“学习型组织”的理论是由麻省理工学院的()提出。
第1题:
A、威廉·配第
B、亚当·斯密
C、彼特·德鲁克
D、彼得·圣吉
第2题:
期望理论是由谁提出的()
第3题:
“学习型组织”是由国外哪位学者谁提出的()
第4题:
学习型组织理论的主要代表人物包括()。
第5题:
目标管理理论是由现代管理大师()根据目标设置理论提出的目标激励方案。
第6题:
“学习型组织”是由()提出的。
第7题:
"学习型组织"是有谁提出的()
第8题:
()理论是美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在其著作《第五项修炼》中提出来的。
第9题:
弗鲁姆
彼得·圣吉
大卫·奥苏泊尔
亚当·斯密
第10题:
泰勒
德鲁克
彼得•圣吉
柯林斯
第11题:
朱兰
彼得斯
圣吉
科特
第12题:
巴贝奇
彼得·圣吉
亚当·斯密
泰勒
第13题:
提出以“五项修炼”为基础的学习型组织理论的是()
第14题:
“学习型组织”理论是()提出的。
第15题:
学习型组织的概念是由()最先提出的。
第16题:
“学习型组织理论”是()提出来的。
第17题:
“学习型组织”的理论是由麻省理工学院的()提出。
第18题:
学习型组织理论由彼得.圣吉所提出。
第19题:
()提出了固定工资加利润分享的制度。
第20题:
彼得.德鲁克
彼得.圣吉
阿吉瑞斯
迈克尔.哈默和詹姆斯.钱皮
第21题:
彼得·圣吉
彼得·德鲁克
亨利·明兹伯格
马斯洛
第22题:
战略管理
权变管理
企业再造
学习型组织
第23题:
佛瑞斯特
泰勒
法约尔
彼得·圣吉
第24题:
查尔斯•巴贝奇
弗雷德里克•泰勒
亚当•斯密
马克斯•韦伯