劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级，其中劳动强度指数小于15时，劳动强度级别是（）A、IB、IIC、IIID、IV

题目

劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级，其中劳动强度指数小于15时，劳动强度级别是（）

  • A、I
  • B、II
  • C、III
  • D、IV
相似考题

1.我国体力劳动强度分级标准规定劳动强度级别为Ⅱ级时，劳动强度指数是A．≤5B．-10C．-15D．-20E．-25

2.劳动强度指数为18时，按我国体力劳动强度分级标准其劳动强度级别为A.I级B.Ⅱ级C.Ⅲ级D.Ⅳ级E.V级

3.劳动强度指数为18时，按我国体力劳动强度分级标准其劳动强度级别为A．Ⅰ级B．Ⅱ级C．Ⅲ级D．Ⅳ级E．Ⅴ级

4.体力劳动强度按I（劳动强度指数）大小分为4级，其中I＝15～20，为（ ）。A．轻劳动；B．中等强度劳动；C．为重强度劳动；D．“很重”体力劳动。

更多“劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级，其中劳动强度指数小于15时，劳动强度级别是（）A、IB、IIC、IIID、IV”相关问题

  • 第1题：

    某服装厂工人的劳动强度指数经过测定为21，按照我国体力劳动强度分级方法，该工人的劳动强度属于

    A、Ⅰ级

    B、Ⅱ级

    C、Ⅲ级

    D、Ⅳ级

    E、Ⅴ级


    参考答案：C

  • 第2题：

    劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度，按大小分为4级，其中Ⅲ级体力劳动强度指数为()。


    A.小于15

    B.20＜I≤25

    C.15＜I≤20

    D.大于25

    答案：B
    解析：
    劳动强度指数，是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。

    故本题应选择B选项。

  • 第3题：

    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20～25，级别是(　　)级。


    A.I

    B.Ⅱ

    C.Ⅲ

    D.Ⅳ

    答案：C
    解析：
    体力劳动强度分级表

  • 第4题：

    （2015）我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、II、III、IV四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25，级别是（ ）级。

    A．I
    B．II
    C．III
    D．IV

    答案：C
    解析：
    劳动强度分级：

  • 第5题：

    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。体力劳动指数为21，级别为（ ）级

    A.Ⅰ
    B.Ⅱ
    C.Ⅲ
    D.Ⅳ

    答案：C
    解析：

  • 第6题：

    《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑，比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数，将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时，应该划分为（　）级体力劳动。

    A.Ⅰ
    B.Ⅱ
    C.Ⅲ
    D.Ⅳ

    答案：B
    解析：
    本题考查的是安全人机工程。15＜体力劳动强度指数≤20对应Ⅱ级。

  • 第7题：

    某制衣厂工人的劳动强度指数为23，依据“体力劳动强度分级”标准，属于（）

    • A、Ⅰ级
    • B、Ⅱ级
    • C、Ⅲ级
    • D、Ⅳ级
    • E、Ⅴ级

    正确答案:C

  • 第8题：

    我国体力劳动强度分级标准规定劳动强度级别为Ⅲ级时，劳动强度指数是（）

    • A、-10
    • B、-20
    • C、-25
    • D、>25
    • E、-30

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    按国家体力劳动强度分级标准，下列哪一级的劳动强度最小？（）
    A

    I级体力劳动强度

    B

    II级体力劳动强度

    C

    III级体力劳动强度


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑，比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数，将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时，应该划分为（ ）级体力劳动。
    A

    I

    B

    II

    C

    III

    D

    IV


    正确答案： D
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    根据体力劳动强度指数，将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时，应该划分为（  ）级体力劳动。
    A

    Ⅰ

    B

    Ⅱ

    C

    Ⅲ

    D

    Ⅳ


    正确答案： C
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    某服装厂工人的劳动强度指数经过测定为21，按照我国体力劳动强度分级方法，该工人的劳动强度属于（）
    A

    Ⅰ级

    B

    Ⅱ级

    C

    Ⅲ级

    D

    Ⅳ级

    E

    Ⅴ级


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为15～20的级别为( )级。

    A.I
    B.Ⅱ
    C.Ⅲ
    D.Ⅳ

    答案：B
    解析：
    Ⅰ级为≤15，Ⅱ级为15～20，Ⅲ级为20～25，Ⅳ级为>25。

  • 第14题：

    劳动强度指数，是区分体力劳动强度等级的指标。下列关于我国劳动强度说法正确的是（ ）。

    A.劳动强度等级分为5 级
    B.指数大反映劳动强度小，指数小反映劳动强度大
    C.劳动强度等级的指标适用于脑力和体力劳动
    D.体现了体力劳动的体态、姿势和方式，提出了体力作业方式系数

    答案：D
    解析：
    我国现使用的是 1997 年修订的国家标准《体力劳动强度分级》（GB 3869—1997）。 该标准把作业时间和单项动作能量消耗比较客观合理地统一协调起来，能比较如实地反映工 时较长、单项作业动作耗能较少的行业工种的全日体力劳动强度，同时亦兼顾到工时较短、 单项作业动作耗能较多的行业工种的劳动强度，基本上克服了以往长期存在的“轻工业不轻”， “重工业不重”的行业工种之间分级定额不合理现象的问题。体现了体力劳动的体态、姿势 和方式，提出了体力作业方式系数，充分考虑到性别差异，能比较全面地反映作业时人体负 荷的大小。 劳动强度指数，是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动 强度小。体力劳动强度，按大小分为 4 级

  • 第15题：

    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、II、III、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20～25，级别是（ ）级。

    A.I
    B.II
    C.III
    D.Ⅳ

    答案：C
    解析：
    本题为对人的生理特性的考查，需要考生了解识记。I级小于等于15，II级15-20，III级20-25，IV级大于25。

  • 第16题：

    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为15～20的级别为（）。

    A.Ⅰ
    B.Ⅱ
    C.Ⅲ
    D.Ⅳ

    答案：B
    解析：
    Ⅰ级为≤15，Ⅱ级为15～20，Ⅲ级为20～25，Ⅳ级为>25。

  • 第17题：

    劳动强度指数，是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小，其中劳动强度指数为20 的属于（ ）级。

    A.Ⅰ级
    B.Ⅱ级
    C.Ⅲ级
    D.Ⅳ级

    答案：B
    解析：

  • 第18题：

    体力劳动强度按劳动强度指数大小分为（　）级。P172

    A3

    B4

    C5

    D6


    B
    略

  • 第19题：

    我国“体力劳动强度分级”标准中体力劳动强度划分的依据是（）

    • A、疲劳感
    • B、氧需
    • C、劳动强度指数
    • D、劳动工时
    • E、能量代谢

    正确答案:C

  • 第20题：

    体力劳动强度按劳动强度指数大小分为（　）级。P172

    • A、3
    • B、4
    • C、5
    • D、6

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    我国“体力劳动强度分级”标准中体力劳动强度划分的依据是（）
    A

    疲劳感

    B

    氧需

    C

    劳动强度指数

    D

    劳动工时

    E

    能量代谢


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级，其中劳动强度指数小于15时，劳动强度级别是（）
    A

    I

    B

    II

    C

    III

    D

    IV


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。体力劳动强度指数为15〜20的级别为（）级。
    A

    Ⅰ

    B

    Ⅱ

    C

    Ⅲ

    D

    Ⅳ


    正确答案： D
    解析：

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