体系文件初审符合要求的，制定现场确认计划，就确认具体事宜与企业沟通，做好现场确认实施准备。

第1题：

现场审核前的文件评审是对组织的质量管理体系文件的适宜性和有效性进行确认。

第2题：

体系文件初审符合要求的，制定现场确认（），就确认具体事宜与企业沟通，做好现场确认实施准备。

第3题：

企业申请确认时应提供的材料包括：标准化良好行为确认申请表（）

• A、企业标准体系自我评价报告及评价文件；
• B、企业标准体系表及标准体系文件（包括标准体系运行批准文件、标准明细表、统计表及体系表编制说明）；
• C、近一年内法定质量检验机构出具的产品质量检测报告；
• D、企业组织管理机构图或管理文件。

第4题：

食品安全管理体系的确认全部活动只包括初始确认、有计划的周期性确认。

第5题：

连锁企业采购作业流程的初始阶段是（）。

• A、确认采购需求；
• B、采购谈判
• C、制定采购计划。

第6题：

下列（）不属于管理体系审核前的准备工作。

• A、初审申请监理单位的管理体系文件
• B、选择和组成审核组
• C、审核编制审核计划
• D、现场审核

第7题：

企业申请确认时提供的企业标准体系表及标准体系文件应包括（）

• A、标准统计表
• B、标准体系运行批准文件
• C、准明细表
• D、体系表编制说明

第8题：

企业应制定（），以文件的形式说明确认或验证工作的关键信息？

• A、验证方案
• B、验证文件
• C、验证年度计划
• D、验证总计划

第9题：

首次会议应考虑以下哪些方面（）

• A、确认与保密有关的事宜
• B、确认审核组的健康安全事项、应急和安全程序
• C、有关审核可能被终止的条件的信息
• D、确认审核计划

第10题：

企业在劳动合同到期之前解除与部分职工的劳动关系，确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而确认的负债应满足的条件有（）。

• A、企业不能单方面撤销解除劳动关系计划或裁减建议
• B、企业可以单方面撤销解除劳动关系计划或裁减建议
• C、企业即将制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议，并即将实施
• D、企业已经制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议，并即将实施

第11题：

第12题：

第13题：

体系文件初审符合要求的，制定（），就确认具体事宜与企业沟通，做好现场确认实施准备。

• A、评价计划
• B、实施计划
• C、现场确认计划
• D、准备计划

第14题：

现场确认。主要包括对标准体系文件的确认及现场抽查两方面内容。专家组根据确认计划，利用检查记录表和评分表，对企业（）予以审查。

• A、企业建立的技术标准体系
• B、管理标准体系
• C、工作标准体系
• D、企业标准化工作情况

第15题：

文件审核的作用不包括（）

• A、了解被审核方信息，为现场审核做准备
• B、确认食品安全管理体系文件的充分性、适宜性、有效性
• C、确认HACCP计划实施的有效性
• D、确认HACCP计划制定的合理性

第16题：

为确认受审核方文件所述的环境管理体系与审核准则的符合性，审核组评审文件的时机是（）。

• A、在现场审核之前
• B、在现场审核之后
• C、在现场发现不符合项时
• D、审核结束时

第17题：

接受订购信写作要点（）

• A、收到对方订单的具体时间
• B、同意并确认接受订购交易
• C、告知对方发货的具体时间及货物运送等事宜
• D、明晰货款支付事宜

第18题：

现场确认。主要包括对标准体系文件的确认及非标准体系文件两方面内容。专家组根据确认计划，利用检查记录表和评分表，对企业建立的技术标准体系、管理标准体系、工作标准体系的适宜性、有效性及企业标准化工作情况予以审查。可采取查阅相关文件、记录、向有关人员提问等方式进行。对不合格项及有关问题做好现场记录，填写评分表。专家组根据现场审核结果，集体讨论后，提出结论意见及扣分项报告，并就有关问题与企业沟通。

第19题：

企业应当制定验证总计划，以文件形式说明（）工作的关键信息。

• A、确认
• B、检验
• C、生产
• D、验证

第20题：

整体食品安全管理体系的确认包括初始确认、有计划的周期性确认

第21题：

胜利油田实施的基层HSE管理体系文件是“两书一表一案一本”，即（）。

• A、作业指导书、作业计划书、现场检查表，应急预案、管理记录本
• B、作业指导书、工作计划书、现场确认表，应急预案、管理记录本
• C、作业指导书、工作计划书、现场检查表，应急预案、管理记录本
• D、作业指导书、作业计划书、现场确认表，应急预案、管理记录本

第22题：

第23题：