更多“()采纳了陈群建议的九品官人之法。”相关问题
  • 第1题:

    公元1272年,忽必烈采纳了()的建议改建中都。


    正确答案:刘秉忠

  • 第2题:

    试论述九品官人法产生的社会背景,初创时的社会作用和后来的变化。


    正确答案: (1)社会背景:曹操去世后,曹丕嗣位为丞相、魏王,改建安二十五年(220)为延康元年。是魏文帝曹丕为了拉拢士族而采纳陈群的意见,曹丕篡汉前夕即延康元年(220年)由魏吏部尚书陈群制定。
    (2)初创作用:起初,这一制度是致力于解决朝廷选官和乡里清议的统一问题,是对汉代选官传统的延续,也是对曹操用人政策的继承。曹丕获得了世家大族的普遍支持,曹操逝世后,汉献帝下诏禅位给曹丕。
    (3)变化:九品中正制创立之初,评议人物的标准是家世﹑道德﹑才能三者并重。后来门阀世族完全把持了官吏选拔之权。才德标准逐渐被忽视,家世则成为唯一的标准,到西晋时终于形成了“上品无寒门,下品无势族”的局面。到了隋代,随着门阀制度的衰落,此制终被废除。

  • 第3题:

    谁采纳了陈群建议的九品官人之法?


    正确答案: 此人是曹丕。

  • 第4题:

    九品中正制始于()时期。魏文帝黄初元年(公元220年),曹丕采纳吏部尚书陈群的建议,正式创立了九品中正制。

    • A、秦汉
    • B、曹魏
    • C、隋唐
    • D、明清

    正确答案:B

  • 第5题:

    三国曹操采用的选士方法是()。

    • A、唯才是举
    • B、九品官人法
    • C、察举制
    • D、九品中正制

    正确答案:A

  • 第6题:

    问答题
    试论述九品官人法产生的社会背景,初创时的社会作用和后来的变化。

    正确答案: (1)社会背景:曹操去世后,曹丕嗣位为丞相、魏王,改建安二十五年(220)为延康元年。是魏文帝曹丕为了拉拢士族而采纳陈群的意见,曹丕篡汉前夕即延康元年(220年)由魏吏部尚书陈群制定。
    (2)初创作用:起初,这一制度是致力于解决朝廷选官和乡里清议的统一问题,是对汉代选官传统的延续,也是对曹操用人政策的继承。曹丕获得了世家大族的普遍支持,曹操逝世后,汉献帝下诏禅位给曹丕。
    (3)变化:九品中正制创立之初,评议人物的标准是家世﹑道德﹑才能三者并重。后来门阀世族完全把持了官吏选拔之权。才德标准逐渐被忽视,家世则成为唯一的标准,到西晋时终于形成了“上品无寒门,下品无势族”的局面。到了隋代,随着门阀制度的衰落,此制终被废除。
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    九品官人法是()发明创造的。
    A

    曹丕

    B

    曹操

    C

    左雄

    D

    陈群


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    问答题
    谁采纳了陈群建议的九品官人之法?

    正确答案: 此人是曹丕。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    填空题
    公元1272年,忽必烈采纳了()的建议改建中都。

    正确答案: 刘秉忠
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    魏国建国之初,魏文帝接受陈群建议,实行的选官制度称为()
    A

    世卿世禄制

    B

    三公列卿制

    C

    九品中正制

    D

    三省六部制


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    名词解释题
    九品官人法

    正确答案: 由于汉魏之际,对人才的需要和汉代的清议和乡里品评人才的风气日盛,魏文帝时期开始实行,也称“九品中正制”。九品官人法分为官品和资品,人才的评价与人的品级联系在一起,把人分为一至九品,以九品区分人才优劣。以官署与职位的重要与否,确定其需求人才的品级。九品官人法通过确立每位官员所需的人才品级,组织考核评价,确认系流,区分官吏候补人的人才品级。其人才考核途径有:察举制、试经、赐官、赐爵与袭爵、宗正。通过上述方法,安资品获得相应官员品级,初任者不能马上担任与自己资品一致的官。九品官人法在魏晋南北朝时期发挥重大作用,在人才选拔制上,多带有落后的世袭的色彩,形成“上品无寒门,下品无势族”。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ‘九品官人法’首创于哪个朝代()
    A

