以冲突呈现的基本内容为依据，冲突可分为信息冲突、资源冲突和关系冲突等。

题目

以冲突呈现的基本内容为依据，冲突可分为信息冲突、资源冲突和关系冲突等。

相似考题

1.一位父亲由于医院不能提供其儿子需要移植的器官而与医生发生冲突，属于哪种冲突?A、资源冲突B、事实冲突C、关系冲突D、心理方面的冲突

2.“鱼和熊掌不可兼得”呈现的心理冲突是A、趋避式冲突B、双趋式冲突C、情景性冲突D、争斗性冲突E、双避式冲突

3.以冲突的效果为依据划分，一般可将冲突分为破坏性冲突和()A.建设性冲突B.隐性冲突C.目标冲突D.程序冲突

4.患者抱怨医生不愿意听他说话，对他不太理睬，属于哪种冲突?A、资源冲突B、事实冲突C、关系冲突D、心理方面的冲突

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  • 第1题：

    渠道冲突按利益冲突与对抗行为的关系可分为（ ）。

    A.水平冲突
    B.冲突
    C.虚假冲突
    D.潜伏性冲突
    E.不冲突

    答案：B,C,D,E
    解析：
    本题考查渠道冲突分类。渠道冲突按利益冲突与对抗行为的关系可分为：冲突、虚假冲突、潜伏性冲突、不冲突。

  • 第2题：

    把渠道冲突划分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突的依据是()。

    A:渠道成员的层级关系类型
    B:利益冲突与对抗性行为的关系
    C:渠道冲突程度
    D:渠道冲突对企业发展的影响方向

    答案：A
    解析：
    合理的渠道冲突分类是有效把握冲突类型，制定相应策略，更好地进行冲突管理的基础。从不同角度出发，渠道冲突有不同的分类方法。按照渠道成员的层级关系类型划分，可把渠道冲突分为：①水平冲突；②垂直冲突；③多渠道冲突。

  • 第3题：

    以冲突范围为依据，冲突可分为个人层次的冲突、群体层次的冲突和组织层次的冲突。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    若以冲突后果为依据，冲突可分为建设性冲突和（）。

    • A、破坏性冲突
    • B、毁灭性冲突
    • C、内部冲突
    • D、外部冲突

    正确答案:A

  • 第5题：

    《熙德》的基本内容是反映（）。

    • A、个人感情与家庭义务的冲突
    • B、王权与个人感情的冲突
    • C、理性和盲目的冲突
    • D、义务和责任的冲突

    正确答案:A

  • 第6题：

    依法律冲突的内容，法律冲突可分为（）

    • A、积极的法律冲突和消极的法律冲突
    • B、公法冲突和私法冲突
    • C、空间上的法律冲突、时际法律冲突和人际法律冲突
    • D、平面的法律冲突和垂直的法律冲突

    正确答案:A

  • 第7题：

    单选题
    渠道冲突按照渠道成员的层级关系类型划分，可分为（）。
    A

    冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突

    B

    功能性冲突和破坏性冲突

    C

    水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突

    D

    低度冲突区、中度冲突区和高度冲突区


    正确答案： B
    解析：

  • 第8题：

    单选题
    将冲突分为目标冲突、认知冲突、情感冲突和程序冲突的依据是（）
    A

    冲突对组织的影响

    B

    冲突产生的原因

    C

    冲突影响范围

    D

    冲突的特征


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    若以冲突后果为依据，冲突可分为建设性冲突和（）。
    A

    破坏性冲突

    B

    毁灭性冲突

    C

    内部冲突

    D

    外部冲突


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    学者杜茨将渠道冲突分为四种类型：冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突，依据的是（　）。
    A

    是否存在利益冲突和是否具有对抗性

    B

    渠道成员的层级关系类型

    C

    渠道冲突程度

    D

    渠道冲突对企业发展的影响方向


    正确答案： A
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为()。
    A

    水平冲突

    B

    冲突

    C

    虚假冲突

    D

    潜伏性冲突

    E

    不冲突


    正确答案： D,B
    解析： 本题考查分销渠道权力管理的内容。渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为：冲突、虚假冲突、潜伏性冲突、不冲突。

  • 第12题：

    单选题
    将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（　　）。
    A

    渠道成员的层级关系

    B

    渠道冲突程度

    C

    利益冲突与对抗性行为的关系

    D

    目标冲突与对抗性行为的关系


    正确答案： B
    解析：
    根据利益冲突与对抗性行为的关系可以将渠道冲突划分为四种类型：①冲突，是指同时存在对抗性行为和利益冲突的情况；②潜伏性冲突，是指存在冲突的利益，但不存在对抗性行为；③虚假冲突，虚假冲突发生在不存在利益冲突，但是双方有对抗性行为的情况下；④不冲突，如果对抗性行为和利益冲突都不存在，那么这种状态就称为不冲突。

  • 第13题：

    将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（ ）。

    A.渠道成员的层级关系
    B.利益冲突与对抗性行为的关系
    C.渠道冲突程度
    D.目标冲突与对抗性行为的关系

    答案：B
    解析：
    此题考查渠道冲突的分类。根据利益冲突与对抗性行为的关系可以将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突四种类型。

  • 第14题：

    渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为（ ）。

    A.水平冲突
    B.冲突
    C.虚假冲突
    D.潜伏性冲突
    E.不冲突

    答案：B,C,D,E
    解析：
    本题考查分销渠道权力管理的内容。渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为：冲突、虚假冲突、潜伏性冲突、不冲突。

  • 第15题：

    以冲突后果为依据，冲突可以分为（）、建设性冲突。


    正确答案:破坏性冲突

  • 第16题：

    将冲突分为目标冲突、认知冲突、情感冲突和程序冲突的依据是（）

    • A、冲突对组织的影响
    • B、冲突产生的原因
    • C、冲突影响范围
    • D、冲突的特征

    正确答案:B

  • 第17题：

    冲突涉及到工作的内容和目标，这种冲突称为（）。

    • A、正式冲突
    • B、非正式冲突
    • C、程序冲突
    • D、任务冲突
    • E、关系冲突

    正确答案:D

  • 第18题：

    渠道按利益冲突与对抗行为的关系可分为（）。

    • A、水平冲突
    • B、冲突
    • C、虚假冲突
    • D、潜伏性冲突
    • E、不冲突

    正确答案:B,C,D,E

  • 第19题：

    判断题
    以冲突范围为依据，冲突可分为个人层次的冲突、群体层次的冲突和组织层次的冲突。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    填空题
    以冲突后果为依据，冲突可以分为（）、建设性冲突。

    正确答案： 破坏性冲突
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    以冲突呈现的基本内容为依据，冲突可分为信息冲突、资源冲突和关系冲突等。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    依法律冲突的内容，法律冲突可分为（）
    A

    积极的法律冲突和消极的法律冲突

    B

    公法冲突和私法冲突

    C

    空间上的法律冲突、时际法律冲突和人际法律冲突

    D

    平面的法律冲突和垂直的法律冲突


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    把渠道冲突划分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突的依据是（　　）。
    A

    渠道成员的层级关系类型

    B

    利益冲突与对抗性行为的关系

    C

    渠道冲突程度

    D

    渠道冲突对企业发展的影响方向


    正确答案： B
    解析：
    B项，按照利益冲突与对抗性行为的关系划分，冲突分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突。C项，按照渠道冲突程度划分，渠道冲突分为低度冲突区、中度冲突区和高度冲突区。D项，按照渠道冲突对企业发展的影响方向划分，冲突分为功能性冲突和破坏性冲突。

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