检查进展情况是领导者进行授权的重要步骤之一,在这一步骤中,做法不合理的是()。A、建立机制,确保任务按计划进行B、对被授权人的工作横加干涉C、发现问题时快速找出原因并予以解决D、经常与被授权人谈论工作中的问题

题目

检查进展情况是领导者进行授权的重要步骤之一,在这一步骤中,做法不合理的是()。

  • A、建立机制,确保任务按计划进行
  • B、对被授权人的工作横加干涉
  • C、发现问题时快速找出原因并予以解决
  • D、经常与被授权人谈论工作中的问题

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  • 第1题:

    授权主要有四个步骤,第二步是()。

    A.检查进展情况

    B.下达指令

    C.打好基础

    D.反思


    答案:B

    解析:

    授权的步骤包括:第一步:打好基础;第二步:下达指令;第三步:检查进展情况;第四步:反思。

  • 第2题:

    “再进行一次形成性测验”是“掌握学习”教学模式的教学步骤之一。


    正确答案:正确

  • 第3题:

    试述公共领导者授权的准备步骤。


    正确答案: 1.领导方面的调整
    (1)营造支持和信任氛围当给追随者授权时,领导的作用是营造一种支持和信任的氛围,鼓励追随者分享观念、参与决策制定、彼此合作以及承担风险。
    (2)建立高标准领带者需要有一个高预期标准,表达自己对追随者能力有信心,这样才会导致高绩效。
    2.组织方面的调整
    (1)打破等级结构首先,组织必须打破正式的、严格的等级限制和集中决策,促进权力分享。
    (2)建立配套措施授权的成功还有赖于相应的配套措施。
    3.人员培训对被授权的人员必须提供适当的培训,使他们能够适应新的工作职责。

  • 第4题:

    肿瘤的发生是一个多阶段的过程,在这些过程中哪个步骤是可逆的()

    • A、启动阶段
    • B、促进阶段
    • C、进展阶段
    • D、转移阶段
    • E、其他

    正确答案:B

  • 第5题:

    授权包括四个步骤,()不属于授权的步骤。

    • A、提供反馈
    • B、反思
    • C、下达指令
    • D、检查进展情况

    正确答案:A

  • 第6题:

    适当的授权可以提高管理者的效率,一般情况下,授权有四个步骤,不属于这四个步骤的是()。

    • A、明确目的
    • B、下达指令
    • C、检查进展情况
    • D、打好基础

    正确答案:A

  • 第7题:

    授权主要有四个步骤,最后一步是()。

    • A、打好基础
    • B、下达指令
    • C、检查进展情况
    • D、反思

    正确答案:D

  • 第8题:

    单选题
    肿瘤的发生是一个多阶段的过程,在这些过程中哪个步骤是可逆的()
    A

    启动阶段

    B

    促进阶段

    C

    进展阶段

    D

    转移阶段

    E

    其他


    正确答案: D
    解析: 肿瘤的发生阶段包括启动期、促进期及进展期。促进期指促进激发阶段形成的肿瘤细胞分裂生长的作用阶段,并伴随细胞表型的改变,形成可用各种方法检出的病灶,此步骤是可逆的。

  • 第9题:

    单选题
    授权包括四个步骤,()不属于授权的步骤。
    A

    提供反馈

    B

    反思

    C

    下达指令

    D

    检查进展情况


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    适当的授权可以提高管理者的效率,一般情况下,授权有四个步骤,不属于这四个步骤的是()。
    A

    明确目的

    B

    下达指令

    C

    检查进展情况

    D

    打好基础


    正确答案: A
    解析: 个人下教材第212页,授权的步骤。对应序号GX72知识点。

  • 第11题:

    单选题
    授权主要有四个步骤,在下达指令后,领导接下来的主要工作是()。
    A

    制订授权计划

    B

    检查进展情况

    C

    评估授权效果

    D

    汇报授权情况


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    授权主要有四个步骤,最后一步是()。
    A

