管理是一种有意识、有组织的()。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
A.管理可以是一种有意识、有组织的群体活动
B.管理可以协调组织内各方面的关系
C.管理可以提高组织的效率
D.管理可以为社会提供产品或服务
第3题:
管理是一种有意思、有组织的群体活动,是一个动态的协作过程。
A对
B错
第4题:
下面()中说法是有问题的。
第5题:
管理师一种有意识、有组织的群体活动,是一个动态的协作过程。
第6题:
管理是一种有意思、有组织的群体活动,是一个静态的协作过程。
第7题:
观察力是构成()的一个重要组成部分,是一种有意识、有目的、有组织的知觉能力。
第8题:
由于量化评价支持有意识、有组织的结果,就必然忽视非计划性结果。
第9题:
下列哪项是管理的基本特征?()
第10题:
对
错
第11题:
知觉能力
认知技能
智力
思维能力
第12题:
对
错
第13题:
A.管理的基本对象是人
B.管理是一种协调活动
C.管理是一种有目的的活动
D.管理是一种有组织的活动
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案:ABCD。
解析:企业管理的基本对象是企业的员工,即自然人。管理是一种协调活动,也是一种有目的、有组织的群体活动。故选择ABCD。
第14题:
管理是一种有意识、有组织的群体活动,是一个静态的协作过程。
A对
B错
第15题:
体能训练是以身体练习为基本手段,达到增强体质提高运动技术水平,丰富警营文化生活为目的的一种有意识、有组织的集体活动。
第16题:
培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递的管理训诫行为。
第17题:
管理是一种有意识、有组织的群体活动,是一个动态的协作过程。
第18题:
管理是一种有意识、有目的活动,主要着眼于企业内部开展工作。
第19题:
体育运动是以【】为基本手段,是以增强体质,提高运动技术水平,丰富文化生活为目的,是一种有组织、有意识的身体活动和社会活动。
第20题:
下列不是管理概念含义的是()
第21题:
对
错
第22题:
个人活动
协调活动
授权活动
执行活动
第23题: