目前中国最流行的信用管理模式是（）。A、建立独立的信用管理部门B、由财务部门负责信用管理工作C、由销售部门负责信用管理工作D、不设立信用管理部门

题目

目前中国最流行的信用管理模式是（）。

  • A、建立独立的信用管理部门
  • B、由财务部门负责信用管理工作
  • C、由销售部门负责信用管理工作
  • D、不设立信用管理部门
相似考题

1.()主要负责处理订单、签订合同、执行销售政策催收货款。A.销售部门B.发货部门C.信用管理部门D.财务部门

2.建立独立的信用管理部门负责信用管理工作的优点是（）。A、能够客观地分析风险B、专业性、技术性强C、有监控功能D、有权威性E、维持并发展客户关系

3.在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 应该“插手”销售部门的哪些工作？

4.由财务部门主管信用管理工作的做法是目前中国最流行的信用风险管理模式，这种情况在进出口企业中最为突出。

更多“目前中国最流行的信用管理模式是（）。A、建立独立的信用管理部门B、由财务部门负责信用管理工作C、由销售部门负责信用管理工作D、不设立信用管理部门”相关问题

  • 第1题：

    由销售部门负责信用管理工作的优点是（）.

    • A、调动销售部门的积极性
    • B、利用销售部门的资源
    • C、维持并发展客户关系
    • D、保证信用管理真正实现
    • E、销售方式和手段自主灵活

    正确答案:A,B,C,E

  • 第2题：

    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 怎样与物流后勤部门“协调”工作？


    正确答案: 主要内容包括：
    A.实时提供放货/发货/送货情况；
    B.随时掌握客户的信用额度的余额；
    C.确定客户的验货结果和签收；
    D.转达客户对产品和服务的抱怨；
    E.转送客户信用申请或转达客户对信用额度增加的要求。

  • 第3题：

    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 怎样“插手”采购部门供应的工作？


    正确答案: 主要内容包括：
    A.调查供应商的背景和实力；
    B.在调查/货比三家的基础上，为供应商排队，确定主要的供应商；
    C.排队考虑的主要因素包括：优质、供货及时、价格合理；
    D.提供仓库内各类赊销货品的存货水平和备货情况；
    E.要安排下现场监货。

  • 第4题：

    设立独立的信用管理部门的企业不论在破产率、坏账率、销售利润上，还是企业发展速度上都远远（）没有设立信用管理部门的企业。


    正确答案:优于

  • 第5题：

    由财务部门负责信用管理工作的缺点是（）。

    • A、保守
    • B、增加管理成本
    • C、能控制和防范风险的发生
    • D、专业性较弱
    • E、难于与客户维持良好的关系

    正确答案:A,B,E

  • 第6题：

    负责对客户的信用调查，建立客户的信用档案是销售部门的职责之一。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    多选题
    由销售部门负责信用管理工作的缺点是（）.
    A

    增加管理成本

    B

    主要精力用于销售

    C

    专业性较弱

    D

    在销售利益和信用风险有矛盾时，会偏向利益

    E

    难以保证信用管理真正实现


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    （）容易出现为追求销售额或销售业绩考核指标降低对客户的信用要求、扩大信用额度、延长放帐期限等问题。
    A

    建立独立的信用管理部门

    B

    由财务部门负责信用管理工作

    C

    由销售部门负责信用管理工作

    D

    不设立信用管理部门


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    由销售部门负责信用管理工作的优点是（）.
    A

    调动销售部门的积极性

    B

    利用销售部门的资源

    C

    维持并发展客户关系

    D

    保证信用管理真正实现

    E

    销售方式和手段自主灵活


    正确答案： A,B,C,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    目前中国最流行的信用管理模式是（）。
    A

    建立独立的信用管理部门

    B

    由财务部门负责信用管理工作

    C

    由销售部门负责信用管理工作

    D

    不设立信用管理部门


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 应该“插手”销售部门的哪些工作？

    正确答案： 主要内容包括：
    A.要求销售人员提供所掌握的客户信用信息，例如销售台账内容。
    B.合同中赊销条款的确定；
    C.审批赊销合同；
    D.安排销售业务和管理人员帮助催收货款；
    E.请销售业务人员现场核实客户数据；
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）兼管信用管理后，企业往往会出现销售保守，业务量下降，客户减少等现象。
    A

