患有什么疾病的食品从业者应调离直接入口食品操作岗位?
第1题:
从事直接入口食品工作的人员患有《食品安全法实施条例》第二十三条规定的有碍食品安全疾病的,应当将其调整到其他不影响食品安全的工作岗位。
第2题:
食品生产经营者安排未取得健康证明或者患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员从事接触直接入口食品的工作,应如何处罚?
第3题:
发现患有什么疾病的人,应调离直接接触药品的岗位?
第4题:
患有哪些疾病的人不得参加接触直接入口食品的工作?
第5题:
在还没有确诊患病毒性肝炎时,用人单位不得将其调离接触直接入口食品的岗位。
第6题:
患有活动性肺结核疾病的人不得从事直接入口食品工作。()
第7题:
从事直接入口食品的从业人员患有痢疾、()、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病的工作人员,应调离其岗位。
第8题:
对
错
第9题:
第10题:
第11题:
对
错
第12题:
第13题:
患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员,做好防护方能从事接触直接入口食品的工作。
第14题:
《食品安全法》规定患有哪些疾病的人员不得从事接触直接入口食品的工作?
第15题:
患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员,不得从事()的工作。
第16题:
患有以下哪些疾病的人,不允许参与直接入口的食品类商品的操作作业,以免影响食品安全?()
第17题:
食品安全管理员职责不包括()。
第18题:
“五病调离”是指凡患有()、()、()、()、()以及其他有碍食品卫生的疾病的,不得参加接触直接入口食品的工作。
第19题:
患有下列疾病时不得从事接触直接入口食品的工作,除了()
第20题:
第21题:
直接入口食品
非直接入口食品
食品
第22题:
第23题: