对安排工作的残疾退役士兵，所在单位可以因其残疾与其解除劳动关系。
题目
对安排工作的残疾退役士兵，所在单位可以因其残疾与其解除劳动关系。
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第1题：
士官小马，服役期间因战致六级残疾，2014年6月退役时选择由甲市人民政府安排工作，同年7月1日小马持退役士兵安置主管部门出具的介绍信到当地某国企报到。根据《退役士兵安置条例》，下列关于小马工作安排的说法，正确的是( )。A.该国企应当与其签订无固定期限劳动合同
B.该国企应当在2014年9月1日前安排其上岗
C.小马享受与该国企工伤员工同等的生活福利和医疗待遇
D.若该国企无法及时安排小马上岗，应给予其每月2000元的生活费答案：C解析：AB两项，根据《退役士兵安置条例》，承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地人民政府下达的安排退役士兵工作任务，在退役士兵安置工作主管部门开出介绍信l个月内安排退役士兵上岗，并与退役士兵依法签订期限不少于3年的劳动合同或者聘用合同。C项，按照《军人抚恤优待条例》的规定，在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的残疾军人，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。D项，非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资80％的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。 -
第2题：
承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地人民政府下达的安排退役士兵工作任务，在退役士兵安置工作主管部门开出介绍信（ ）个月内安排退役士兵上岗。A.1
B.3
C.6
D.12答案：A解析：承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地人民政府下达的安排退役士兵工作任务，在退役士兵安置工作主管部门开出介绍信1个月内安排退役士兵上岗，并与退役士兵依法签订期限不少于3年的劳动合同或者聘用合同。 -
第3题：
残疾职工所在单位应当为残疾职工提供与其他职工同等的劳动条件和劳动保护。
正确答案:错误 -
第4题：
有劳动能力的残疾退役士兵，不能享受国家规定的残疾人就业优惠政策。
正确答案:错误 -
第5题：
残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训，提高其（）。
- A、劳动技能和技术能力
- B、劳动技能和工作水平
- C、劳动技能和技术水平
正确答案:C -
第6题：
哪些残疾退役士兵可以由国家供养终身？享受哪些保障？有哪些供养方式？
正确答案:退出现役的1级至4级残疾等级的义务兵和初级士官，由国家供养终身。国家供养的残疾退役士兵，其生活、住房、医疗等保障，按照国家有关规定执行。国家供养分为集中供养和分散供养两种形式。集中供养必须符合一定条件。
本人自愿回家休养的，可以选择分散供养。 -
第7题：
对安排工作的残疾退役士兵有哪些特殊保护政策？
正确答案:《退役士兵安置条例》规定，所在单位不得因其残疾与其解除劳动关系或者人事关系；安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。 -
第8题：
问答题残疾退役士兵的医疗怎么保障？正确答案： 残疾退休士官移交政府安置后的，医疗保障比照安置地国家机关退休公务员参加基本医疗保险和实行公务员医疗补助，享受同职级退休公务员医疗待遇；对规定范围内个人自付医疗费较多的，由安置管理单位给予适当补助；其中1级至6级残疾的由安置地民政部门按照国家有关规定给予残疾军人医疗补助。1级至6级的残疾退役士兵，按规定参加城镇基本医疗保险，并在此基础上享受残疾军人医疗补助。7级至10级的，因旧伤复发而产生的医疗费用，已经参加工伤保险的，由工伤保险基金支付，未参加工伤保险，有工作的由工作单位解决，没有工作的由当地县级以上地方人民政府负责解决；7级至10级的，旧伤复发以外的医疗费用，未参加医疗保险且本人支付有困难的，由当地县级以上地方人民政府酌情给予补助。解析： 暂无解析 -
第9题：
判断题对安排工作的残疾退役士兵，所在单位可以因其残疾与其解除劳动关系。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题安置社会工作中，安置对象主要是指（）。A儿童
B老年人
C退役士兵
D残疾人
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题对安排工作的残疾退役士兵有哪些特殊保护政策？正确答案： 《退役士兵安置条例》规定，所在单位不得因其残疾与其解除劳动关系或者人事关系；安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题哪些残疾退役士兵可以由国家供养终身？享受哪些保障？有哪些供养方式？正确答案： 退出现役的1级至4级残疾等级的义务兵和初级士官，由国家供养终身。国家供养的残疾退役士兵，其生活、住房、医疗等保障，按照国家有关规定执行。国家供养分为集中供养和分散供养两种形式。集中供养必须符合一定条件。
