在实施机构编制检查过程中,对违反机构编制管理规定的问题,下面表述正确的有()A、机构编制管理机关应当按照职责和权限进行调查核实B、调查核实应当两人以上共同进行C、调查核实应当三人以上共同进行D、机构编制管理机关应当按照属地原则进行调查核实

题目

在实施机构编制检查过程中,对违反机构编制管理规定的问题,下面表述正确的有()

  • A、机构编制管理机关应当按照职责和权限进行调查核实
  • B、调查核实应当两人以上共同进行
  • C、调查核实应当三人以上共同进行
  • D、机构编制管理机关应当按照属地原则进行调查核实

相似考题
更多“在实施机构编制检查过程中,对违反机构编制管理规定的问题,下面表述”相关问题
  • 第1题:

    上级机构编制管理机关可以()下级机构编制管理机关调查核实有关违反机构编制管理规定的问题,并应当进行督办;必要时,可派出督促检查组进行督查。

    • A、责成
    • B、通知
    • C、告知

    正确答案:A

  • 第2题:

    任何组织和个人对违反()的行为,都有权向机构编制管理机关、监察机关等有关部门举报。

    • A、机构编制管理规定
    • B、党政领导干部选拔任用规定
    • C、党风廉政建设规定

    正确答案:A

  • 第3题:

    关于《机构编制监督检查工作暂行规定》,以下表述错误的有()。

    • A、该规定坚持监督检查与加强管理相结合
    • B、说教与惩处相结合
    • C、行政法规只有《中华人民共和国行政监察法》
    • D、该规定旨在规范机构编制监督检查工作,严肃机构编制纪律

    正确答案:B,C

  • 第4题:

    《行政机关机构编制违法违纪行为政纪处分暂行规定》规定,妨碍、干预()或者机构编制违法违纪责任追究的,对有关责任人员,给予相应的处分。

    • A、机构编制审批
    • B、机构编制监督检查工作
    • C、机构编制调整

    正确答案:B

  • 第5题:

    对违反机构编制管理规定的问题,机构编制管理机关应当按照权限进行调查核实。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    机构编制管理机关开展检查工作时的程序表述,正确的有()

    • A、机构编制管理机关拟订方案并根据管理权限报批立项后,就可以发出检查通知
    • B、特殊情况下,机构编制检查可以不事先通知
    • C、重大检查活动,机构编制管理机关可以会同监察机关联合进行
    • D、任何情况下,机构编制检查都必须事先通知

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    《机构编制监督检查工作暂行规定》中列明,在实施机构编制检查,可以采取的方式进行包括()

    • A、听取汇报
    • B、召开座谈会
    • C、个别谈话
    • D、走访

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    《重庆市机构编制监督检查工作实施办法》规定,下级机构编制管理机关对上级机构编制管理机关批转的查核件,应当在()日内报告办理结果;逾期不能报告的,应当书面说明理由。

    • A、10
    • B、30
    • C、60
    • D、90

    正确答案:C

  • 第9题:

    关于加强机构编制监督检查工作的描述,正确的有()

    • A、要加强对机构编制有关规定执行情况的监督检查
    • B、认莫贯彻实施机构编制监督检查有关规定,进一步建立健全对违反机构编制纪律问题的举报受理制度
    • C、对机构编制有关规定执行情况可以不进行监督检查
    • D、加强“1231θ”机构编制监督举报电话和群众来信来访的受理工作

    正确答案:A,B,D

  • 第10题:

    关于《机构编制监督检查工作暂行规定》主要内容的表述,正确的有()

    • A、主要是规定机构编制监督检查的方式方法和程序
    • B、对于违规行为,明确规定了各种处理措施
    • C、某些特定单位或个人违反了机构编制纪律,可以不予以查处
    • D、加强和完善机构编制管理,是加强党的执政能力建设和国家政权建设的重要基础性工作

    正确答案:A,B

  • 第11题:

    判断题
    对违反机构编制管理规定的问题,机构编制管理机关应当按照权限进行调查核实。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    个人向机构编制管理机关举报违反机构编制管理规定的行为时,机构编制管理机关对举报人的情况应当予以保密。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    机构编制管理不准(),不准越权审批机构编制和不准上级业务部门干预下级的机构编制。

