经鉴定为工伤九级，不知可以获得哪些赔偿？能赔偿多少钱？
题目
经鉴定为工伤九级，不知可以获得哪些赔偿？能赔偿多少钱？
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第1题：
刘先生，上海某企业职员，不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿？
正确答案: 根据上海工伤赔偿规定，刘先生可以获得13个月本人工资及24个月上年度全职职工月平均工资的金钱赔偿。其中24个月上年度全职职工月平均工资必须等与公司解除劳动关系后方可获得。 -
第2题：
王某被鉴定为工伤十级，已经获得了工伤保险基金支付的赔偿，但用人单位这部份赔偿迟迟为支付，不知怎么办？用人单位必须赔偿多少钱？
正确答案: 如用人单位迟迟未赔偿，工伤职员可以要求用人单位支付赔偿金额，或者请求社保局帮助。根据上海工伤赔偿规定，用人单位必须赔偿3个月上年度全市职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。 -
第3题：
经鉴定为工伤八级，在不与公司解除劳动关系的前提下，可以获得哪些赔偿？
正确答案: 根据广州工伤保险条例规定，广州八级工伤职员在不与公司解除劳动关系的前提下，可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金。 -
第4题：
本人23岁，工作期间被钢板砸伤经鉴定为7级伤残，之前已经获得工伤保险基金赔偿的一次性伤残补助金。现打算与公司解除劳动合同，不知还可以获得哪些补偿？如何申请工伤赔偿？
正确答案: 还可以获得工伤保险基金支付的12个月上年度全职职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金及用人单位支付的12个月上年度全职职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。申请人携带相关资料到上海社保中心或分局提出申请即可。 -
第5题：
已经过工伤认定，且被鉴定为工伤七级。但不打算与公司解除劳动合同。不知可以获得哪些补偿？如以后与公司解除劳动合同，还可以获得工伤赔偿吗？
正确答案: 广州工伤七级职员在不予公司解除劳动关系前提下可以获得13个月本人工资的一次性伤残补助金。待与公司解除劳动关系后，还可以获得6个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及25个月本人工资的一次性伤残就业补助金。总的来说一共可以获得44个月本人工资的赔偿。 -
第6题：
经工伤鉴定为7级，不知可以获得哪些工伤赔偿？赔偿金额是多少？全部由工伤保险基金支付吗？单位不需要支付吗？
正确答案: 在广州七级工伤职员可以获得44个月本人工资的赔偿，其中包含13个月本人工资的一次性伤残补助金、6个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及25个月本人工资的一次性伤残就业补助金。但并非全部由工伤保险基金支付，一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。 -
第7题：
问答题本人不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤八级。不知可以获得哪些赔偿？咨询电话多少？正确答案： 天津工伤八级职员可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金，待解除劳动关系后工伤职员还可以获得6个月天津市上年度月平均工资工伤医疗补助金及9个上年度月平均工资伤残就业补助金。详情咨询022-12333。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题唐先生，东莞某工厂职员，上班时间被机器扎伤，经劳动能力鉴定为工伤十级。现正在申请工伤赔偿，不知可以获得哪些赔偿？用人单位需支付哪些赔偿？如果社保缴费工资是1800元，一次性伤残补助金应该怎么计算？正确答案： 东莞十级工伤职员总共可以获得12个本人工资的赔偿，其中7个月本人工资的一次性伤残补助金和1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金由社保基金支付，4个月本人工资的一次性伤残就业补助金由用人单位支付。如社保缴费工资是1800元，其一次性伤残补助金计算公示如下：1800×7=12600元。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题单位一同事遭遇工伤，经鉴定为工伤十级，不知可以获得哪些赔偿？我们单位需要支付哪些赔偿？正确答案： 根据惠州工伤保险条例规定，惠州十级工伤职员可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金。待解除劳动合同之后，还可以获得工伤保险基金支付1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及用人单位支付4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题本人不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为九级工伤，不知能获得哪些赔偿？赔偿一定要发到单位吗？正确答案： 惠州九级工伤赔偿金额总共为30个月本人工资，其中15个月本人工资需等职员与单位解除劳动关系后获得。目前惠州市发放伤残待遇，没有规定一定发放到用人单位，实际做法是发放到单位和个人均可以。如果工伤职工要求发放到个人账户，我们会尊重工伤职工意见。如果用人单位不按规定发放职工伤残待遇，工伤职工可以向社保稽核部门或劳动监察部门投诉。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题刘先生，广州某单位职员，不幸遭遇工伤，被鉴定为五级伤残。不知五级工伤能赔偿多少钱？正确答案： 广州5级工伤职员与单位保持劳动关系的，可以获得18个月本人工资的赔偿以及按月发放的伤残津贴。待与单位解除劳动关系后，还可以获得60个月本人工资的赔偿。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题某单位一职员，被货物砸伤，经鉴定为伤残十级，但康复之后打算继续上班，不知可以获得赔偿金额多少？多少钱？正确答案： 根据《上海市工伤保险实施办法》规定，上海十级伤残职员在不解除劳动合同的前提下可以获得由工伤保险基金支付的7个月本人工资赔偿。本人工资是指职员负伤前12个月平均月缴费工资。解析： 暂无解析 -