本人自愿回家休养的，可以选择分散供养。解析： 暂无解析 -
第13题：
下列哪些（ ）退役士兵由国家供养终身。
A.因病4级残疾义务兵小赵
B.因病4级残疾初级士兵小钱
C.因战4级残疾高级士官小孙
D.因公5级残疾义务兵小李
E.因公5级残疾中级士官小周答案：A,B解析：《退役士兵安置条例》第42条规定，被评为1级到4级残疾等级的义务兵和初级士官退出现役的由国家供养终身。 -
第14题：
《退役士兵安置条例》规定了由政府安排工作的退役士兵条件，以下()符合由政府安排工作的条件。A.士官服现役满12年的
B.服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的
C.因战致残被评定为5级至8级残疾等级的
D.是烈士子女的
E.因病致残被评定为六级至八级残疾等级的答案：A,B,C,D解析：退役士兵符合下列条件之一的，由人民政府安排工作： （一）士官服现役满12年的； （二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的； （三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的； （四）是烈士子女的。 -
第15题：
因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵政府负责安排工作吗？
正确答案: 《退役士兵安置条例》施行前（2011年11月1日以前）入伍、服役期间因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵，可以选择按《退役士兵安置条例》施行前政策由政府安排工作或自谋职业；《退役士兵安置条例》施行后（2011年11月1日以后）入伍、服役期间因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵，政府不负责安排工作。 -
第16题：
安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。
正确答案:正确 -
第17题：
分散供养的残疾退役士兵的住房如何保障？
正确答案:由政府采取购买或建造的方式予以保障，退役士兵也可以自行解决。 -
第18题：
残疾退役士兵的医疗怎么保障？
正确答案: 残疾退休士官移交政府安置后的，医疗保障比照安置地国家机关退休公务员参加基本医疗保险和实行公务员医疗补助，享受同职级退休公务员医疗待遇；对规定范围内个人自付医疗费较多的，由安置管理单位给予适当补助；其中1级至6级残疾的由安置地民政部门按照国家有关规定给予残疾军人医疗补助。1级至6级的残疾退役士兵，按规定参加城镇基本医疗保险，并在此基础上享受残疾军人医疗补助。7级至10级的，因旧伤复发而产生的医疗费用，已经参加工伤保险的，由工伤保险基金支付，未参加工伤保险，有工作的由工作单位解决，没有工作的由当地县级以上地方人民政府负责解决；7级至10级的，旧伤复发以外的医疗费用，未参加医疗保险且本人支付有困难的，由当地县级以上地方人民政府酌情给予补助。 -
第19题：
残疾退役士兵可以优先享受国家规定的残疾人就业优惠政策吗？
正确答案:残疾退役士兵曾在国防和军队现代化建设、支持国家各项建设中做出了特殊贡献。他们有的因执行作战、演习、训练任务负伤致残，有的因抢险救灾、支援地方建设落下残疾，有的因长期驻守边海防、大漠高原等艰苦地区积劳成疾致残，有的因担负急难险重任务患病致残等，理应受到国家和社会的特殊优待。 -
第20题：
问答题因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵政府负责安排工作吗？正确答案： 《退役士兵安置条例》施行前（2011年11月1日以前）入伍、服役期间因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵，可以选择按《退役士兵安置条例》施行前政策由政府安排工作或自谋职业；《退役士兵安置条例》施行后（2011年11月1日以后）入伍、服役期间因公致残被评定为5级至8级残疾等级的退役士兵，政府不负责安排工作。解析： 暂无解析 -
第21题：
判断题安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题残疾退役士兵可以优先享受国家规定的残疾人就业优惠政策吗？正确答案： 残疾退役士兵曾在国防和军队现代化建设、支持国家各项建设中做出了特殊贡献。他们有的因执行作战、演习、训练任务负伤致残，有的因抢险救灾、支援地方建设落下残疾，有的因长期驻守边海防、大漠高原等艰苦地区积劳成疾致残，有的因担负急难险重任务患病致残等，理应受到国家和社会的特殊优待。解析： 暂无解析 -
第23题：
判断题有劳动能力的残疾退役士兵，不能享受国家规定的残疾人就业优惠政策。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析