    财务部门

    B

    销售部门

    C

    人事部门

    D

    独立的信用管理部门


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 怎样与会计部门“协调”工作？


    正确答案: 主要内容包括：
    A.了解客户付款时间，掌握应收账款的账龄及其分布情况；
    B.了解客户付款行为；
    C.掌握应收账款和总体信用额度使用情况；
    D.在应收账款预警时，要求会计向客户补充提供付款凭据；
    E.掌握企业现金流量情况，以控制信用政策的松紧度和追账策略。

  • 第14题：

    由销售部门负责信用管理工作的缺点是（）.

    • A、增加管理成本
    • B、主要精力用于销售
    • C、专业性较弱
    • D、在销售利益和信用风险有矛盾时，会偏向利益
    • E、难以保证信用管理真正实现

    正确答案:B,C,D,E

  • 第15题：

    （）往往会出现不能与客户讨论销售合同条款的细节或起草正规的追讨信函、保守等问题。

    • A、建立独立的信用管理部门
    • B、由财务部门负责信用管理工作
    • C、由销售部门负责信用管理工作
    • D、不设立信用管理部门

    正确答案:B

  • 第16题：

    （）兼管信用管理后，企业往往会出现销售保守，业务量下降，客户减少等现象。

    • A、财务部门
    • B、销售部门
    • C、人事部门
    • D、独立的信用管理部门

    正确答案:A

  • 第17题：

    （）容易出现为追求销售额或销售业绩考核指标降低对客户的信用要求、扩大信用额度、延长放帐期限等问题。

    • A、建立独立的信用管理部门
    • B、由财务部门负责信用管理工作
    • C、由销售部门负责信用管理工作
    • D、不设立信用管理部门

    正确答案:C

  • 第18题：

    同一债务人的认定部门为（）。

    • A、一类集团客户的认定由总行信用风险管理部门独立负责
    • B、一类集团客户的认定由总行公司业务部门独立负责
    • C、总行已认定的三类集团客户内新增单个授信客户，由地区信用风险管理部门完成认定工作，同时将认定表当日传真报备总行
    • D、总行已认定的三类集团客户内新增单个授信客户，由地区信用风险管理部门负责上报，由总行信用风险管理部门完成认定工作

    正确答案:C

  • 第19题：

    问答题
    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 怎样“插手”采购部门供应的工作？

    正确答案： 主要内容包括：
    A.调查供应商的背景和实力；
    B.在调查/货比三家的基础上，为供应商排队，确定主要的供应商；
    C.排队考虑的主要因素包括：优质、供货及时、价格合理；
    D.提供仓库内各类赊销货品的存货水平和备货情况；
    E.要安排下现场监货。
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    建立独立的信用管理部门负责信用管理工作的优点是（）。
    A

    能够客观地分析风险

    B

    专业性、技术性强

    C

    有监控功能

    D

    有权威性

    E

    维持并发展客户关系


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    在企业里，信用经理是少数“职大于权”的中层经理岗位，他所负责的信用管理部门经常要“插手”其它同级别部门的管理工作，或者做好协调工作。请说明信用管理人员： 怎样与物流后勤部门“协调”工作？

    正确答案： 主要内容包括：
    A.实时提供放货/发货/送货情况；
    B.随时掌握客户的信用额度的余额；
    C.确定客户的验货结果和签收；
    D.转达客户对产品和服务的抱怨；
    E.转送客户信用申请或转达客户对信用额度增加的要求。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    由财务部门主管信用管理工作的做法是目前中国最流行的信用风险管理模式，这种情况在进出口企业中最为突出。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    设立独立的信用管理部门的企业不论在破产率、坏账率、销售利润上，还是企业发展速度上都远远（）没有设立信用管理部门的企业。

    正确答案： 优于
    解析： 暂无解析

相关内容