哪一项不符合内部控制的不相容岗位职责分离原则？（）A、公司进行人员精简，要求财务部门记账会计同时兼任出纳B、车间统计员负责每月考勤记录和车间设备台账管理C、市场部员工报销差旅费，由报销人填写报销申请单，部门负责人审核D、物资采购中心采购管理岗负责向供应商询价，物资采购中心主任负责审核价格的合理性

题目

哪一项不符合内部控制的不相容岗位职责分离原则？（）

  • A、公司进行人员精简，要求财务部门记账会计同时兼任出纳
  • B、车间统计员负责每月考勤记录和车间设备台账管理
  • C、市场部员工报销差旅费，由报销人填写报销申请单，部门负责人审核
  • D、物资采购中心采购管理岗负责向供应商询价，物资采购中心主任负责审核价格的合理性
相似考题

1.单位内部不相容职务相互分离控制方法要求单位按照不相容职务相互分离的原则，合理设计会计及相关工作岗位，明确职责权限，形成相互制衡机制。（ ）

2.下列属于内部控制特殊原则的是()。A、不相容职务分离B、成本效益原则C、合法性原则D、“防火墙”原则

3.下列属于单位内部控制的控制方法的有()。A不相容岗位相互分离B内部授权审批控制C归口管理D信息内部公开

4.某单位出纳人员兼管稽核工作，不符合单位内部控制制度关于（ ）控制方法的要求。A、授权批准B、不相容职务相互分离C、购产保全D、预算

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  • 第1题：

    内部控制制度设计的原则包括()。

    A、适合控制环境的原则

    B、有效控制风险的原则

    C、不相容职务分离控制的原则

    D、业务授权处理的控制原则


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    对不相容职务进行分离，体现了内部控制的原则是：()。

    A.全面性原则

    B.成本效益原则

    C.制衡性原则

    D.重要性原则


    正确答案：C

  • 第3题：

    单位内部控制措施包括不相容职责分离控制、预算控制、审计控制等。（ ）


    正确答案：×
    内部控制的一般方法通常包括职责分工控制、授权控制、审核批准控制、预算控制、财产保护控制、会计系统控制、内部报告控制、经济活动分析控制、绩效考评控制、信息技术控制等。

  • 第4题：

    企业内部会计控制中的“不相容职务分离原则”是指在组织设计及职务安排上， 将不相容职务分开交给不同人员或不同部门担任，以形成一个相互监察、相互牵制的业务机制。以下选项中，符合“不相容职务分离原则”的是（ ）。


    正确答案：D
    本题考查不相容职务分离原则。

  • 第5题：

    不相容岗位职责分离制度的主要内容是什么？


    正确答案: 印、押、证分管分用，库房及保险柜（箱）钥匙的分管分用，票据交换与业务记载相分离，账务记载与账务核对相分离，业务经办与业务审批相分离，会计核算与会计档案保管相分离，会计电子化系统开发与维护相分离等。

  • 第6题：

    单位内部控制的控制方法不包括（）。

    • A、信息内部公开
    • B、不相容岗位相互分离
    • C、成本控制
    • D、内部授权审批控制

    正确答案:C

  • 第7题：

    下列哪一项不属于内部控制措施？（）

    • A、不相容职务分离控制
    • B、预算控制
    • C、财产保护控制
    • D、职工人数控制

    正确答案:D

  • 第8题：

    单选题
    对不相容职务进行分离，体现了内部控制的原则是：（）。
    A

    全面性原则

    B

    成本效益原则

    C

    制衡性原则

    D

    重要性原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    根据内部控制的独立性原则，岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，以下不需要进行岗位分离的是（　　）。[2015年12月真题]
    A

    保管岗位与记账岗位

    B

    授权岗位与执行岗位

    C

    执行岗位与审核岗位

    D

    咨询岗位与审核岗位


    正确答案： A
    解析：
    岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离；执行岗位和审核岗位的分离；保管岗位和记账岗位的分离等。通过不相容职责的划分，保证各部门和人员之间的独立性，防止员工的“合谋”舞弊行为。

