《干部任用条例》为防止用人上的不正之风做出了规定,具体体现在哪些方面?

题目

《干部任用条例》为防止用人上的不正之风做出了规定,具体体现在哪些方面?


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参考答案和解析
正确答案: 一是扩大了干部工作中的民主;二是加强了对干部工作的监督;三是严密了干部选拔任用工作的程序;四是严明了干部人事工作纪律。
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  • 第1题:

    近年来,各地认真贯彻从严治党关键是从严治吏的要求,采取切实有效措施,以严的精神、实的作风贯彻落实《干部任用条例》,坚决整治和防止干部“带病提拔”等不正之风,着力推动选人用人风清气正。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    《淮北矿业关于防止干部“带病提拔”的实施意见》要求,要严明工作纪律。不准任人唯亲,( ),坚决防止和纠正选人用人上的不正之风。

    A、不准突击提拔调整干部

    B、不准临时动议决定干部

    C、不准超职数配备、超机构规格提拔任用干部,

    D、不准泄露讨论决定情况


    标准答案:ABCD

  • 第3题:

    加强对干部选拔任用工作的监督,深入整治()、买官卖官、拉票贿选等问题,防止干部“带病上岗”、“带病提拔”,坚决遏制选人用人上的不正之风,不断提高选人用人公信度。

    • A、官场不正
    • B、用人腐败
    • C、索拿卡要
    • D、跑官要官

    正确答案:D

  • 第4题:

    下列哪些选项是对市、县(市、区)党委书记执行《干部任用条例》和有关规定进行民主评议的内容()

    • A、坚持正确的用人导向的情况
    • B、坚持干部选拔任用程序的情况
    • C、遵守干部选拔任用工作纪律的情况
    • D、贯彻执行党的干部路线方针政策的情况

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    党委负责人代表常委会报告干部选拔任用工作。干部选拔任用工作专题报告可作为单独的报告,也可作为常委会工作报告的一个专项内容。报告一般包括下列内容()。

    • A、选拔任用干部的总体情况
    • B、创新选人用人措施和办法,建立健全干部选拔任用和监督机制的情况
    • C、整治用人上不正之风的情况(包括上年度评议整改措施落实情况)
    • D、存在的主要问题和改进的措施

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    对本级、上级和下级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,要做到“三不”,具体内容是什么?


    正确答案: 对本级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不上会;对上级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不上报;对下级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不审批。

  • 第7题:

    党委负责人代表常委会报告干部选拔任用工作。报告一般包括下列内容()。

    • A、选拔任用干部的总体情况
    • B、贯彻执行党的干部路线方针政策的情况
    • C、创新选人用人措施和办法,建立健全干部选拔任用和监督机制的情况
    • D、整治用人上不正之风的情况(包括上年度评议整改措施落实情况)

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    《干部任用条例》规定选拔任用干部应当注重选拔任用优秀()。

    • A、妇女干部
    • B、少数民族干部
    • C、专业技术干部
    • D、年轻干部

    正确答案:D

  • 第9题:

    根据内蒙古自治区《关于实行党委(党组)领导班子和领导干部落实从严治党责任考责问责的暂行规定》的规定,(),执行领导干部问责规定不严,群众反映强烈的需要问责。

    • A、违反规定选拔任用干部
    • B、选人用人不正之风问题突出
    • C、疏于干部教育管理监督
    • D、用人失察、失误

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    问答题
    对本级、上级和下级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,要做到“三不”,具体内容是什么?

    正确答案: 对本级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不上会;对上级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不上报;对下级管理干部的任用,不符合《干部任用条例》规定的,不审批。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    填空题
    《干部任用条例》是我们党关于党政领导干部选拔任用工作必须遵循的基本规章,也是从()和治理用人上不正之风的有力武器。

    正确答案: 源头上预防
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    《干部任用条例》规定选拔任用干部应当注重选拔任用优秀()。
    A

    妇女干部

    B

    少数民族干部

    C

    专业技术干部

    D

    年轻干部


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    领导班子、领导干部履行干部选拔任用领导责任时,要防止和纠正( )上的不正之风。

    A.选人

    B.用人

    C.选人用人

    D.拉票贿选


    正确答案:B

  • 第14题:

    《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,对用人上不正之风严重、干部群众反映强烈以及对用人上的违规违纪行为查处不力的,要追究主要领导和有关领导的责任。( )

    A.对

    B.错


    正确答案:A

  • 第15题:

    领导班子、领导干部在党风廉政建设中承担严格按照规定选拔任用干部,()选人用人上的不正之风的领导责任。

    • A、杜绝和纠正
    • B、纠正
    • C、防止和纠正
    • D、防止

    正确答案:C

  • 第16题:

    《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    《中国共产党纪律处分条例》规定,在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,对哪些人员情节较轻的,给予警告或者严重警告处分?


    正确答案: 直接责任者、领导责任者。

  • 第18题:

    认真贯彻《干部任用条例》,严格按制度规定选人用人,属于严禁范围的是()。

    • A、严禁违反规定程序选拔任用干部
    • B、严禁私自干预下级或原任职单位干部任用
    • C、严禁在干部考察中隐瞒或歪曲事实真相
    • D、严禁在干部档案上弄虚作假
    • E、严禁突击提拔调整干部

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    《干部任用条例》是我们党关于党政领导干部选拔任用工作必须遵循的基本规章,也是从()和治理用人上不正之风的有力武器。


    正确答案:源头上预防

  • 第20题:

    《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。凡用人失察失误造成严重后果的,本地区本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,应当根据具体情况,追究()的责任。

    • A、党委(党组)主要领导成员、有关领导成员
    • B、组织(人事)部门有关领导成员
    • C、纪检监察机关有关领导成员
    • D、其他直接责任人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    多选题
    根据内蒙古自治区《关于实行党委(党组)领导班子和领导干部落实从严治党责任考责问责的暂行规定》的规定,(),执行领导干部问责规定不严,群众反映强烈的需要问责。
    A

    违反规定选拔任用干部

    B

    选人用人不正之风问题突出

    C

    疏于干部教育管理监督

    D

    用人失察、失误


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    《干部任用条例》为防止用人上的不正之风做出了规定,具体体现在哪些方面?

    正确答案: 一是扩大了干部工作中的民主;二是加强了对干部工作的监督;三是严密了干部选拔任用工作的程序;四是严明了干部人事工作纪律。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    选拔任用党政领导干部,必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的各项规定,并遵守哪些纪律?

    正确答案: (一)不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部、超审批权限设置机构配备干部,或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职务职级待遇;
    (二)不准采取不正当手段为本人或者他人谋取职务、提高职级待遇;
    (三)不准违反规定程序动议、推荐、考察、讨论决定任免干部,或者由主要领导成员个人决定任免干部;
    (四)不准私自泄露研判、动议、民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;
    (五)不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相;
    (六)不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票、助选等非组织活动;
    (七)不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、系统和单位干部选拔任用工作;
    (八)不准在机构变动,主要领导成员即将达到任职年龄界限、退休年龄界限或者已经明确即将离任时,突击提拔、调整干部;
    (九)不准在干部选拔任用工作中任人唯亲、排斥异己、封官许愿,拉帮结派、搞团团伙伙,营私舞弊;
    (十)不准篡改、伪造干部人事档案,或者在干部身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等方面弄虚作假。
    解析: 暂无解析