    • A、超编进人
    • B、擅自设立内设机构和提高内设机构的级别
    • C、违反领导职数配备的有关规定

    正确答案:A,B,C

  • 第14题:

    关于《机构编制监督检查工作暂行规定»,以下表述错误的有()

    • A、该规定坚持监督检查与加强管理相结合
    • B、该规定坚持预防、说教与惩处相结合
    • C、该规定依据的法律、行政法规只有《中华人民共和国行政监察法》
    • D、该规定旨在规范机构编制监督检查工作,严肃机构编制纪律

    正确答案:B,C

  • 第15题:

    《关于进一步加强和完善机构编制管理严格控制机构编制的通知》(以下简称《通知》)对加强和规范事业单位机构编制管理有哪些规定?


    正确答案:各地区各部门不得将行政职能转由事业单位承担,不再批准设立承担行政职能的事业单位和从事生产经营活动的事业单位。公益服务事业发展需要增加事业单位机构编制的,应在现有总量中进行调整;确需增加的,要严格按程序审批。严格控制事业编制的使用范围。事业编制只能用于事业单位,不得把事业编制用于党政机关,不得把事业编制与行政编制混合使用。

  • 第16题:

    个人向机构编制管理机关举报违反机构编制管理规定的行为时,机构编制管理机关对举报人的情况应当予以保密。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    集团公司机构编制管理办法对非机构编制管理部门做出了何种规定?


    正确答案:《集团公司机构编制管理办法》规定,上级非机构编制管理部门不得干预下级单位的机构设置和人员配置,不得以任何形式自行决定或下达有关增设机构、增加编制、确定机构规格、人员配备系数等事宜。对非机构编制管理部门下发的有关机构编制的文件,各单位不得执行。

  • 第18题:

    关于机构编制监督检耷工作,机构编制管理机关与监察机关的关系表述,正确的有()

    • A、机构编制管理机关与监察机关在机构编制监督检查工作中应当互相艾持,协作配合
    • B、各级监察机关应当按照法定管理权限,屐行机构编制监督检查职责
    • C、各级机构编制管理机关应当依法履行行政监察轵责,检查执行机构编制管理规定中存在的问题,查处机构编制违法违纪行为
    • D、《机构编制蓝督检查工作暂行规定》由中央机构编制委员会办公室、监察部负责解释

    正确答案:A,D

  • 第19题:

    各级机构编制管理机关应当按照()管理权限,履行机构编制监督检查职责。

    • A、法定
    • B、规定
    • C、既定

    正确答案:A

  • 第20题:

    机构编制管理机关开展检查工作时的程序表述,正确有()

    • A、机构编制管理机关拟订方案并根据管理权限报批立项后,就可以发出检查通知
    • B、特殊情况下,机构编制检查可以不事先通知
    • C、重大检查活动,机构编制管理机关可以会同监察机关联合进行
    • D、任何情况下,机构编制检查都必须事先通知

    正确答案:A,B,C

  • 第21题:

    各级机构编制管理机关应当每年组织行政机构、事业单位开展机构编制管理自查自纠.关于此处提及的自查自纠工作,如下表述中正确的是()

    • A、各级机构编制管理机关应将有关情况报告同级人民政府和上下级机构编制管理机关
    • B、自查自纠工作过程中,遇有重要情况,各级机构编制管理机关可以随时报告
    • C、各级机构编制管理机关可以根据需要对有关单位的机构编制管理情况进行评估
    • D、自查自纠工作过程中,遇有重要情况,各级机构编制管理机关可以定时报告

    正确答案:B,C

  • 第22题:

    单选题
    任何组织和个人对违反()的行为,都有权向机构编制管理机关、监察机关等有关部门举报。
    A

    机构编制管理规定

    B

    党政领导干部选拔任用规定

    C

    党风廉政建设规定


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    对违反机构编制管理规定的行为,可以采取的处理措施有哪些?

    正确答案: (1)通报批评;(2)建议改正或者责令限期纠正;(3)予以纠正;(4)建议财政部门对超编人员不予核拨经费;(5)建议对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员给予处分。机构编制管理机关经过调查核实,认为需要追究有关责任人员纪律责任的,属于监察对象的,移送监察机关处理;不属于监察对象的,移送任免机关处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。
    解析: 暂无解析