用人单位违反《职业病防治法》规定,工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处5万元以上()万元以下的罚款A、10B、20C、50

题目

用人单位违反《职业病防治法》规定,工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处5万元以上()万元以下的罚款

  • A、10
  • B、20
  • C、50

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  • 第1题:

    发现用人单位违反职业病危害因素定期检测管理规范的,依据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》等法律法规及规章的规定予以处罚。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第2题:

    依据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位负有将职业危害公告的义务,公告的内容包括()。

    A职业病防治的规章制度

    B职业病防治的操作规程

    C职业病患者个人信息

    D职业病危害事故应急救援措施

    E工作场所职业病危害因素检测结果


    A,B,D,E

  • 第3题:

    依据《职业病防治法》的规定,有下列那些行为的,安监部门可给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款()

    • A、未按照规定进行职业病危害预评价
    • B、工作场所职业病危害因素检测评价结果没有存档、上报、公布的
    • C、未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程的
    • D、用人单位违反《职业病防治法》规定,已经对劳动者生命健康造成严重损害的

    正确答案:B,C

  • 第4题:

    《职业病防治法》规定:用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对()进行职业病危害因素检测、评价。

    • A、工作场所
    • B、劳动者生活场所
    • C、用人单位范围内

    正确答案:A

  • 第5题:

    职业病危害项目申报的主要内容包括()。

    • A、用人单位的基本情况
    • B、工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度
    • C、产生职业病危害因素的生产技术、工艺和材料
    • D、职业病危害防护设施,应急救援设施

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    用人单位工作场所如何确定本工作场所中存在的危害因素是否为职业病目录所列职业病的危害因素?


    正确答案: 根据职业病危害因素分类目录,目录中所列危害因素为职业病危害因素。

  • 第7题:

    根据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》,职业病危害因素定期检测的范围应当包含用人单位产生职业病危害的全部工作场所。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    用人单位应当按照职业病防治法有关规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

    • A、必要时
    • B、定期
    • C、不定期
    • D、发生事故时

    正确答案:B

  • 第9题:

    《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》适用于产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素申报及其管理。


    正确答案:错误

  • 第10题:

    《中华人民共和国职业病防治法》规定,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布职业病危害事故应急救援措施即可,不需要公布工作场所职业病危害因素检测结果。


    正确答案:错误

  • 第11题:

    根据我国《职业病防治法》规定,用人单位为劳动者提供的工作场所不得有职业危害因素存在。


    正确答案:错误

  • 第12题:

    判断题
    《职业病防治法》规定:用人单位应当建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    《中华人民共和国职业病防治法》规定,产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家()标准。

    A、劳动保护

    B、安全生产

    C、职业卫生

    D、强制性


    参考答案:C

  • 第14题:

    《职业病防治法》规定:用人单位应当建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    《职业病防治法》规定:用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料;安全生产监督管理部门应当()用人单位提供上述资料。

    • A、督促
    • B、责令
    • C、监督检查和督促

    正确答案:C

  • 第16题:

    《职业病防治法》规定:产生职业病危害的用人单位,应当在()位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

    • A、厂区
    • B、醒目
    • C、工段
    • D、公共

    正确答案:B

  • 第17题:

    根据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》,职业病危害因素定期检测的范围应当是用人单位产生职业病危害的()。

    • A、劳动力最密集的工作场所
    • B、职业危害最严重的工作场所
    • C、工作时间最长的工作场所
    • D、全部工作场所

    正确答案:D

  • 第18题:

    根据《职业病防治法》规定,用人单位应当定期对工作场所进行()的检测、评价。

    • A、大气环境危害因素 
    • B、环境噪声 
    • C、职业病危害因素

    正确答案:C

  • 第19题:

    职业病防治法中规定工作场所应符合职业卫生要求中,职业病危害因素的强度或者浓度符合国家()标准。


    正确答案:职业卫生

  • 第20题:

    产生职业病危害的用人单位,其工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    用人单位工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的,容易发生职业病。


    正确答案:正确

  • 第22题:

    职业危害申报材料包括()。①职业病危害项目申报表②用人单位基本情况③工作场所职业病危害因素种类④工作场所职业病危害因素的分布情况

    • A、①②③
    • B、①②④
    • C、①③④
    • D、①②③④

    正确答案:D

  • 第23题:

    《职业病防治法》规定:产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置(),公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

    • A、公告栏
    • B、宣传栏
    • C、警示标志

    正确答案:A

  • 第24题:

    单选题
    《职业病防治法》规定:用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对()进行职业病危害因素检测、评价。
    A

    工作场所

    B

    劳动者生活场所

    C

    用人单位范围内


    正确答案: B
    解析: 暂无解析