（）在自己的学说中提出了虚假冲突和真实冲突的概念。A、库克B、凯弗斯C、柯里D、戴西

题目

（）在自己的学说中提出了虚假冲突和真实冲突的概念。

  • A、库克
  • B、凯弗斯
  • C、柯里
  • D、戴西
相似考题

1.利益冲突包括()。A.虚假的利益冲突B.真实的利益冲突C.潜在的利益冲突D.想象的利益冲突

2.托马斯(K.W.Thomas)在1976年发表的“冲突与冲突管理”一文中提出了解决冲突的策略模型，可以区分为五种基本的冲突应对策略，包括竞争，迁就，妥协，合作，回避。()

3.围绕小组目标的冲突指的是()。A、真实冲突B、非真实冲突C、实质冲突D、感情冲突

4.同一概念在一处为实体而在另一处为属性或联系的冲突在视图集成中叫（ ）A．命名冲突B．概念冲突C．域冲突D．约束冲突

参考答案和解析
正确答案:B
更多“（）在自己的学说中提出了虚假冲突和真实冲突的概念。”相关问题

  • 第1题：

    围绕小组目标实现过程中产生的冲突是：

    A、真实冲突

    B、非真实冲突

    C、实质冲突

    D、情感冲突


    参考答案：A

  • 第2题：

    与小组目标实现无关的矛盾表现是：

    A、真实冲突

    B、非真实冲突

    C、实质冲突

    D、情感冲突


    参考答案：B

  • 第3题：

    渠道冲突按利益冲突与对抗行为的关系可分为（ ）。

    A.水平冲突
    B.冲突
    C.虚假冲突
    D.潜伏性冲突
    E.不冲突

    答案：B,C,D,E
    解析：
    本题考查渠道冲突分类。渠道冲突按利益冲突与对抗行为的关系可分为：冲突、虚假冲突、潜伏性冲突、不冲突。

  • 第4题：

    根据是否存在利益冲突和是否具有对抗性，将冲突分为()。

    A:冲突
    B:潜伏性冲突
    C:虚假冲突
    D:不冲突
    E:多渠道冲突

    答案：A,B,C,D
    解析：
    合理的渠道冲突分类是有效把握冲突类型，制定相应策略，更好地进行冲突管理的基础。从不同角度出发，渠道冲突有不同的分类方法。包括：①按照渠道成员的层级关系类型划分，可把渠道冲突分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突。②根据是否存在利益冲突和是否具有对抗性，将冲突分为四种类型：冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突。③按照渠道冲突程度划分将渠道冲突分为，低度冲突区、中度冲突区和高度冲突区。④按渠道冲突对企业发展的影响方向划分可以把冲突划分为功能性冲突和破坏性冲突。

  • 第5题：

    引爆冲突的时候要（）。

    • A、提醒自己是在引爆冲突
    • B、提醒自己是在生气
    • C、真的在生气
    • D、提醒自己是在引爆冲突，而不是真的在生气

    正确答案:D

  • 第6题：

    在解决冲突时，应采用自己喜欢的冲突管理手段。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    单选题
    渠道冲突按照渠道成员的层级关系类型划分，可分为（）。
    A

    冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突

    B

    功能性冲突和破坏性冲突

    C

    水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突

    D

    低度冲突区、中度冲突区和高度冲突区


    正确答案： B
    解析：

  • 第8题：

    多选题
    按照渠道成员的层级关系可以将渠道冲突分为（　　）。
    A

    水平冲突

    B

    潜伏性冲突

    C

    垂直冲突

    D

    多渠道冲突

    E

    虚假冲突


    正确答案： D,B
    解析：
    渠道冲突按照渠道成员的层级关系可分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突。水平冲突是指同一渠道中同一层次的中间商之间的冲突。垂直冲突是指同一渠道中不同层次的成员之间的冲突。多渠道冲突是指当某个厂商建立了两条或两条以上的渠道向同一市场出售产品或服务时，发生在这些渠道之间的冲突。

  • 第9题：

    单选题
    学者杜茨将渠道冲突分为四种类型：冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突，依据的是（　）。
    A

    是否存在利益冲突和是否具有对抗性

    B

    渠道成员的层级关系类型

    C

    渠道冲突程度

    D

    渠道冲突对企业发展的影响方向


    正确答案： A
    解析：

  • 第10题：

    多选题
    渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为()。
    A

    水平冲突

    B

    冲突

    C

    虚假冲突

    D

    潜伏性冲突

    E

    不冲突


    正确答案： D,B
    解析： 本题考查分销渠道权力管理的内容。渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为：冲突、虚假冲突、潜伏性冲突、不冲突。

