接收地方大学生干部应在基层中队任职满()年,才能调整到机关岗位工作。
第1题:
机关干部交流到基层任职,需调回机关工作的,在基层任职的时间应不少于()。
第2题:
下列属于入警大学生岗前培训阶段的是()。
第3题:
基层建臸中队战斗班现任班长,任职满1年(截止当年3月1日)、报考定向招收指挥类专业的,年龄可以放宽3周岁,且不受最高服役年限的限臸。
第4题:
副师职后备干部一般应当在正团职岗位上任职满3年,以年龄45岁左右的干部为主体,45岁以下干部要有一定比例
第5题:
《公安消防部队2011-2015年人才队伍建设规划》要求,要严格执行大学生干部必须在基层中队实际任职最低满()年的规定,严禁采取空挂、借调等形式变相脱离基层岗位。
第6题:
正团职后备干部一般应当在副团职岗位上任职满()年,经考核评定为优秀的干部
第7题:
重庆市《关于提高选人用人公信度的实施意见》提出建立健全“三公、三意、三匹配”的干部选拔任用工作机制,其中“三匹配”是指()。
第8题:
对
错
第9题:
1年
2年
3年
4年
第10题:
对
错
第11题:
第12题:
中队或者大队级
中队级
大队级
机关部门
第13题:
公安现役部队(除院校、医院等)接收的普通高等学校毕业生,一律安排到基层一线岗位任职,在基层一线岗位的实际工作时间不得少于()。
第14题:
副团职后备干部一般应在正营职岗位上任职满三年、年龄不超过38岁。
第15题:
公安消防部队重点选拔基层建制中队战斗班现任班长中任职2年、具备基层指挥干部素质要求的二、三期士官,年龄可放宽到26周岁
第16题:
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定公安边防、消防部队干部提任副师职的,应当具有一年以上()级单位主官岗位任职经历。
第17题:
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定公安边防、消防部队干部提任支队级单位主官的,应当具有一年以上()单位主官岗位任职经历。
第18题:
对在同一岗位任职满()年的领导干部应当进行()经济责任审计。
第19题:
三
一年半
两
一
第20题:
对
错
第21题:
1年
3年
5年
7年
第22题:
5,5,3
2,2,3
5,5,2
2,2,2
第23题:
1
2
3
4