专业技术人才资源指在专业技术岗位工作的或具有()在专业技术管理岗位工作的人员。
第1题:
第2题:
专业技术岗位工作成果,是指专业技术人员在工作岗位上通过技术研究活动取得的具有一定学术意义或实用价值并获得实践检验及社会承认的创造性成果。()
第3题:
专业技术人员岗位胜任力的管理方法有哪些?()
第4题:
专业技术岗位指从事()工作岗位。
第5题:
担任行政职务并兼任专业技术职务的军队转业干部,根据地方工作需要和本人志愿,可以安排相应的()。
第6题:
岗位知识,是指专业技术人员从事专业技术岗位工作必须具备的专业知识和相关知识,包括接受学校教育、进修,以及在专业技术岗位工作实践中积累上升所获得的知识。()
第7题:
专业技术人才资源指在专业技术岗位工作的或具有()在专业技术管理岗位工作的人员
第8题:
领导干部,是指建设银行各级机构承担管理岗位职务、专业技术岗位职务和(),且建设银行对其具有干部管理权限的人员。
第9题:
党内职务
行政职务
领导职务
非领导职务
第10题:
第11题:
担负领导职责或管理任务的
专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的
承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的
第12题:
在编制规定的专业技术职务岗位上工作的
取得相应专业技术资格并被任命专业技术职务的
履行专业技术岗位职责的
实行专业技术干部管理政策制度的
第13题:
公安现役部队专业技术干部是指()。
第14题:
在专业技术岗位胜任人员的素质模型中,()是专业技术岗位胜任主体专业技术人员胜任岗位的基础素质,是胜任岗位的必要个人条件。
第15题:
事业单位岗位可划分为()三种类型。
第16题:
在理论上,()是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。
第17题:
调离专业技术职务岗位的干部,其专业技术职务()
第18题:
岗位胜任力,是指专业技术人员在专业技术岗位上承担职务(职位)的资格与能力。()
第19题:
公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。
第20题:
领导职务
非领导职务
专业技术职务
第21题:
行政职务
专业技术职务
行政职务或者聘任相应的专业技术职务
非领导职务
第22题:
对
错
第23题:
对
错
第24题:
行政管理岗、技术管理岗位和专业技术岗位
技术管理岗、专业技术岗位和工勤技能岗位
管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位