编辑人员,指出版社内从事书稿的规划、组织、()、加工的人员,是从事精神产品再创造的脑力劳动者。
第1题:
第2题:
()是指企业从事与原企业有关的经营活动,进行产品的深加工以提高产品的附加值。
第3题:
某编审没有相应的行政职务,其不可行使的职责有()。
第4题:
质量部门通常是指组织内从事质量管理、仪器设备校准或检定、产品检验(试验)与验收(验证)的职能部门。
第5题:
航空配餐人员是指()。
第6题:
辑创造与其他精神文化创造的不同之处,主要在于编辑创造()。
第7题:
从事脑力劳动者,更容易患神经衰弱。
第8题:
第9题:
履行出版单位的把关职责
决定稿件取舍
提高出版社的知名度
发挥和提高编辑人员的创造性
第10题:
当编辑人员的水平高于作者时,编辑人员可以改变作者的行文风格
编辑人员对书稿中的标点符号、数字、量和单位的修改必须严格遵照国家标准
编辑人员一旦发现书稿中存在疑问的地方,便可立即加以改正
在作者文责自负的情况下,编辑人员可以不改稿
编辑人员对书稿的所有修改都必须有理有据
第11题:
加工、制造
生产
控制
人员
第12题:
书稿档案是考核编辑人员业务水平的重要资料
书稿档案一般由编辑收集、整理、保管
书稿档案的保管期限一般分长期和短期两种
书稿档案能够记录图书编辑出版过程的历史
有关的题词手迹因为较为重要,应单独保存,不能收入书稿档案
第13题:
第14题:
组织应确定其控制范围内的人员需具备的能力,下列关于人员的描述正确的是()。
第15题:
下列不属于关键岗位人员的是()。
第16题:
女职工是指()。
第17题:
组织应确定其控制范围内的人员需具备的能力,下列关于人员的描述,不正确的是()
第18题:
企业内部基本生产单位是指直接从事企业()的生产单位。
第19题:
基本生产过程是指企业直接从事()产品的生产过程,如汽车零件的加工、装配过程等。
第20题:
制订选题计划和组稿计划,组织社会力量或有关编辑人员实施
复审或终审稿件,解决审稿中的疑难问题
必要时对重点书稿进行审查、加工
签发稿件
第21题:
完全是一种再创造
既能创造精神财富,又能创造物质财富
对产品质量具有决定作用
既包含编辑人员独自的创新,又存在一定的依附性
第22题:
从事人力资源
从事财务
从事采购
从事机械加工
第23题:
从事一定经济和社会活动,以工资形式获得收入的女性脑力劳动者
从事一定经济和社会活动,以工资形式获得收入的女性体力劳动者
从事一定经济和社会活动,以工资形式获得收入的女性劳动者(包括脑力劳动者和体力劳动者)