第13题：
本人不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为九级工伤，不知能获得哪些赔偿？赔偿一定要发到单位吗？
正确答案: 惠州九级工伤赔偿金额总共为30个月本人工资，其中15个月本人工资需等职员与单位解除劳动关系后获得。目前惠州市发放伤残待遇，没有规定一定发放到用人单位，实际做法是发放到单位和个人均可以。如果工伤职工要求发放到个人账户，我们会尊重工伤职工意见。如果用人单位不按规定发放职工伤残待遇，工伤职工可以向社保稽核部门或劳动监察部门投诉。 -
第14题：
某单位一职员，被货物砸伤，经鉴定为伤残十级，但康复之后打算继续上班，不知可以获得赔偿金额多少？多少钱？
正确答案: 根据《上海市工伤保险实施办法》规定，上海十级伤残职员在不解除劳动合同的前提下可以获得由工伤保险基金支付的7个月本人工资赔偿。本人工资是指职员负伤前12个月平均月缴费工资。 -
第15题：
单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？
正确答案: 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。 -
第16题：
王阿姨，上班时候失足摔下楼梯，导致受伤。经工伤鉴定为七级。现已经获得工伤保险基金支付的13个月本人工资赔偿，不知还可以获得单位的多少赔偿？
正确答案: 王阿姨在与单位解除劳动合同后还可以获得由单位支付的30个月本人工资赔偿，其中包含15个月的本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月的本人工资一次性伤残就业补助金。 -
第17题：
刘先生，广州某单位职员，不幸遭遇工伤，被鉴定为五级伤残。不知五级工伤能赔偿多少钱？
正确答案: 广州5级工伤职员与单位保持劳动关系的，可以获得18个月本人工资的赔偿以及按月发放的伤残津贴。待与单位解除劳动关系后，还可以获得60个月本人工资的赔偿。 -
第18题：
问答题经鉴定为工伤九级，不知可以获得哪些赔偿？能赔偿多少钱？正确答案： 根据东莞工伤保险条例规定，工伤九级职员可以享受工伤医疗期间待遇，同时工伤医疗终结后可以获得次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。其中一次性伤残补助金为9个月本人工资，一次性工伤医疗补助金为2个月本人工资，一次性伤残就业补助金为8个月本人工资。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题已经过工伤认定，且劳动能力鉴定为工伤十级，现打算与公司解除劳动合同，不知可以获得哪些赔偿？正确答案： 根据规定你可以获得7个月的本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度北京职工平均工资的一次性工伤医疗补助金及3个月的上年度北京职工平均工资的一次性伤残就业补助金。其中一次性伤残补助金金额根据本人工资而定，一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金则根据2013年度北京职工平均工资而定。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？正确答案： 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题本人东莞某工厂职员，不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为工伤十级，不知道可以获得哪些赔偿？现已经与工厂解除劳动合同。正确答案： 根据东莞工伤保险条例规定，东莞十级工伤职员可以享受工伤医疗保险待遇，同时还可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金、1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题经工伤鉴定为7级，不知可以获得哪些工伤赔偿？赔偿金额是多少？全部由工伤保险基金支付吗？单位不需要支付吗？正确答案： 在广州七级工伤职员可以获得44个月本人工资的赔偿，其中包含13个月本人工资的一次性伤残补助金、6个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及25个月本人工资的一次性伤残就业补助金。但并非全部由工伤保险基金支付，一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题刘先生，上海某企业职员，不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿？正确答案： 根据上海工伤赔偿规定，刘先生可以获得13个月本人工资及24个月上年度全职职工月平均工资的金钱赔偿。其中24个月上年度全职职工月平均工资必须等与公司解除劳动关系后方可获得。解析： 暂无解析