单位员工已被认定为工伤,但要持续做康复治疗,不知工伤医疗费用是出院后报销?还是等做完所有康复治疗再一起报销?工伤医疗费用报销有时间限制没有?
第1题:
本人不幸遭遇工伤事故,经工伤鉴定为九级工伤,不知能获得哪些赔偿?赔偿一定要发到单位吗?
第2题:
公司一员工因工伤入院治疗,不知认定为工伤后,医疗费用能报销多少?
第3题:
王先生,深圳某工厂员工。不幸遭遇工伤,被鉴定为工伤十级,不知可以获得多少工伤赔偿?还有与单位解除劳动关系后如何申领工伤医疗补助金?咨询电话多少?
第4题:
()包括康复治疗、职业康复、及康复器械费用。
第5题:
()中康复治疗费用按合理费用偿付或核销。
第6题:
工伤职工在工伤协议医疗机构发生的何种费用不可由工伤保险基金支付?()
第7题:
第8题:
第9题:
对
错
第10题:
第11题:
治疗工伤疾病所需的符合规定的医疗费用
治疗非工伤引发的疾病所需的医疗费用
进行康复性治疗所需的符合规定的医疗费用
第12题:
第13题:
单位帮一员工垫付了工伤医疗费用,不知如何办理报销?办理报销手续之后多久能拿到报销费用?
第14题:
我们工厂在虎门,工厂一工伤员工需要做康复治疗,不知如何申请康复治疗?东莞工伤定点康复机构有哪些?
第15题:
单位一职员不幸遭遇工伤,经工伤鉴定为伤残十级,不知公司需要赔偿多少?
第16题:
()中职业康复费用按有关规定偿付或核销。
第17题:
因治疗工伤的医疗费用和康复费用应该由用人单位支付。
第18题:
工伤职工在工伤协议医疗机构发生的以下何种费用可由工伤保险基金支付?()
第19题:
第20题:
治疗工伤所需的符合规定的医疗费用
住院治疗工伤的伙食补助费
进行工伤康复的费用
第21题:
第22题:
第23题: