下列选项中属于江苏省机关事业单位工勤技能岗位等级的有()。A、初级工B、中级工C、高级工D、特级技师

题目

下列选项中属于江苏省机关事业单位工勤技能岗位等级的有()。

  • A、初级工
  • B、中级工
  • C、高级工
  • D、特级技师

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  • 第1题:

    根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,下列属于事业单位岗位类别的有()。

    • A、管理岗位
    • B、专业技术岗位
    • C、工勤技能岗位
    • D、辅助岗位

    正确答案:A,B,C

  • 第2题:

    事业单位工勤技能岗位中技术工岗位分为5个等级。普通工岗位()。

    • A、也分成5个等级
    • B、分成3个级
    • C、分成2级
    • D、不分等级

    正确答案:D

  • 第3题:

    取得江苏省机关事业单位工勤技能岗位高级技师证书的人员,办理聘用手续后,按规定兑现待遇的时间是()。

    • A、聘用当月
    • B、聘用下月
    • C、聘用当年
    • D、聘用次年

    正确答案:B

  • 第4题:

    正常申报江苏省机关事业单位工勤技能岗位高级工的最低工作年限是()。

    • A、16年
    • B、18年
    • C、20年
    • D、25年

    正确答案:C

  • 第5题:

    事业单位工勤技能岗位结构比例,一级、二级、三级岗位的总量占工勤技能岗位总量的比例,全国总体控制目标为()。

    • A、35%左右
    • B、30%左右
    • C、25%左右
    • D、20%左右

    正确答案:C

  • 第6题:

    江苏省各市(县)机关事业单位工勤人员岗位技能等级考核由人力资源和社会保障厅统一组织实施。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    事业单位中的高级技师对应()级工勤技能岗位。

    • A、一
    • B、二
    • C、三
    • D、四

    正确答案:A

  • 第8题:

    在事业单位中承担技能操作和维护.后勤保障.服务等职责的岗位是()。

    • A、工勤技能岗
    • B、管理岗位
    • C、专业技术岗
    • D、特设岗位

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    事业单位管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本条件,主要根据--------------确定。
    A

    岗位的职责任务和任职条件

    B

    岗位等级和薪资标准

    C

    岗位的任职条件和薪资标准

    D

    岗位等级和职责任务


    正确答案: D
    解析:

  • 第10题:

    判断题
    事业单位工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位,两类岗位均分为5个等级,即一至五级。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 《事业单位岗位设置管理试行办法》第十六条规定,工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位,其中,技术工岗位分为5个等级,即一至五级。普通工岗位不分等级。

  • 第11题:

    单选题
    事业单位中的高级技师对应()级工勤技能岗位。
    A

    B

    C

    D


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    事业单位岗位设置中,分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位的是(  )。
    A

    管理岗位

    B

    专业技术岗位

    C

    工勤技能岗位

    D

    编外岗位


    正确答案: B
    解析:
    事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。其中,专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级,即一至七级;中级岗位分3个等级,即八至十级;初级岗位分3个等级,即十一至十三级。

  • 第13题:

    江苏省机关事业单位工勤技能岗位技师和高级技师的申报材料存在弄虚作假的,应记入诚信记录,期限为两年。


    正确答案:错误

  • 第14题:

    事业单位岗位可划分为()三种类型。

    • A、行政管理岗、技术管理岗位和专业技术岗位
    • B、技术管理岗、专业技术岗位和工勤技能岗位
    • C、管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位

    正确答案:C

  • 第15题:

    江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核可放宽申报工作年限和本等级工作年限的条件是()。

    • A、单位年度考核中连续2年考核结果为优秀等次
    • B、个人获得市级以上技术革新、技术发明的奖励证书
    • C、个人获得省级以上劳动模范称号并保持荣誉
    • D、在政府人力资源和社会保障部门组织的市级技能竞赛中获前10名

    正确答案:A

  • 第16题:

    下列关于事业单位岗位工资的说法不正确的是()。

    • A、专业技术岗位设置13个等级
    • B、管理岗位设置12个等级
    • C、工勤技能岗位设置5个等级
    • D、普通工岗位不分等级

    正确答案:B

  • 第17题:

    江苏省机关事业单位工勤技能岗位技师破格申报条件的工勤人员,每个放宽条件在整个岗位技术等级晋升期间可使用的次数是()。

    • A、一次
    • B、二次
    • C、三次
    • D、四次

    正确答案:A

  • 第18题:

    江苏省机关事业单位工勤技能岗位高级技师的考评内容有()。

    • A、理论知识考试
    • B、实际操作考核
    • C、论文答辩
    • D、述课

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    下列不属于事业单位岗位的是()

    • A、管理岗位
    • B、专业技术岗位
    • C、领导岗位
    • D、工勤技能岗位

    正确答案:C

  • 第20题:

    单选题
    在事业单位中承担技能操作和维护.后勤保障.服务等职责的岗位是()。
    A

    工勤技能岗

    B

    管理岗位

    C

    专业技术岗

    D

    特设岗位


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    事业单位工勤技能岗位中技术工岗位分为5个等级。普通工岗位()
    A

    也分成5个等级

    B

    分成3个级

    C

    分成2级

    D

    不分等级


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    事业单位岗位各类不包括:
    A

    管理岗位

    B

    专业技术岗位

    C

    工勤技能岗位

    D

    服务岗位


    正确答案: B
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    下列不属于事业单位岗位的是()
    A

    管理岗位

    B

    专业技术岗位

    C

    领导岗位

    D

    工勤技能岗位


    正确答案: B
    解析: 暂无解析