国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最大范围。
第1题:
A.应当限定在较大范围
B.能够限定到具体人员的,限定到具体人员
C.不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员
D.知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当经过机关、单位负责人批准
第2题:
国家秘密的知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,不需经过机关、单位负责人批准。()
第3题:
机关、单位确定国家秘密的知悉范围,应当坚持的两个原则是什么?()
第4题:
国家秘密的知悉范围,应当依据下列哪项原则限定在最小范围内()
第5题:
保守国家秘密法明确规定,国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在()范围。
第6题:
国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在()。国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员。
第7题:
最小
国家机关
国家工作人员
最大
第8题:
对
错
第9题:
干部职级
工作需要
政治待遇
行政级别
第10题:
单位需要
级别需要
职务需要
工作需要
第11题:
国家秘密的密级、保密期限和知悉范围的变更,由原定密机关、单位决定,也可以由其上级机关决定
国家秘密的密级、保密期限和知悉范围,应当固定,不可以根据情况变化及时变更
国家秘密的密级、保密期限和知悉范围变更的,应当及时书面通知知悉范围内的机关、单位或者人员
国家秘密的保密期限和知悉范围可以根据情况变化变更,但是密级应当自始而终保持不变
第12题:
工作需要
领导要求
最大化
最小化
第13题:
国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最大范围。
判断对错
第14题:
第15题:
国家秘密的知识范围,应当根据()限定在最小范围。
第16题:
如何限定国家秘密的知悉范围()
第17题:
确定国家秘密的知悉范围,应当根据()
第18题:
国家秘密的知悉范围以外的人员因工作需要知悉国家秘密的,()。
第19题:
最小范围;
最大范围;
最合适范围;
第20题:
应当根据工作需要限定在最小范围
能够限定到具体人员的,限定到具体人员
知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当经过机关、单位负责人批准
第21题:
应当根据工作需要限定在最小范围
能够限定到具体人员的,限定到具体人员;
离退休等知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当经过机关、单位负责人批准。
以上都是
第22题:
应当经过机关、单位负责人批准
应当经过上级部门批准
没有必要批准,直接使用
第23题:
实际需要原则
可控化原则
工作需要限定在最小范围
工作需要原则