  • 第10题：

    单选题
    某单位出纳人员兼管稽核工作，不符合单位内部控制制度关于（）控制方法的要求。
    A

    授权批准

    B

    不相容职务相互分离

    C

    财产保全

    D

    预算


    正确答案： C
    解析： 内部控制制度不相容职务相互分离要求出纳人员不得兼管稽核工作。

  • 第11题：

    单选题
    下列哪一项不属于内部控制措施（）？
    A

    不相容职务分离控制

    B

    预算控制

    C

    财产保护控制

    D

    职工人数控制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列属于内部控制特殊原则的是（）。
    A

    不相容职务分离

    B

    成本效益原则

    C

    合法性原则

    D

    “防火墙”原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    某单位出纳人员兼管稽核工作，不符合单位内部控制制度关于（ ）控制方法的要求。

    A．授权批准

    B．不相容职务相互分离

    C．财产保全

    D．预算


    正确答案：B
    【考点】单位内部控制制度
    【解析】所谓不相容职务是指那些如果由一个人担任，既可能发生错误和舞弊行为，又可能掩盖其错误和弊端行为的职务。出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管工作正是体现了不相容职务相互分离控制的要求。

  • 第14题：

    单位内部会计不相容职务相互分离控制方法要求单位按照不相容职务相互分离的原则。合理设计计及相关工作岗位，明确职责权限，形成相互制衡机制。（ ）


    正确答案：√
    要求单位按照不相容职务相互分离的原则。合理设计会计及相关工作岗位。明确职责权限形成相互制衡机制。

  • 第15题：

    不相容机构、岗位或人员的互相分离和制约体现了内部控制的制衡性原则。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第16题：

    根据内部控制的独立性原则，岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，以下 不需要进行岗位分离的是（ ）。

    A.授权岗位与执行岗位
    B.执行岗位与审核岗位
    C.保管岗位与记账岗位
    D.咨询岗位与审核岗位

    答案：D
    解析：
    岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离；执行岗位和审核岗位的分离；保管岗位和 记账岗位的分离等，通过不相容职责的划分，保证各个部门和人员之间的独立性，防 止员工的"合谋〃舞弊行为。

  • 第17题：

    根据内部控制的独立性原则，岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，以下不需要进行岗位分离的是（）。

    • A、授权岗位和执行岗位
    • B、执行岗位和审核岗位
    • C、保管岗位和记账岗位
    • D、咨询岗位和审核岗位

    正确答案:D

  • 第18题：

    单位内部控制的控制方法包括（）。

    • A、不相容岗位相互分离
    • B、内部授权审批控制
    • C、归口管理
    • D、预算控制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    不相容机构、岗位或人员的互相分离和制约体现了内部控制的制衡性原则。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    多选题
    企业内部控制措施不包括（　）。
    A

    不相容职务分离控制

    B

    不相容岗位相互分离

    C

    财产保护控制

    D

    信息内部公开


    正确答案： C,B
    解析：

  • 第21题：

    单选题
    下列关于商业银行不相容职务分离原则的理解，错误的是（  ）。
    A

    不相容职务分离控制是内部控制的基本手段之一

    B

    不相容职务分离意味着管理人员不能同时负责前台营销和中台审批

    C

    不相容职务进行分离，可有效降低发生错误和舞弊的可能性

    D

    双人复核是不相容职务分离原则在实际中的应用


    正确答案： D
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    单位内部控制的控制方法不包括（）。
    A

    信息内部公开

    B

    不相容岗位相互分离

    C

    成本控制

    D

    内部授权审批控制


    正确答案： C
    解析： 单位内部控制的控制方法一般包括：不相容岗位相互分离、内部授权审批控制、归口管理、预算控制、财产保护控制、会计控制、单据控制、信息内部公开。

  • 第23题：

    判断题
    不相容机构、岗位或人员的互相分离和制约体现了内部控制的制衡性原则。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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