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  • 第1题:

    工商所设置应遵循的原则有()。

    • A、依法设置原则
    • B、按经济区域优化设置原则
    • C、提高综合监管服务效能原则
    • D、按行政区域优化设置原则

    正确答案:A,B,C

  • 第2题:

    内务内勤的工作要求有哪些?(工商所内勤岗位)


    正确答案: (1)收办公文。(2)上报统计。(3)上报总结。(4)档案台账管理。(5)资料文书管理。(6)记录会议。(7)报送信息。

  • 第3题:

    工商所内务管理目的在于全面提高工商所管理现代化和()服务的水平。

    • A、后勤
    • B、效能
    • C、规范
    • D、信息化

    正确答案:B

  • 第4题:

    工商所内务管理的特点()。

    • A、全面性
    • B、基础性
    • C、时效性
    • D、准确性

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    简述在管理中运用强化理论要遵循的原则


    正确答案: ①遵循目标强化的原则;(完善绩效管理体系,增加优秀行为的模仿)
    ②采取小步子强化原则;
    ③贯彻及时反馈,及时强化的原则;
    ④贯彻奖励为主,奖惩结合的原则;
    ⑤贯彻精神与物质激励相结合的原则;
    ⑥贯彻因人而异的强化原则;
    ⑦贯彻公开、公平、公正、科学、合理、高效的强化原则;
    ⑧贯彻定期与不定期、定值与不定值强化的原则;

  • 第6题:

    问答题
    行政处罚应遵循哪些基本原则?(工商所所长、副所长岗位)

    正确答案: (1)处罚法定原则;(2)处罚公正、公开原则;(3)处罚与教育相结合原则;(4)保障权利原则。
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    多选题
    工商所内务管理主要由工商所的()等部分组成。
    A

    办公管理

    B

    财务管理

    C

    行政事务

    D

    后勤管理


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    工商所内务管理要遵循()原则。
    A

    按政策办事的原则

    B

    制度管理的原则

    C

    效率和质量原则

    D

    节俭服务的原则


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    关于薪酬管理原则错误的说法是()
    A

    要遵循具有市场竞争性原则

    B

    要遵循具有持续稳定性原则

    C

    要遵循具有外部公平性原则

    D

    要遵循具有员工激励性原则


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    内务内勤的工作要求有哪些?(工商所内勤岗位)

    正确答案: (1)收办公文。(2)上报统计。(3)上报总结。(4)档案台账管理。(5)资料文书管理。(6)记录会议。(7)报送信息。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    工商所内务管理的作用()。
    A

    参与政务

    B

    处理事物

    C

    提供服务

    D

    后勤保障


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()是工商行政管理的根本职能,工商所队伍要彻底转变重处罚轻指导、重管理轻服务的思想观念。
    A

    市场监管

    B

    行政指导

    C

    执法办案

    D

    内务管理


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    工商所内务管理的内容包括()。

    • A、公文处理
    • B、信访工作
    • C、信息宣传
    • D、资产管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题:

    行政处罚应遵循哪些基本原则?(工商所所长、副所长岗位)


    正确答案: (1)处罚法定原则;(2)处罚公正、公开原则;(3)处罚与教育相结合原则;(4)保障权利原则。

  • 第15题:

    工商所内务管理的作用()。

    • A、参与政务
    • B、处理事物
    • C、提供服务
    • D、后勤保障

    正确答案:A,B,C

  • 第16题:

    工商所内务管理要注重全面性、基础性和()。

    • A、广泛性
    • B、时效性
    • C、针对性
    • D、地域性

    正确答案:B

  • 第17题:

    关于薪酬管理原则错误的说法是()

    • A、要遵循具有市场竞争性原则
    • B、要遵循具有持续稳定性原则
    • C、要遵循具有外部公平性原则
    • D、要遵循具有员工激励性原则

    正确答案:B

  • 第18题:

    单选题
    工商所内务管理要注重全面性、基础性和()。
    A

    广泛性

    B

    时效性

    C

    针对性

    D

    地域性


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    工商所内务管理主要是对工商所()活动进行管理,实现参与政务、管理事务,搞好服务的职能。
    A

    政务、事务

    B

    事务

    C

    政务

    D

    内务


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    以下哪些是工商所内务管理的基本制度()。
    A

    考勤制度

    B

    请示报告制度

    C

    学习制度

    D

    政务公开制度


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    工商所内务管理目的在于全面提高工商所管理现代化和()服务的水平。
    A

    后勤

    B

    效能

    C

    规范

    D

    信息化


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    工商所内务管理的特点()。
    A

    全面性

    B

    基础性

    C

    时效性

    D

    准确性


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    工商所内务管理的内容包括()。
    A

    公文处理

    B

    信访工作

    C

    信息宣传

    D

    资产管理


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析