员工请假三天及以下的,由()负责人批准;员工请假三天以上七天以下的(包括七天),由()批准;员工请假七天以上三十天以下的(包括三十天),由直属单位负责人批准后到()备案;员工请假三十天以上的,报公司分管领导审批后,到人力资源理部备案。

题目

员工请假三天及以下的,由()负责人批准;员工请假三天以上七天以下的(包括七天),由()批准;员工请假七天以上三十天以下的(包括三十天),由直属单位负责人批准后到()备案;员工请假三十天以上的,报公司分管领导审批后,到人力资源理部备案。


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参考答案和解析
正确答案:车间(科室);直属单位负责人;人力资源部
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  • 第1题:

    考勤管理过程中常出现的问题有( )。

    A.员工由他人代打卡
    B.员工请事假,得到领导批准,之后自行延期
    C.员工请假,由其他领导代批
    D.员工由他人代请假,事后不做补假手续
    E.员工早退

    答案:A,B,C,D
    解析:
    考勤管理是企业事业单位对员工出勤进行考察管理的一种管理制度,包括是否迟到早退,有无旷工请假等。以下考勤管理过程中常出现的问题,在设计流程时应格外注意:①员工由他人代打卡;②员工请假,由其他领导代批;③员工请事假,得到领导批准,之后自行延期;④员工由他人代请假,事后不做补假手续。

  • 第2题:

    供电所员工一天以上、三天以内请假,由()批准。

    • A、所长
    • B、所在部门人
    • C、公司分管领导
    • D、人力资源部

    正确答案:B

  • 第3题:

    办理各种假勤手续,首先必须填写(),并经单位领导审批,报公司人力资源部批准后方能生效

    • A、员工报销单
    • B、员工请假单
    • C、员工助勤单
    • D、员工调休单

    正确答案:B

  • 第4题:

    部门负责人以下员工的因私请假,()天以上,由分管领导批准。

    • A、1天
    • B、2天
    • C、3天
    • D、5天

    正确答案:A

  • 第5题:

    点名前各科室须提交人事劳资科请假单和外勤单,员工请假以科室负责人签字为有效,科级干部请假以分管领导签字为有效。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    员工请假,根据时间长短和请假事项实行():省公司机关及直属单位普通员工请假,由所在部门领导批准。


    正确答案:分级审批

  • 第7题:

    某研发团队正在开发一款员工在线请假系统,该系统基于Struts框架进行设计和实现。主要包括5个功能模块:用户登录、员工请假申请、请假批准、请假流程定义和休假计划维护。 请问下面哪个团队角色是最合适进行请假申请模块的组件测试?()

    • A、 外包测试团队的测试人员;
    • B、 组织内独立测试团队的测试人员;
    • C、 熟悉在线员工请假系统的业务专家;
    • D、 开发团队内的测试人员。

    正确答案:D

  • 第8题:

    学生请假批准权限有()

    • A、请假两周以内者,由院(系)批准
    • B、请假两周以上但达不到休学条件的,由院(系)分管学生工作的负责人批准并签署意见报教务处备案
    • C、《请假单》一律由各院(系)教务员保存备查。学生一般不得采取口头请假,特殊情况下事后须补填《请假单》请假期满,应及时到教务员处销假。期满未销假者,由教务员及时查明情况并向批准人报告
    • D、以上都不是

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    员工遇事请假须上报审批,()天以内的由部门经理批准。

    • A、1
    • B、2
    • C、3

    正确答案:C

  • 第10题:

    单选题
    对于假期的核准以下说法正确的是()。
    A

    处级助理及以下人员请假7天以内,由本部门/车间负责人核准审批;

    B

    处级助理及以下人员请假3天以上者,由分管副总裁/事业部经理审批;

    C

    处级助理及以下人员请假3天至7天者,由集团职能部负责人/子公司总经理/主持工作的副总经理审批。


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    考勤管理过程中常出现的问题有()。
    A

    员工由他人代打卡

    B

    员工请事假,得到领导批准,之后自行延期

    C

    员工请假,由其他领导代批

    D

    员工由他人代请假,事后不做补假手续

    E

    员工早退


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    某单位工作会代表因特殊情况,无法出席集团公司2015年“两会”,应()。
    A

    代表向集团公司办公室请假,同意后可不参加会议

    B

    代表向本*单位主要领导请假,经批准后,报集团公司办公室备案

    C

    代表向本*单位主要领导请假,经核准后,报集团公司办公室备案;如为单位主要负责人,应向集团公司主要领导请假,经批准后报办公室备案

    D

    代表向本*单位分管领导请假,经批准后可不参加会议


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    对于假期的核准以下说法正确的是()。

    • A、处级助理及以下人员请假7天以内,由本部门/车间负责人核准审批;
    • B、处级助理及以下人员请假3天以上者,由分管副总裁/事业部经理审批;
    • C、处级助理及以下人员请假3天至7天者,由集团职能部负责人/子公司总经理/主持工作的副总经理审批。

    正确答案:C

  • 第14题:

    供电所人员请假三天以上经所在部门负责人审核,由公司分管领导批准。


    正确答案:错误

  • 第15题:

    处级助理及以下人员请假7天及以上者由()批准。

    • A、本部门/车间负责人
    • B、分管副总裁/事业部经理
    • C、人力资源部

    正确答案:B

  • 第16题:

    员工请假一律填写(),并办理请假手续。

    • A、《新疆光源电力实业总公司员工请假单》
    • B、《新疆光源电力实业分公司员工请假单》
    • C、《新疆惠源电力实业分公司员工请假单》
    • D、《新疆光源公司输电分公司员工请假单》

    正确答案:A

  • 第17题:

    定点驻村扶贫工作队队员请假()以内的,由定点驻村扶贫工作队长批准,工作队长请假由党委副书记批准。请假3日以上,需乡镇党委书记、派出单位负责人、市委组织部副部长共同批准,请假()以上,由市委常委、组织部长批准。


    正确答案:3日;10日

  • 第18题:

    某单位工作会代表因特殊情况,无法出席集团公司2015年“两会”,应()。

    • A、代表向集团公司办公室请假,同意后可不参加会议
    • B、代表向本*单位主要领导请假,经批准后,报集团公司办公室备案
    • C、代表向本*单位主要领导请假,经核准后,报集团公司办公室备案;如为单位主要负责人,应向集团公司主要领导请假,经批准后报办公室备案
    • D、代表向本*单位分管领导请假,经批准后可不参加会议

    正确答案:C

  • 第19题:

    关于请假批准权限,下列叙述正确的是()

    • A、三天以内,由班主任批准;三天以上两周以内,班主任签署意见后由学院审批
    • B、二周以上至一个月内由班主任签署意见,学院审核后,报教务处审批
    • C、一个月以上由分管校领导审批
    • D、在校外实习的学生请假由指导教师批准,回校后按请假批准权限补办请假手续

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    员工请假制定中规定().

    • A、原则上员工一次请事假不得超过十天
    • B、不超过七天

    正确答案:A

  • 第21题:

    员工请假()(含)以内的,部门负责人审批,并报旅馆店经理知悉;员工请假超过()的,旅馆店经理审批.

    • A、1天/1天
    • B、1天/3天
    • C、3天/3天

    正确答案:C

  • 第22题:

    单选题
    处级助理及以下人员请假7天及以上者由()批准。
    A

    本部门/车间负责人

    B

    分管副总裁/事业部经理

    C

    人力资源部


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    员工遇事请假须上报审批,()天以内的由部门经理批准。
    A

    1

    B

    2

    C

    3


    正确答案: A
    解析: 暂无解析