对无正当理由滞留部队的转业复员干部经反复教育仍不离队报到的，应如何处理（）。A、停发其津贴补贴直至其到地方报到为止，停发的津贴补贴不予补发B、依照《纪律条令》给予处分C、无正当理由滞留部队累计满3年的转业干部改作复员安排D、对不配合移交的复员干部由军级以上单位政治机关出具证明派专人向地方进行移交

第1题：

对无正当理由滞留部队累计满3年的转业干部，该做（）安排。

• A、战士复员
• B、干部复员
• C、除名
• D、开除军籍

第2题：

滞留部队的转业复员干部，改作退休的，从（）起，按照现行工资标准套改计发退休生活费。

• A、下达转业复员命令当月
• B、下达转业复员命令的第二年
• C、批准退休当月
• D、批准退休下月

第3题：

对转业复员干部滞留部队问题的处理，应当遵循（）、区别对待、教惩结合、积极稳妥的原则。

第4题：

根据†福建省消防部队干部管理若干规定‡有关精神，支队级以上单位每年要划拨转业复员工作专项经费，用于转业复员干部培训和移交安置。

第5题：

对无正当理由经教育仍不到地方报到的军队转业干部，由原部队根据有关规定给予党纪、军纪处分或者其他处罚。

第6题：

第7题：

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

下列哪种情形视为无正当理由滞留部队（）。

• A、不按照国家安置政策选择安置方式和去向，造成无法移交安置的
• B、不配合军转安置部门工作，不提供移交安置所需材料等，造成无法移交安置的
• C、已接到报到通知，且安置符合国家政策，但拒不按照规定办理离队手续的
• D、办理离队手续后，无故不到地方报到或者落户，导致档案被退回的

第14题：

对转业复员干部滞留部队情形的认定意见由其所在支队级以上单位党委研究提出并逐级上报。

第15题：

凡转业复员干部（）人以上的单位，成立转业复员干部临时党支部。

• A、3
• B、4
• C、5
• D、6

第16题：

军队转业干部到地方报到前发生的问题，由其原部队负责处理；到地方报到后发生的问题，由安置地政府负责处理，涉及原部队的，由原部队协助安置地政府处理。

第17题：

根据†福建省消防部队干部管理若干规定‡有关精神，转业复员干部在组织谈话后必须立即停止履行工作职责，并于（）内将办公室、车辆、电话等公物移交原单位；负有财务审批权的领导干部和财务管理人员须在15天内进行离任审计；离队报到后（）内必须退还部队公寓房。

• A、1周；2周
• B、1周；1个月
• C、1个月；1个月；
• D、1个月；3个月

第18题：

第19题：

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：