()是企业最重视及最常见的衡量方面,用以衡量采购人员的议价能力。
第1题:
企业对客户的衡量一般包括()、()、()、()及()5方面。
第2题:
A.采购组织绩效
B.采购质量绩效
C.采购时间绩效
D.采购价格和成本绩效
第3题:
第4题:
用以衡量采购人员处理订单的效率及对于供应商交货时间的控制的是()
第5题:
()是企业最重视及最常见的衡量标准。
第6题:
通过企业负债总额的分析能衡量企业偿债能力、资本结构等方面的经济指标。
第7题:
人员素质测评的核心问题是()。
第8题:
构件的承载能力主要从()、()及()三个方面来进行衡量。
第9题:
衡量房地产区位优劣最常见、最简单的指标是()。
第10题:
距离
可及性
方便性
周围环境
第11题:
第12题:
品质绩效
数量绩效
时间绩效
价格绩效
第13题:
城市规模是__________城市发展程度的重要指标,__________城市规模的大小可从人口、占地范围、经济发展的水平等多方面来__________ 。 依次填入划横线部分最恰当的一项是( )。 A.衡量 判断 考察 B.衡量 考察 判断 C.考察 衡量 判断 D.考察 判断 衡量
第14题:
第15题:
第16题:
用以衡量企业偿付借款利息支付能力的指标是()
第17题:
流通合格率RTY旨在()。
第18题:
学习能力是动态衡量专业技术人员能力高低的真正尺度,是衡量专业技术人员潜能的标尺。
第19题:
速动比率=(),是衡量企业流动资产中可以立即变现用于偿还流动负债的能力,即为衡量企业()偿债能力的指标。
第20题:
在销售人员的薪酬计划设计中,最关键的一步是绩效衡量指标的选择。
第21题:
采购组织绩效
采购质量绩效
采购时间绩效
采购价格与成本绩效
第22题:
品质绩效
数量绩效
时间绩效
价格绩效
第23题:
位置
距离
交通
景观