参考答案和解析
正确答案:错误
更多“让人们拥有更多阳光是阳光人的愿景。”相关问题
  • 第1题:

    关于企业愿景的说法,正确的是()。

    A.企业愿景等同于企业使命
    B.企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分
    C.企业愿景主要说明了企业的根本性质
    D.企业愿景由公司董事长制定

    答案:B
    解析:
    本题考查企业战略的制定。A选项错误,愿景不等同于企业使命。企业使命说明了企业的根本性质,故C错误。愿景不止属于企业高层管理者,企业的每一位员工都应该参与构思制定愿景,故D错误。

  • 第2题:

    阳光的使命是让人们拥有更多的?()

    • A、健康
    • B、快乐
    • C、阳光
    • D、安全

    正确答案:C

  • 第3题:

    关于公司愿景的理解正确的是()

    • A、我们的条件具备全球化的品牌影响,区域化的市场范围
    • B、愿景只是一个梦想,指出方向,但不可能实现
    • C、使青岛啤酒品牌拥有全球影响力是青啤人的首要愿景
    • D、国际化就是把产品卖到国外

    正确答案:A,C

  • 第4题:

    毕业求职,大城市具有的优势是什么?()

    • A、会让人持续处于焦虑状态
    • B、拥有更多的机会
    • C、与更多优秀的人共同成长
    • D、足够的压力让人保持活力

    正确答案:B,C,D

  • 第5题:

    干系人和敏捷团队成员识别到愿景陈述不断发生变化,造成对愿景的看法也发生变化。团队应该怎么做?()

    • A、为干系人创建一个项目章程,包含针对团队的愿景
    • B、让干系人创建一份将保持不变的愿景描述
    • C、在项目概况说明中,更新愿景,并约定共用术语
    • D、有利于信息收集技术,征求项目愿景

    正确答案:C

  • 第6题:

    求同存异简单来说,就是让对方了解你们有共同努力的目标,并拥有实现的能力;如何让不同的能力相加,来达成双方共同的愿景,就是谈判的最终目标。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    多选题
    提升创新团队领导力的方法之一是:用美好的愿景鼓舞人心。其中,对美好的愿景的要求包括()。
    A

    愿景要能放远未来

    B

    远景要清晰明确

    C

    愿景要高远模糊

    D

    愿景要有感染力

    E

    愿景要与目标一致


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。
    A

    企业愿景可以通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景实现

    B

    企业愿景是企业内部成员制定的

    C

    企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由

    D

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容


    正确答案: A
    解析:

  • 第9题:

    单选题
    共同愿景与个人愿景的关系是什么?()
    A

    个人愿景是共同愿景的前提和基础;

    B

    共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;

    C

    共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。

    D

    以上答案都正确。


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    干系人和敏捷团队成员识别到愿景陈述不断发生变化,造成对愿景的看法也发生变化。团队应该怎么做?()
    A

    为干系人创建一个项目章程,包含针对团队的愿景

    B

    让干系人创建一份将保持不变的愿景描述

    C

    在项目概况说明中,更新愿景,并约定共用术语

    D

    有利于信息收集技术,征求项目愿景


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,不正确的是(  )。
    A

    企业愿景管理包括开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤

    B

    企业愿景包括核心信仰、未来前景两部分

    C

    企业愿景主要说明了企业的根本性质和存在的理由

    D

    企业愿景由企业内部的成员所制定


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    判断题
    求同存异简单来说,就是让对方了解你们有共同努力的目标,并拥有实现的能力;如何让不同的能力相加,来达成双方共同的愿景,就是谈判的最终目标。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    一汽-大众汽车有限公司的愿景是()

    • A、造价值经典汽车,促人、车、社会和谐
    • B、诚信创造价值,尊重成就共赢
    • C、让中国每个家庭都拥有自己的汽车
    • D、中国最优秀的汽车合资企业,员工眼中最具吸引力的公司

    正确答案:D

  • 第14题:

    关于公司愿景的理解正确的是()

    • A、目前我们的条件具备全球化的品牌影响,区域化的市场范围
    • B、愿景只是一个梦想,指出方向,但不可能实现
    • C、使青岛啤酒品牌拥有全球影响力是青啤人的首要愿景
    • D、国际化就是把产品卖到国外

    正确答案:A,C

  • 第15题:

    愿景可以激励人们努力行动,那么:()

    • A、愿景需要是自己认可
    • B、愿景应该能激发人的积极体验
    • C、愿景需要基于现实
    • D、愿景需要客观

    正确答案:A,B

  • 第16题:

    提升创新团队领导力的方法之一是:用美好的愿景鼓舞人心。其中,对美好的愿景的要求包括()。

    • A、愿景要能放远未来
    • B、远景要清晰明确
    • C、愿景要高远模糊
    • D、愿景要有感染力
    • E、愿景要与目标一致

    正确答案:A,B,D,E

  • 第17题:

    下列各项中属于管理特点的一项是:()

    • A、更多的建立愿景
    • B、更多的创造未来
    • C、关注外部
    • D、引领别人去做事

    正确答案:D

  • 第18题:

    下列对个人愿景与共同愿景的关系表述不正确的是()

    • A、共同愿景是所有员工个人愿景的总和。
    • B、共同愿景必须构建与个人愿景的基础之上。
    • C、共同愿景对建立个人愿景有指导作用。
    • D、个人愿景必须服从共同愿景。

    正确答案:C

  • 第19题:

    单选题
    以下选项属于对组织愿景进行陈述的是(    )
    A

    “让人们快乐”

    B

    “创造世界一流大学”

    C

    “体验发展技术造福大众的快乐”

    D

    “为人类的幸福和发展做出技术贡献”


    正确答案: A
    解析:

  • 第20题:

    多选题
    愿景可以激励人们努力行动,那么:()
    A

    愿景需要是自己认可

    B

    愿景应该能激发人的积极体验

    C

    愿景需要基于现实

    D

    愿景需要客观


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    授权的重点是()。
    A

    如何将权力进行分配,让下属拥有更多的权力

    B

    如何将权力进行分配,让上级拥有更多的权力

    C

    如何将权力进行集中,让下属拥有更多的权力

    D

    如何将权力进行集中,让上级拥有更多的权力


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。
    A

    企业愿景是企业内部成员制定的

    B

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容

    C

    企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由

    D

    愿景管理通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤,凝聚团队,促使企业力量最大化发挥


    正确答案: A
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    下列各项中属于管理特点的一项是:()
    A

    更多的建立愿景

    B

    更多的创造未来

    C

    关注外部

    D

    引领别人去做事


    正确答案: C
    解析: 暂无解析