第一次对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面规定的是（）。A、《教育法》B、《教师法》C、《高等教育法D、《义务教育法》

题目

第一次对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面规定的是（）。

  • A、《教育法》
  • B、《教师法》
  • C、《高等教育法
  • D、《义务教育法》
相似考题

1.《中华人民共和国教师法》的基本内容包括( )。A、教师的权利与义务B、教师的待遇C、违反教师法的法律责任D、资格和任用

2.我国对教师实行的职业许可制度是【 】A．教师考核制度B．教师培训制度C．教师任用制度D．教师资格制度

3.参加进修培训并提高业务素养，既是教师的权利，又是教师的义务。此题为判断题(对，错)。

4.高校教师的法律地位决定了教师的哪些内容()A、权利B、义务C、待遇分配D、权益保障

更多“第一次对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面规”相关问题

  • 第1题：

    干部管理的具体规章制度包括干部的选拔、任用、考核、奖惩、交流、培训、()、监督等方面的管理规范和办事规程。

    A.退休

    B.教育

    C.福利

    D.工资


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    （）是老师队伍管理科学化的前提。

    A教师任用

    B教师评估

    C教师考核

    D教师培训


    A
    略

  • 第3题：

    我国第一次以法律形式规范教师职业的性质、权利、义务、任用、培养等方面的法律是（）。

    • A、《关于教师地位的建议》
    • B、《中华人民共和国教育法》
    • C、《中华人民共和国教师法》
    • D、《义务教育法》

    正确答案:C

  • 第4题：

    人力资源规划包括组织的人力资源招聘、任用、考核、培训、薪酬、激励、文化建设等方面的计划。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    （）对教师的权利与义务做出了全面的规定。


    正确答案:《中华人民共和国教师法》

  • 第6题：

    我国对教师实行的职业许可制度是（）

    • A、教师资格制度
    • B、教师任用制度
    • C、教师培训制度
    • D、教师考核制度

    正确答案:A

  • 第7题：

    《中华人民共和国教师法》的基本内容包括（）。

    • A、教师的权利和义务
    • B、教师的资格和任用
    • C、教师的考核和奖励
    • D、教师的待遇
    • E、教师的教育教学

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    第一次对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面规定的是（）。

    • A、《教育法》
    • B、《教师法》
    • C、《高等教育法》
    • D、《义务教育法》

    正确答案:B

  • 第9题：

    判断题
    参加继续教育培训、不断提高自身素质和教育教学水平是教师的权利和义务。(    )
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析：

  • 第10题：

    填空题
    社会性别公正是指对（）给予公平待遇，包括同等待遇或在权利、福利、义务和机遇等方面呗视为平等但表面上有所不同的待遇。

    正确答案： 男性和女性的不同需求
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    《中华人民共和国教育法》第一次以法律形式明确了教师在我国社会主义现代化建设中的重要地位，对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面的规定。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    人力资源规划包括组织的人力资源招聘、任用、考核、培训、薪酬、激励、文化建设等方面的计划。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    第一次对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面规定的是（ ）。

    A.《教育法》
    B.《教师法》
    C.《高等教育法》
    D.《义务教育法》

    答案：B
    解析：

  • 第14题：

    社会性别公正是指对（）给予公平待遇，包括同等待遇或在权利、福利、义务和机遇等方面呗视为平等但表面上有所不同的待遇。


    正确答案:男性和女性的不同需求

  • 第15题：

    人力资源规划包括组织的人力资源招聘、（）任用等方面的计划。

    • A、考核
    • B、培训
    • C、薪酬
    • D、激励
    • E、文化建设

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    根据《中华人民共和国教师法》对教师权利的规定，教师享有的最基本的权利是（　）。

    • A、教育教学权
    • B、科研学术活动权
    • C、报酬待遇权
    • D、培训进修权

    正确答案:A

  • 第17题：

    （）就是教育行政部门通过一系列的规范，制度和措施对教师的选拔任用、调配、培训、考核、工资、奖惩及福利待遇等事宜所实施的管理。

    • A、教师人事行政
    • B、教育方针
    • C、教育政策
    • D、教育督导

    正确答案:A

  • 第18题：

    下列规定既是教师的权利，也是他们的义务的是（）

    • A、教师有按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇及寒暑假期的带薪休假的权利
    • B、幼儿教师享有参加进修或者其他方式的培训的权利
    • C、幼儿教师有指导幼儿的学习活动，评定幼儿身心发展水平的权利
    • D、幼儿教师享有进行幼儿园教育教学活动，开展幼儿教育改革和实验的权利

    正确答案:C

  • 第19题：

    《中华人民共和国教育法》第一次以法律形式明确了教师在我国社会主义现代化建设中的重要地位，对教师的权利、义务、任用、考核、培训和待遇等方面作了全面的规定。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    多选题
    《中华人民共和国教师法》的基本内容包括（）。
    A

    教师的权利和义务

    B

    教师的资格和任用

    C

    教师的考核和奖励

    D

    教师的待遇

    E

    教师的教育教学


    正确答案： B,A
    解析： 《教师法》的基本内容包括：权利和义务，资格和任用，培养和培训，考核，待遇，奖励，法律责任。

  • 第21题：

    单选题
    （）是老师队伍管理科学化的前提。
    A

    教师任用

    B

    教师评估

    C

    教师考核

    D

    教师培训


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （）就是教育行政部门通过一系列的规范，制度和措施对教师的选拔任用、调配、培训、考核、工资、奖惩及福利待遇等事宜所实施的管理。
    A

    教师人事行政

    B

    教育方针

    C

    教育政策

    D

    教育督导


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    （）对教师的权利与义务做出了全面的规定。

    正确答案： 《中华人民共和国教师法》
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    我国对教师实行的职业许可制度是（）
    A

    教师资格制度

    B

    教师任用制度

    C

    教师培训制度

    D

    教师考核制度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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