  • 第11题：

    单选题
    从形式上来看，小组冲突可以分为（）
    A

    真实冲突虚假冲突实质冲突感情冲突

    B

    真实冲突非真实冲突内在冲突感情冲突

    C

    真实冲突非真实冲突外在冲突感情冲突

    D

    真实冲突非真实冲突实质冲突感情冲突


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（　　）。
    A

    渠道成员的层级关系

    B

    渠道冲突程度

    C

    利益冲突与对抗性行为的关系

    D

    目标冲突与对抗性行为的关系


    正确答案： B
    解析：
    根据利益冲突与对抗性行为的关系可以将渠道冲突划分为四种类型：①冲突，是指同时存在对抗性行为和利益冲突的情况；②潜伏性冲突，是指存在冲突的利益，但不存在对抗性行为；③虚假冲突，虚假冲突发生在不存在利益冲突，但是双方有对抗性行为的情况下；④不冲突，如果对抗性行为和利益冲突都不存在，那么这种状态就称为不冲突。

  • 第13题：

    组员间情绪、性格上的冲突是：

    A、真实冲突

    B、非真实冲突

    C、实质冲突

    D、情感冲突


    参考答案：D

  • 第14题：

    以下正确表达在项目的各阶段，冲突的排列顺序的是__________。 A．概念阶段：项目优先级冲突、资源冲突、成本冲突 B．计划阶段：项目优先级冲突、进度冲突、管理过程冲突 c．执行阶段：进度冲突、技术冲突、个人冲突 D．收尾阶段：成本冲突、资源冲突、管理过程冲突


    正确答案：B
    要点解析：在管理项目过程中，最主要的冲突有进度、项目优先级、资源、技术、管理过程、成本和个人冲突7种。在项目的各阶段，冲突的排列顺序依次为：①概念阶段，项目优先级冲突、管理过程冲突、进度冲突；②计划阶段，项目优先级冲突、进度冲突、管理过程冲突；③执行阶段，进度冲突、技术冲突、资源冲突；④收尾阶段，进度冲突、资源冲突、个人冲突。  

  • 第15题：

    将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（ ）。

    A.渠道成员的层级关系
    B.利益冲突与对抗性行为的关系
    C.渠道冲突程度
    D.目标冲突与对抗性行为的关系

    答案：B
    解析：
    此题考查渠道冲突的分类。根据利益冲突与对抗性行为的关系可以将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突四种类型。

  • 第16题：

    德国冲突论社会学家达伦多夫的冲突理论提出了两个非常重要的概念：（）

    • A、冲突后果
    • B、冲突方向
    • C、冲突能量
    • D、冲突烈度
    • E、冲突强度

    正确答案:D,E

  • 第17题：

    拉马克在自己的学说中提出了人类和猿类可能存在亲缘关系。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为（）。

    • A、水平冲突
    • B、冲突
    • C、虚假冲突
    • D、潜伏性冲突
    • E、不冲突

    正确答案:B,C,D,E

  • 第19题：

    判断题
    拉马克在自己的学说中提出了人类和猿类可能存在亲缘关系。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    庞地提出了冲突行为强度联合体的概念，认为冲突行为与攻击、侵犯、暴力等联系在一起。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    根据是否存在利益冲突和是否具有对抗性，将冲突分为（　　）。
    A

    冲突

    B

    潜伏性冲突

    C

    虚假冲突

    D

    不冲突

    E

    多渠道冲突


    正确答案： C,A
    解析：
    渠道冲突分类方法包括：①按照渠道成员的层级关系类型划分，渠道冲突分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突；②按照利益冲突与对抗性行为的关系划分，冲突分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突；③按照渠道冲突程度划分，渠道冲突分为低度冲突区、中度冲突区和高度冲突区；④按照渠道冲突对企业发展的影响方向划分，冲突分为功能性冲突和破坏性冲突。

  • 第22题：

    单选题
    （）在自己的学说中提出了虚假冲突和真实冲突的概念。
    A

    库克

    B

    凯弗斯

    C

    柯里

    D

    戴西


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    德国冲突论社会学家达伦多夫的冲突理论提出了两个非常重要的概念：（）
    A

    冲突后果

    B

    冲突方向

    C

    冲突能量

    D

    冲突烈度

    E

    冲突强度


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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