    曹魏

    B

    西魏

    C

    东魏

    D

    北魏


    正确答案: D
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  • 第13题:

    科举制度最重要的意义在于打破了曹魏以来建立的()。

    • A、九品官人法
    • B、察举制
    • C、禅让制
    • D、世袭制

    正确答案:A

  • 第14题:

    九品官人法是()发明创造的。

    • A、曹丕
    • B、曹操
    • C、左雄
    • D、陈群

    正确答案:D

  • 第15题:

    九品官人法


    正确答案: 由于汉魏之际,对人才的需要和汉代的清议和乡里品评人才的风气日盛,魏文帝时期开始实行,也称“九品中正制”。九品官人法分为官品和资品,人才的评价与人的品级联系在一起,把人分为一至九品,以九品区分人才优劣。以官署与职位的重要与否,确定其需求人才的品级。九品官人法通过确立每位官员所需的人才品级,组织考核评价,确认系流,区分官吏候补人的人才品级。其人才考核途径有:察举制、试经、赐官、赐爵与袭爵、宗正。通过上述方法,安资品获得相应官员品级,初任者不能马上担任与自己资品一致的官。九品官人法在魏晋南北朝时期发挥重大作用,在人才选拔制上,多带有落后的世袭的色彩,形成“上品无寒门,下品无势族”。

  • 第16题:

    魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的建议,实行有利于著姓大族的“()”,对学校教育产生极大的消极影响。


    正确答案:九品中正制

  • 第17题:

    材料一 元光元年,汉武帝“初令郡国举孝廉各一人”。汉举贤良,自董仲舒以来,皆对策三道。……当时未有黜落法,对策者皆被选,但有高下尔。此后,郡国每岁荐举孝廉,由朝廷加以考核,任命为官,成为定制。——阎步克《察举制度变迁史稿》 材料二 曹魏黄初元年,魏文帝采纳吏部尚书陈群的建议“乃立九品官人之法:州郡皆置中正,以定其选;择州郡之贤有识鉴者为之,区别人物,第其高下。” ——《通典》卷一四《选举二》 材料三 随着门阀世族的衰落,九品中正制在开皇年间被隋文帝废除,改为主要通过察举选拔官员。唐人杨绾云:“近炀帝始置进士之科,当时优试策而已。”科举由应试人于一定时期,投牒自进,按科应试,共同竞争,试后有黜落,中试者举用之,然后为真正考试。……秀才、明经等科是由察举转化而来,进士科为新设科目。——邓嗣禹《中国科举制度起源考》 根据以上材料,概括我国古代重要选官制度选官主要标准的演变。


    正确答案: 演变:由以德行为标准,到以门第为标准,直至以考试成绩为标准。

  • 第18题:

    单选题
    九品中正制始于()时期。魏文帝黄初元年(公元220年),曹丕采纳吏部尚书陈群的建议,正式创立了九品中正制。
    A

    秦汉

    B

    曹魏

    C

    隋唐

    D

    明清


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    问答题
    曹丕采纳了谁建议的九品官人之法,选择贤而有识鉴的员兼任其本郡的中正?

    正确答案: 采纳了陈群的建议。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    填空题
    ()采纳了陈群建议的九品官人之法。

    正确答案: 曹丕
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    三国曹操采用的选士方法是()。
    A

    唯才是举

    B

    九品官人法

    C

    察举制

    D

    九品中正制


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的建议,实行有利于著姓大族的“()”,对学校教育产生极大的消极影响。

    正确答案: 九品中正制
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    魏国建国之初,魏文帝接受陈群建议而实行的选官制度是( )
    A

    九品中正制

    B

    三公九卿制

    C

    三省六部制

    D

    三公宰相制


    正确答案: B
    解析: 暂无解析