从组织行为学的角度来说，学习因为不同的性质可以分为两类，即（）性学习和亲验性学习。
题目
从组织行为学的角度来说，学习因为不同的性质可以分为两类，即（）性学习和亲验性学习。
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第1题：
从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）和（）两类。
综合性总结；专题性总结
略 -
第2题：
根据滞后性质的不同，滞后可以分为（）和（）两类。
正确答案:传递滞后；容量滞后 -
第3题：
词语从语音角度可以分为（）、（）两类。
正确答案:单音节词；双音节词 -
第4题：
以应用广度不同，组织行为学的研究可以分为（）
- A、理论性研究
- B、工作性研究
- C、应用性研究
正确答案:A,B,C -
第5题：
从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为综合性总结和（）两类.
正确答案:专题性总结 -
第6题：
以应用广度不同，组织行为学的研究可以分为（）、（）、（）。
正确答案:理论性研究；应用性研究；工作性研究 -
第7题：
填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为综合性总结和（）两类.正确答案： 专题性总结解析： 暂无解析 -
第8题：
填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质的内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。正确答案： 综合,专题解析： 暂无解析 -
第9题：
填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。正确答案： 综合、专题解析： 暂无解析 -
第10题：
填空题从组织行为学的角度来说，学习因为不同的性质可以分为两类，即代理性学习和（）性学习。正确答案： 亲验解析： 暂无解析 -
第11题：
填空题从组织行为学的角度来说，学习因为不同的性质可以分为两类，即〔〕性学习和亲验性学习。正确答案： 代理解析： 暂无解析 -
第12题：
填空题状中短语从功能角度可以分为两类，其功能分类的依据是（），根据其性质可以归入（）、（）两类。正确答案： 造句功能,动词性短语,形容词性短语解析： 暂无解析 -
第13题：
从组织行为学的角度来说，学习因为不同的性质可以分为两类，即代理性学习和（）性学习。
正确答案:亲验 -
第14题：
综合布线的测试从工程角度可分为两类，即认证测试与（）
正确答案:验证测试 -
第15题：
从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
正确答案:综合、专题 -
第16题：
从需求角度来看，各种社会产品的市场可以分为两类：即（）。
正确答案:同质市场和异质市场 -
第17题：
从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质的内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
正确答案:综合；专题 -
第18题：
综合布线的测试从工程角度可分为两类，即（）、（）
正确答案:验证测试；认证测试 -
第19题：
填空题综合布线的测试从工程角度可分为两类，即认证测试与（）正确答案： 验证测试解析： 暂无解析 -
第20题：
填空题以应用广度不同，组织行为学的研究可以分为（）、（）、（）。正确答案： 理论性研究,应用性研究,工作性研究解析： 暂无解析 -
第21题：
填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）和（）两类。正确答案： 综合性总结,专题性总结解析： 暂无解析 -
第22题：
填空题从需求角度来看，各种社会产品的市场可以分为两类：即（）。正确答案： 同质市场和异质市场解析： 暂无解析 -
第23题：
填空题词语从语音角度可以分为（）、（）两类。正确答案： 单音节词,双音节词解析： 暂无解析