工作人员应当完成的任务或为实现某一明确目的而从事的工作行为是()
第1题:
职位作为企业人力资源管理的基础性工作,其构成三要素为( )。
A.职务、职权、任务
B.职务、编制、职责
C.职务、职权、责任
D.职务、编制、职权
第2题:
第3题:
职责是指任职者为实现一定的组织职能或完成工作使命而进行的一个或一系列工作任务。
第4题:
《国家赔偿法》规定国家机关及其工作人员职务行为违法的情况主要有()
第5题:
工作人员应当完成的任务或为实现某一明确目的而从事的工作行为是:()。
第6题:
工作中为达到某一目的的要素组合是()。
第7题:
()是指分配任务、安排工作、配备人员等活动,其目标是为完成预期的工作任务,实现预定的目标。
第8题:
职务
职责
职权
职能
第9题:
职业
职能
职务、职责
职权
第10题:
对
错
第11题:
不履行法定职责
违反法律规定行使职权
职务行为没有法律依据
超越职权、滥用职权
第12题:
对
错
第13题:
任务是( )。
A.为实现一定的组织职能或完成工作使命而进行的一个或一系列工作
B.个体从事工作活动的单元
C.对某人工作职责的规定
D.由主要责任相似的一组职位组成的
第14题:
()是公务员所分担的应完成的任务,是职位的核心要素,是人和职位有机结合的基本单元,是职权与职责的结合。
A职务
B职权
C职责
D职级
第15题:
实现某一特定目的的从事的具体活动被称为()
第16题:
()是领导者为实现组织的目标而运用权利向其下属施加影响力,完成工作任务的职责和功能。
第17题:
()是指一名任职者为完成一定的组织职能或工作使命而承担的一项或多项相关任务的集合。
第18题:
()是指依法赋予职位的某种权力,以保障履行职责完成工作任务。
第19题:
组织结构是指组织成员为了完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工、协作体系。
第20题:
任务
职务
责任
职责
第21题:
领导职能
计划职能
组织职能
协调职能
第22题:
职务
职权
职责
职级
第23题:
职务
任务
职位
职责
第24题:
职务
职责
职权
职业