根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知（辽财综字〔1997〕359）规定：保障金的使用每年应参照什么比例安排使用？
题目
根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知（辽财综字〔1997〕359）规定：保障金的使用每年应参照什么比例安排使用？
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第1题：
根据《残疾人就业条例》的规定，用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳__。
A.残疾人就业保障金
B.残疾人生活补助金
C.残疾人生活保障金
D.残疾人就业救助金
参考答案：(A)
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第2题：
根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知规定：对未经批准逾期不缴或不足额缴纳保障金的单位，每逾一日要按应缴总额加多少滞纳金。
正确答案: 千分之五。 -
第3题：
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳（）。
- A、残疾人就业保障金
- B、残疾人就业基金
- C、残疾人就业罚金
- D、就业保障金
正确答案:A -
第4题：
根据省财政厅印发的《河南省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知规定：对未经批准逾期不缴或不足额缴纳保障金的单位，每逾一日要按应缴总额加多少滞纳金？
正确答案: 日千分之五。 -
第5题：
根据国家和省有关部门规定残疾人就业保障金的来源包括？
正确答案: 凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市有关法规规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织交纳的残疾人就业保障金。 -
第6题：
根据关于征收残疾人就业保障金问题的通知规定，残疾人就业保障金的征收范围有哪些？
正确答案: 本省行政区域内未安排残疾人就业和安置残疾人业达不到在职职工（含固定工、合同工、临时工和计划外用工）总数1.6%比例（含已安排人数）的机关、事业单位、社会团体、企业和民办非企业单位等。 -
第7题：
残疾人按比例就业的法规政策依据有（）
- A、《中华人民共和国残疾人保障法》
- B、《残疾人就业条例》
- C、《残疾人按比例就业法》
- D、《关于开展用人单位按比例安排残疾人就业公示试点的通知》
- E、《残疾人就业保障金征收使用管理办法》
正确答案:A,B,D,E -
第8题：
《残疾人就业保障金征收使用管理办法》中规定，保障金征收机关征收保障金时，应当向用人单位开具（）统一印制的票据或税收票证。
- A、省级财政部门
- B、市级财政部门
- C、省残联
- D、市残联
正确答案:A -
第9题：
问答题根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知（辽财综字〔1997〕359）规定：保障金的使用范围包括哪些？正确答案： 1、补贴残疾人职业培训费用；
2、奖励超比例安置残疾人就业的单位及为安排残疾人就业做出显著成绩的单位；
3、有偿扶持残疾人集体从业、个体经营；
4、经同级财政部门批准，直接用于残疾人就业工作的其他开支。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题辽宁省人民政府（辽政发〔2003〕23号）文件中规定征收残疾人就业保障金标准是多少？正确答案： 达不到规定比例的每少安排1人，按不低于单位所在地的市上一年度职工年平均工资收入50﹪缴纳保障金。解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题甲省某企业上年度在职职工600人，其中残疾人4人，包括持有《残疾人证》（2级）和《残疾军人证》（3级）的残疾人各一名，上年度该企业在职职工平均工资为5万元，所在地职工平均工资为5.5万元。甲省规定该省用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%，根据《残疾人就业条例》和《残疾人就业保障金征收使用管理办法》，该企业应当缴纳的残疾人就业保障金最低为（）万元。A10
B15
C16. 5
D25
正确答案： B解析： -
第12题：
问答题根据国家和省有关部门规定残疾人就业保障金的来源包括？正确答案： 凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市有关法规规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织交纳的残疾人就业保障金。解析： 暂无解析 -
第13题：
甲省某企业上年度在职职工600人，其中残疾人4人，包括持有《残疾人证》(2级)和《残疾军人证》(3级)的残疾人各1名，上年度该企业在职职工平均工资为5万元，其所在地职工年平均工资为5．5万元。甲省规定该省用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1．5％。根据《残疾人就业条例》和《残疾人就业保障金征收使用管理办法》，该企业应当缴纳的残疾人就业保障金最低为()万元。A.10
B.15
C.16．5
D.25答案：D解析： -
第14题：
辽宁省《关于征收残疾人就业保障金问题的通知》是哪年哪月哪日，以什么文件下发的？
正确答案: 2003年6月24日，以辽宁省人民政府（辽政发〔2003〕23号）文件下发。 -
第15题：
《残疾人就业保障金征收使用管理办法》中规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（）。
- A、0.5%
- B、1%
- C、1.5%
- D、2%
正确答案:C -
第16题：
辽宁省人民政府（辽政发〔2003〕23号）文件中规定征收残疾人就业保障金标准是多少？
正确答案: 达不到规定比例的每少安排1人，按不低于单位所在地的市上一年度职工年平均工资收入50﹪缴纳保障金。 -
第17题：
根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知（辽财综字〔1997〕359）规定：保障金的使用范围包括哪些？
正确答案: 1、补贴残疾人职业培训费用；
2、奖励超比例安置残疾人就业的单位及为安排残疾人就业做出显著成绩的单位；
3、有偿扶持残疾人集体从业、个体经营；
4、经同级财政部门批准，直接用于残疾人就业工作的其他开支。 -
第18题：
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳的是（）。
- A、就业保障金
- B、残疾人就业基金
- C、残疾人就业罚金
- D、残疾人就业保障金
正确答案:D -
第19题：
《残疾人就业保障金征收使用管理办法》中规定，用人单位未按规定缴纳保障金的，按照《残疾人就业条例》的规定，由保障金征收机关提交（）予以警告，责令限期缴纳.
- A、市残联
- B、财政部门
- C、地税部门
- D、市政府
正确答案:B -
第20题：
问答题根据关于征收残疾人就业保障金问题的通知规定，残疾人就业保障金的征收范围有哪些？正确答案： 本省行政区域内未安排残疾人就业和安置残疾人业达不到在职职工（含固定工、合同工、临时工和计划外用工）总数1.6%比例（含已安排人数）的机关、事业单位、社会团体、企业和民办非企业单位等。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题根据省财政厅印发的《辽宁省残疾人就业保障金收缴和使用管理办法》的通知（辽财综字〔1997〕359）规定：保障金的使用每年应参照什么比例安排使用？正确答案： 培训费大于50%，奖励费小于20%，扶持费小于20%劳动服务机构工作经费10%左右。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题辽宁省《关于征收残疾人就业保障金问题的通知》是哪年哪月哪日，以什么文件下发的？正确答案： 2003年6月24日，以辽宁省人民政府（辽政发〔2003〕23号）文件下发。解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳（）。A残疾人就业保障金
B残疾人就业基金
C残疾人就业罚金
D就业保障金
正确答案： D解析： 《残疾人就业条例》第九条规定，用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金。