    打好基础

    B

    下达指令

    C

    检查进展情况

    D

    反思


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    成员向领导者提出()和(),常是团体成员走向自主的第一个重要步骤。
    异议;挑战

  • 第14题:

    网站里有一个校验流程(/checkout.cgi),该校验过程中的三个步骤都将在这个地址下完成,URL没有任何改变。现在需要对各步骤分别进行追踪及用户交互情境分析,以下哪些方法是适当的?()

    • A、各步骤中,向分析工具发送的URL信息中额外附加相应的步骤参数
    • B、各步骤的页面中,调用一个能够代表步骤进程的图片,使用该图片请求直接代替页面请求
    • C、分析服务器日志,通过服务器收到的请求来分辨各步骤
    • D、请技术人员对整个校验流程进行改版,使三个步骤拥有各自的页面及URL

    正确答案:A,B,C

  • 第15题:

    施工成本控制步骤中,成本分析的主要目的是()。

    • A、发现偏差
    • B、分析偏差产生的原因
    • C、检查工程进展
    • D、跟踪工程实际情况

    正确答案:B

  • 第16题:

    鼓膜的观察是耳科检查中最重要的步骤之一,观察的内容有()。

    • A、完整性;
    • B、色泽;
    • C、活动度;
    • D、大小;
    • E、都是。

    正确答案:A,B,C

  • 第17题:

    授权主要有四个步骤,在下达指令后,领导接下来的主要工作是()。

    • A、制订授权计划
    • B、检查进展情况
    • C、评估授权效果
    • D、汇报授权情况

    正确答案:B

  • 第18题:

    授权主要有四个步骤,步骤和做法对应不正确的是()。

    • A、打好基础——阐明这项工作所涉及的问题
    • B、下达命令——考虑好要授予多少权力,成员要承担多少责任
    • C、检查进展情况——对被授权人的工作横加干涉
    • D、反思——思考是否成功地进行了授权

    正确答案:C

  • 第19题:

    除盐设备在再生过程中,对于每一台交换器均有()、静置、进再生液、()等步骤,在这些步骤中,关键是进再生液。


    正确答案:反洗;正洗

  • 第20题:

    单选题
    授权主要有四个步骤,步骤和做法对应不正确的是()。
    A

    打好基础——阐明这项工作所涉及的问题

    B

    下达命令——考虑好要授予多少权力,成员要承担多少责任

    C

    检查进展情况——对被授权人的工作横加干涉

    D

    反思——思考是否成功地进行了授权


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    鼓膜的观察是耳科检查中最重要的步骤之一,观察的内容有()。
    A

    完整性;

    B

    色泽;

    C

    活动度;

    D

    大小;

    E

    都是。


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    成员向领导者提出()和(),常是团体成员走向自主的第一个重要步骤。

    正确答案: 异议,挑战
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    检查进展情况是领导者进行授权的重要步骤之一,在这一步骤中,做法不合理的是()。
    A

    建立机制,确保任务按计划进行

    B

    对被授权人的工作横加干涉

    C

    发现问题时快速找出原因并予以解决

    D

    经常与被授权人谈论工作中的问题


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    试述公共领导者授权的准备步骤。

    正确答案: 1.领导方面的调整
    (1)营造支持和信任氛围当给追随者授权时,领导的作用是营造一种支持和信任的氛围,鼓励追随者分享观念、参与决策制定、彼此合作以及承担风险。
    (2)建立高标准领带者需要有一个高预期标准,表达自己对追随者能力有信心,这样才会导致高绩效。
    2.组织方面的调整
    (1)打破等级结构首先,组织必须打破正式的、严格的等级限制和集中决策,促进权力分享。
    (2)建立配套措施授权的成功还有赖于相应的配套措施。
    3.人员培训对被授权的人员必须提供适当的培训,使他们能够适应新的工作职责。
    解析: 暂无解析