（）是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。A、群体意识B、集体价值体系C、个人对问题的感知方式D、个人价值系统

题目

（）是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。

  • A、群体意识
  • B、集体价值体系
  • C、个人对问题的感知方式
  • D、个人价值系统
相似考题

1.()是指正式或非正式的群体所拥有的价值观。A、员工个人价值观B、群体价值观C、整体价值观D、经济价值观

2.()是一个人对自己未来的憧憬、追求,是对自己未来的期望。A.个人价值体系B.个人价值观C.企业目标D.个人愿景

3.塑造企业文化的基础是()A.员工的价值观及行为准则B.企业远景C.个人价值体系D.领导者的价值观及行为准则

4.()是指员工在生活、工作中形成的价值观念,包括人生的意义、工作的目的、个人与他人的关系、个人与企业的关系和个人与社会的关系等观念A、群体价值观B、个人价值观C、核心价值观D、整体价值观

参考答案和解析
正确答案:D
更多“（）是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。A、群体意识B、集体价值体系C、个人对问题的感知方式D、个人价值系统”相关问题

  • 第1题：

    不属于企业价值观的层次构成的是:()

    A.企业领导价值观

    B.整体价值观

    C.群体价值观

    D.员工个人价值观


    参考答案：A

  • 第2题：

    建立个人价值体系过程中,()具有统领作用,它以个人所实现的目标为表现形式和最高原则,并通过个人的行为积累一步一步地得以实现。

    A.行为准则

    B.个人目标

    C.个人愿景

    D.个人价值观


    参考答案：D

  • 第3题：

    从()方面看，企业价值观由职工个人价值观、群体价值观和企业整体价值观这三个层次所构成

    A. 横向

    B. 纵向


    正确答案：B

  • 第4题：

    1．企业价值观由（ ）层次构成。

    （A）个人价值观（B）社会价值观（C）群体价值观（D）整体价值观

    答案：A,C,D
    解析：

  • 第5题：

    （）是企业价值观构成的最基本层次。

    A个人价值观

    B群体价值观

    C企业整体价值观

    D企业经济价值观


    A
    略

  • 第6题：

    （）是指一个人对自己未来的憧憬、追求，是对自己未来的理想。

    • A、个人价值观
    • B、行为准则
    • C、个人愿景
    • D、个人目标

    正确答案:C

  • 第7题：

    自我管理可以从（）方面入手。

    • A、设计个人愿景规划
    • B、建立个人行为准则和价值体系。
    • C、制定维护个人行为准则、实现愿景规划所必须的原则。
    • D、寻找一位责任伙伴

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    （）是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。

    • A、群体意识
    • B、集体价值体系
    • C、个人对问题的感知方式
    • D、个人价值系统

    正确答案:D

  • 第9题：

    职业道德是（）所承担的道德责任与义务。

    • A、集体对个人 
    • B、上级对下级 
    • C、个人对个人 
    • D、行业对社会

    正确答案:D

  • 第10题：

    单选题
    在群体中选择屈从社会压力，从而导致（）的出现。
    A

    个人行为

    B

    个人意识

    C

    集体意识

    D

    群体思维


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    在企业价值观的体系结构内，从纵向方面看，企业价值观由（）层次所构成。
    A

    职工个人价值观

    B

    上级的领导

    C

    群体价值观

    D

    各民众团体

    E

    企业整体价值观


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    个人依据一定的道德行为准则在行动时所表现出来的稳定心理特征及价值趋向属于（　　）。
    A

    思想道德修养

    B

    社会公德修养

    C

    职业道德修养

    D

    个人品德修养

    E

    集体荣誉思想


    正确答案： D
    解析：
    个人品德是一定社会的道德原则和规范在个人思想和行为中的体现，是一个人在其道德行为整体中所表现出来的比较稳定的、一贯的道德特点和倾向。

  • 第13题：

    从纵向系统看,企业价值观的层次构成包括()

    A.员工个人价值观

    B.员工社会价值观

    C.群体价值观

    D.整体价值观

    E.社会价值观


    参考答案：ACD

  • 第14题：

    自我管理的要素不包括:()。

    A.制定维护个人行为准则、实现愿景规划所必需的原则

    B.设计个人愿景规划

    C.制定企业远景

    D.建立个人行为准则和价值体系


    参考答案：C

  • 第15题：

    下列关于社会主义核心价值观与社会主义核心价值体系之间的关系，表述正确的是（ ）。

    A.社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核，是社会主义核心价值体系的高度凝练和集中表达
    B.相比于社会主义核心价值体系，社会主义核心价值观更加突出对个人层面的要求
    C.二者方向一致，都体现了社会主义意识形态的本质要求
    D.二者侧重点不同，社会主义核心价值观体现了社会主义制度在思想和精神层面的质的规定性，而社会主义核心价值体系则体现了社会主义制度在思想和精神层面的量的规定性

    答案：A,C
    解析：
    A项正确。社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核，体现了社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征，是社会主义核心价值体系的高度凝练和集中表达。B项错误。相比于社会主义核心价值体系，社会主义核心价值观更加突出了核心要素，更加注重了凝练表达，更加强化了实践导向。C项正确，D项错误。社会主义核心价值体系和社会主义核心价值观内在一致，都体现了社会主义意识形态的本质要求，体现了社会主义制度在思想和精神层面的质的规定性，凝结着社会主义先进文化的精髓，是中国特色社会主义道路、理论体系和制度的价值表达。故本题选AC。

  • 第16题：

    在企业价值观的体系结构内，从纵向方面看，企业价值观由（）层次所构成。

    A职工个人价值观

    B上级的领导

    C群体价值观

    D各民众团体

    E企业整体价值观


    A,C,E
    略

  • 第17题：

    企业价值观由（）层次构成。

    • A、个人价值观
    • B、社会价值观
    • C、群体价值观
    • D、整体价值观

    正确答案:A,C,D

  • 第18题：

    自我管理的第一步是（）

    • A、设计个人愿景
    • B、建立个人行为准则和价值体系
    • C、制定、维护个人行为准则，实现愿景规划所必须的原则
    • D、寻找值得信任的责任伙伴

    正确答案:A

  • 第19题：

    品德，是个人依据一定的（）行为准则行动时所表现出的稳固的特征

    • A、价值
    • B、心理
    • C、道德
    • D、思想

    正确答案:C

  • 第20题：

    在群体中选择屈从社会压力，从而导致（）的出现。

    • A、个人行为
    • B、个人意识
    • C、集体意识
    • D、群体思维

    正确答案:D

  • 第21题：

    企业价值观的构成层次包括（）

    • A、员工个人价值观
    • B、社会价值观
    • C、群体价值观
    • D、整体价值观

    正确答案:A,C,D

  • 第22题：

    单选题
    自我管理的第一步是（）
    A

    设计个人愿景

    B

    建立个人行为准则和价值体系

    C

    制定、维护个人行为准则，实现愿景规划所必须的原则

    D

    寻找值得信任的责任伙伴


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    自我管理可以从（）方面入手。
    A

    设计个人愿景规划

    B

    建立个人行为准则和价值体系。

    C

    制定维护个人行为准则、实现愿景规划所必须的原则。

    D

    寻找一位责任伙伴


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    （）是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。
    A

    群体意识

    B

    集体价值体系

    C

    个人对问题的感知方式

    D

    个人价值系统


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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