管理者在按照计划对下属实施控制过程中，必须多听取下属人员尤其是一线人员的意见和建议。
（3）适当的授权。在现场控制过程中，管理人员必须及时发现问题、解决问题，不应当也不能事事都向上级请示，以免造成工作中断和贻误战机。所以，提负现场控制责任的管理人员应当拥有相应的职权。
（4）层层控制，各司其职。一般而言，现场控制是上级管理者对下级人员的直接控制。一个管理组织中，可能同时存在多个管理层级，有效的现场控制必然由最熟悉情况的管理人员实施，这样才能保证全面深入了解问题并提出最为切实可行的方案，这样还可以避免多头控制和越级管理。 -
第16题：
护理人员应具备哪些良好的心理素质？
正确答案: 护士的心理素质是指护士在认知过程、情感过程、意志过程及个性心理特征方面所具备的素质，其表现个体独特的精神风貌，反映个体对己、对人和对事的态度、情感和行为模式。护理人员应具备的心理素质有以下九个方面：
1）良好的职业动机：认同并热爱护理专业，有一定的职业荣誉感，关心及爱护患者的能力。
2）敏锐的观察力：通过应用专业知识及技巧，获取全面而准确的患者资料，及时观察患者的身心变化，预测及判断患者的需要，协助患者的诊断及治疗，评价护理的效果。
3）精确的记忆力。
4）良好的思维品质：具备独立的思维能力和解决问题的能力，发展创造性思维，以适应现代护理发展的需要。
5）积极的情绪：学会控制自己的情绪，做到遇事沉着冷静，以稳定患者及家属的情绪。
6）坚强的意志：面对困难及挫折时，能排除干扰，约束自己的言行，将患者的生命及健康放在首位，认真做好各项工作。
7）健全的人格：护士要善于了解自己的人格心理特点，克服不足之处，在工作中重塑健全人格。
8）正确的自我意识：能坦然地接受自我，接受他人，待人仁爱宽容，善于以更自然、更真诚的方式与他人沟通联系。
9）良好的社会适应性：无论置身于纷繁或孤寂中，都能保持良好适应，沉着冷静，学会体恤各类患者的病痛。 -
第17题：
现代管理理论认为，管理者应具备的三种基本技能分别是（），其中，对于基层管理者来说最重要的技能是（）
正确答案:技术技能、人际技能、概念技能；技术技能 -
第18题：
社区管理者应有哪些良好的心理素质？
正确答案: 自信、豁达的风度；开朗和善的性格；广泛的兴趣爱好。 -
第19题：
公司管理者应具备的素质主要有（）。
- A、政治素质
- B、知识素质
- C、技能素质
- D、心理素质
- E、生理素质
正确答案:A,B,C,D,E -
第20题：
幼儿教师应具备的心理素质有哪些？
正确答案:有责任心、耐心、道德心，专心，心理素质是从经验中得来，不段的总结经验，心理承受能力就越强.。其实当幼儿教师心理素质不是最重要的，最重要的是爱心！ -
第21题：
社区工作者具备的心理素质有哪些内容？
正确答案:在气质方面的要求：感受性相对适中；耐受性要高，要有较强的心理承受能力；敏捷性要适中，因人而异，因事而宜；情绪的兴奋性要好，要精神饱满地工作；可塑性要强，要有较强的工作适应生。在性格方面的要求：态度上应具有谅解、支持、友谊、团结、诚实、谦虚、热情等良好的性格特征；意志上应具有独立、适应、事业心、责任心和恒心的性格特征；情绪上应具有要经常处于欢乐愉快的主导心境，精力充沛，乐观向上，要注意修养自己的敏锐的观察能力，训练记忆能力，以及稳定灵活的想象力和创造力。在心理自我调试方面：要有科学的认识方法；良好的意志品质；稳定的工作情绪；真诚待人的品质；较强的工作自控力和自觉性。 -
第22题：
多选题相对于高层管理者来说，基层管理者更需要具备的管理技能是（ ）。[2007年真题]A概念技能
B技术技能
C人际技能
D决策能力
E营销技能
正确答案： D,E解析： 按层次划分，管理可分为高层管理、中层管理和基层（底层）管理三个层次。其中，基层管理者负责日常业务活动，负责监督指导作业人员，保证组织正常运转。相对于高层管理者来说，基层管理者主要需要技术技能和人际技能。 -
第23题：
问答题社区管理者应有哪些良好的心理素质？正确答案： 自信、豁达的风度；开朗和善的性格；广泛的兴趣爱好。解析： 暂无解析