更多“保障妇女平等享有劳动权利,消除就业性别歧视。到2020年包头市妇女占从业人员比例保持在()以上。A、70%B、40%C、50%”相关问题
  • 第1题:

    《妇女权益保障法》规定,国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和()权利。

    A、民事

    B、社会保障

    C、社会经济


    答案:B

  • 第2题:

    《劳动法》规定,妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种和岗位外,不得以什么为由拒绝录用妇女或提高对妇女的录用标准?


    参考答案:性别。

  • 第3题:

    平等就业原则体现在《劳动法》和《劳动促进法》的具体规定中,下列规定不符合法律要求的是(  )。

    A.各级政府应创造公平就业的环境,消除就业歧视
    B.国家保障残疾人的劳动权利
    C.任何工种和岗位都应实现男女平等,不得以性别为由拒绝录用妇女
    D.各民族劳动者享有平等的劳动权利

    答案:C
    解析:
    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

  • 第4题:

    根据《妇女权益保障法》的规定,妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中,关于妇女代表的数量(比例),正确的是()。

    A.妇女应当有适当的数量
    B.妇女的比例在40%以上
    C.妇女的比例在30%以上
    D.妇女的比例在22%以上

    答案:A
    解析:
    妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的代表中,应当有适当数量的妇女代表。国家采取措施,逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例。居民委员会、村民委员会成员中,妇女应当有适当的名额。

  • 第5题:

    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利的相关法规是()。

    • A、《妇女权益保障法》
    • B、《妇女儿童权益保护法》
    • C、《就业促进法》
    • D、《就业服务与就业管理规定》

    正确答案:A

  • 第7题:

    妇女享有与男子平等的()就业权利。出不适合妇女的()或者()外,用人单位在招录人员、()或者()时,不得歧视妇女。


    正确答案:劳动;工种;岗位;安排岗位;裁减人员

  • 第8题:

    国家无需保障妇女享有与男子平等的政治权利。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    国家保障妇女享有与男子平等的()。

    • A、政治权利、文化教育权利
    • B、劳动权利和社会保障权利
    • C、财产权利
    • D、婚姻家庭权利

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    ()享有与男子平等的就业权利。

    • A、女职工
    • B、妇女
    • C、女子
    • D、女人

    正确答案:B

  • 第11题:

    判断题
    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    国家保障(    )享有与男子平等的劳动权利。
    A

    儿童

    B

    老人

    C

    残障人士

    D

    妇女


    正确答案: C
    解析:

  • 第13题:

    公平就业原则是我国劳动就业的基本原则之一,以下哪些情形体现公平就业原则()

    A、妇女享有与男子平等的劳动权利

    B、各民族劳动者享有平等的劳动权利

    C、国家保障残疾人的劳动权利

    D、农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利


    参考答案:ABCD

  • 第14题:

    《妇女权益保障法》明确规定了国家保障妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中,关于妇女代表数量(比例)说法正确的是(  )。


    A.妇女应当有适当的数量

    B.妇女的比例在40%以上

    C.妇女的比例在30%以上

    D.妇女的比例在22%以上

    答案:A
    解析:
    《妇女权益保障法》明确规定了国家保障妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中,应当有适当数量的妇女代表。国家采取措施逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例。

  • 第15题:

    根据《妇女权益保障法》的规定,妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中,关于妇女代表的数量(比例),正确的是()。

    A:妇女应当有适当的数量
    B:妇女的比例在40%以上
    C:妇女的比例在30%以上
    D:妇女的比例在22%以上

    答案:A
    解析:
    本题考核的是妇女合法享有的政治权利。《妇女权益保障法》明确规定,妇女的政治权利包括与男子平等的选举权和被选举权,通过各种途径和形式,管理国家事务,管理经济和文化事业,管理社会事务的权利。其实现形式是全国人民代表和地方各级人民代表大会的代表中,应当有适当数量的妇女代表,并逐步提高妇女代表的比例。国家机关、社会团体,、企业事业单位在任用干部时必须坚持男女平等的原则,重视培养、选拔女干部担任领导成员。故本题选A。

  • 第16题:

    妇女与经济领域,妇女占从业人员比例保持在()以上,城镇单位女性从业人数逐步增长。

    A20%

    B30%

    C40%

    D50%


    C

  • 第17题:

    妇女与经济领域,妇女占从业人员比例保持在()以上,城镇单位女性从业人数逐步增长。

    • A、20%
    • B、30%
    • C、40%
    • D、50%

    正确答案:C

  • 第18题:

    因为国家保障妇女享有与男子平等的政治权利,所以妇女享有与男子平等的选举权但没有被选举权。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    根据我国就业促进法,公平就业的形式是()。

    • A、保障妇女享有与男子平等的劳动权利
    • B、保障未成年人享有与成年人平等的劳动权利
    • C、保障各民族劳动者享有平等的劳动权利
    • D、保障残疾人的劳动权利

    正确答案:A,C,D

  • 第20题:

    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    妇女权益保障法规定妇女享有与男子平等的政治权利和()。

    • A、经济权利
    • B、推荐权利
    • C、管理权利
    • D、代表权利

    正确答案:C

  • 第22题:

    多选题
    根据我国就业促进法,公平就业的形式是()。
    A

    保障妇女享有与男子平等的劳动权利

    B

    保障未成年人享有与成年人平等的劳动权利

    C

    保障各民族劳动者享有平等的劳动权利

    D

    保障残疾人的劳动权利


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利的相关法规是()。
    A

    《妇女权益保障法》

    B

    《妇女儿童权益保护法》

    C

    《就业促进法》

    D

    《就业服务与就业管理规定》


    正确答案: D
    解析: 暂无解析