更多“以下符合调任的条件的是:()。A、符合拟任职位要求的学历B、具有符合职位要求的文化程度和工作能力C、曾经被开除公职的人员不得调任D、符合所任职位要求的工作经历”相关问题
  • 第1题:

    对晋升领导职务人员,按照相应职位要求所进行的培训是()。
    A.任职培训 B.初任培训 C.调任培训 D.专业培训


    答案:A
    解析:
    《公务员法》第61条规定,机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领 导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训;对从事专项工作的公务员应当进行专门业务 培训;对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力的在职培训,其中对担任专业技术职务的公务员,应当按 照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。所以本题选A

  • 第2题:

    调任人选应当具有与拟调任职位要求相当的工作经历和()资历。

    • A、任职
    • B、学历
    • C、年龄
    • D、以上均不是

    正确答案:A

  • 第3题:

    关于职位薪酬体系,下列说法错误的是()

    • A、职位薪酬体系重点考虑职位本身的价值
    • B、职位薪酬体系不鼓励员工拥有跨职位的其他技能
    • C、职位薪酬体系操作比较简单,管理成本较低
    • D、职位薪酬体系不符合按劳分配的要求

    正确答案:D

  • 第4题:

    强调办公设施的涉及需要符合人体工作姿态,这一要求遵循的职位设计方法是:()

    • A、激励型职位设计法
    • B、机械型职位设计法
    • C、生物型职位设计法
    • D、知觉运动型职位设计法

    正确答案:C

  • 第5题:

    通常情况来讲,公务员转任必须具备的条件有()

    • A、具有公务员身份
    • B、符合回避规定
    • C、必须有编制空额和职位空缺
    • D、具有正当理由
    • E、符合拟转任职务所要求的资格和条件

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    以下符合调任的条件是()。

    • A、符合拟任职位要求的学历。
    • B、具有符合职位要求的文化程度和工作能力。
    • C、曾经被开除公职的人员不得调任。
    • D、符合所任职位要求的工作经历。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    在编写工作规范时,应该注意()。

    • A、制定职位标准去规范任职者
    • B、让职位适应任职者
    • C、用语要符合法律条文
    • D、工作规范是是对现有职位人员的要求
    • E、列出的任职资格是履行工作职责的最低要求

    正确答案:A,C,E

  • 第8题:

    多选题
    我国公务员录用的限制性资格条件主要有 ( )
    A

    曾因犯罪受过刑事处罚的

    B

    拥护中华人民共和国宪法

    C

    曾被开除公职的

    D

    具有符合职位要求的文化程度和工作能力

    E

    有法律规定不得录用为公务员的其他情形的


    正确答案: A,C,E
    解析:

  • 第9题:

    多选题
    以下符合调任的条件的是:()。
    A

    符合拟任职位要求的学历

    B

    具有符合职位要求的文化程度和工作能力

    C

    曾经被开除公职的人员不得调任

    D

    符合所任职位要求的工作经历


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    实施公务员调任的先决条件是()。
    A

    工作需要

    B

    符合法律要求

    C

    调入单位有相应的职位空缺

    D

    调入的人员素质高


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    ()是我国公务员应当具备的首要条件。
    A

     年满十八周岁

    B

     具有中华人民共和国的国籍

    C

     具有符合职位要求的文化程度和工作能力

    D

     拥护中华人民共和国宪法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    调任人选应当具有与拟调任职位要求相当的工作经历和()资历。
    A

    任职

    B

    学历

    C

    年龄

    D

    以上均不是


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ()是我国公务员应当具备的首要条件。

    A 年满十八周岁

    B 具有中华人民共和国的国籍

    C 具有符合职位要求的文化程度和工作能力

    D 拥护中华人民共和国宪法


    B

  • 第14题:

    以下()不属于公务员应具备的基本条件。

    • A、具有中华人民共和国国籍,年满十八周岁
    • B、拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行
    • C、具有正常履行职责的身体条件,具有符合职位要求的文化程度和工作能力
    • D、中国共产党党员

    正确答案:D

  • 第15题:

    我国《公务员法》规定,公务员应具备以下哪些条件()

    • A、具有中华人民共和国国籍且年满18周岁
    • B、具有正常履行职责的身体条件
    • C、拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行
    • D、具有符合职位要求的文化程度和工作能力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    实施公务员调任的先决条件是()。

    • A、工作需要
    • B、符合法律要求
    • C、调入单位有相应的职位空缺
    • D、调入的人员素质高

    正确答案:B

  • 第17题:

    对晋升领导职务人员,按照相应职位要求所进行的培训是()。

    • A、任职培训
    • B、初任培训
    • C、调任培训
    • D、专业培训

    正确答案:A

  • 第18题:

    任职者和职位要求之间的差距有三种,针对不同的有不同的解决办法,说法不正确的是( )

    • A、任职者能力超过职位要求,将任职者放入更高等级的职位
    • B、任职者与职位要求符合,不需要处理
    • C、任职者能力超过职位要求,丰富岗位职责,并重新评估其价值
    • D、任职者低于职位要求,方法是将其开除

    正确答案:D

  • 第19题:

    公务员应当具备的条件有()

    • A、具有职位所要求的文化程度和工作能力
    • B、具有良好的品行
    • C、具有正常履行职责的身体条件
    • D、法律规定的其他条件

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    多选题
    筛选应聘者简历时,重点为(  )是否符合职位任职要求。
    A

    家庭背景

    B

    学历

    C

    工作经历

    D

    技术职称


    正确答案: B,C,D
    解析:
    应聘者申请表或简历的审核,重点为学历、工作经历、技术职称是否符合职位任职要求。

  • 第21题:

    单选题
    从国有企业、事业单位、人民团体和群众团体调任的人员,按照公务员调任有关规定,综合考虑其()确定职级。
    A

    原任职务、调任职位

    B

    原任职务、调任职位和工作经历

    C

    调任职位和工作经历


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    对晋升领导职务人员,按照相应职位要求所进行的培训是()。
    A

    任职培训

    B

    初任培训

    C

    调任培训

    D

    专业培训


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    我国《公务员法》规定,公务员应具备以下哪些条件()
    A

    具有中华人民共和国国籍且年满18周岁

    B

    具有正常履行职责的身体条件

    C

    拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行

    D

    具有符合职位要求的文化程度和工作能力


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析