初次就业者容易产生一些角色偏差,这些偏差主要有()、()、()。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
( )导致投资者过分重视近期实际的变化模式,而对产生这些数 据的总体特征重视不够。 A.选择性偏差 B.保守性偏差 C.过度自信 D.心理偏差
第3题:
在行为金融理论中,( )导致投资者过分重视近期实际的变化模式,而对产生这些数据的总体特征重视不够。
A.选择性偏差
B.保守性偏差
C.过度自信
D.心理偏差
第4题:
第5题:
遥控无人机着陆时,修正目测偏差()
第6题:
角色扮演中,如对角色的理解产生偏差,组织者也要使活动继续下去,不能采取中止措施。
第7题:
信息的碎片化会容易让我们对世界的认知产生严重偏差。
第8题:
承印物厚度偏差过大容易产生套印不准的弊端。
第9题:
控制需要对偏差加以关注,这主要是指通过控制()。
第10题:
()导致投资者过分重视近期实际的变化模式,而对产生这些数据的总体特征重视不够。
第11题:
对
错
第12题:
家庭收入的减少
失业者家庭地位的下降
割断了失业者与社会的联系
失业人员人格出现偏差
第13题:
流氓团伙属于什么类型的角色偏差()
A、行动偏差
B、习惯偏差和人格偏差
C、群体或组织偏差
D、次级文化偏差
第14题:
A.找出偏差产生的责任人
B.找出偏差产生的确切位置
C.判别偏差的严重程度
D.判别偏差产生的主要原因
第15题:
在行为金融理论中,( )导致投资者过分重视近期实际的变化模式,丽对产生这些数据的总体特征重视不够。
A.选择性偏差
B.保守性偏差
C.过度自信
D.心理偏差
第16题:
第17题:
基层表面偏差较大,基层处理或施工不当,如底层抹灰跟的太紧,面砖勾缝不严,又没有洒水养护,各层之间的黏结强度很差,面层就容易产生开裂、脱落。
第18题:
主管人员分析法容易产生测评偏差,通过将主管人员分析法与工作日志法相结合的方法,有效消除这种偏差。
第19题:
人们更容易接受熟人的观点是受()的影响。
第20题:
分析合同偏差延续或针对偏差采取一定措施后可能产生的结果,属于()。
第21题:
控制工作中,评估和分析偏差时,首先要()
第22题:
自我偏差
证据偏差
记忆偏差
语境偏差
第23题:
对
错