什么审计结果应当作为干部使用与管理的重要依据？（）A、领导干部任期内审计B、领导干部经济责任审计C、执法审计D、专项建设审计

第1题：

第2题：

对领导干部的经济责任审计，应当取得被审计单位与经济责任相关的资料作为（）。

• A、证据
• B、审计资料
• C、审计档案
• D、审计证据

正确答案:D

第3题：

（）结果应当作为干部使用与管理的重要依据。

• A、财务收支审计
• B、领导干部经济责任审计
• C、执法环节审计
• D、基本建设审计

正确答案:B

第4题：

领导干部经济责任审计结果应当作为干部（）与（）的重要依据。

• A、使用
• B、提拔
• C、管理
• D、交流

正确答案:A,C

第5题：

完善领导干部学法用法制度，要把领导干部任职前法律知识考查和测试结果作为任职重要依据。

正确答案:正确

第6题：

要将廉政风险防控检查考核结果作为干部评价和任免的重要依据。

正确答案:正确

第7题：

内蒙古自治区党委巡视工作领导小组应当建立绩效考评机制，把发现问题作为衡量巡视工作绩效的（），考评结果作为表彰奖励、提拔使用巡视干部的重要依据。 

• A、长效机制
• B、重要标准
• C、主要依据
• D、唯一目标

正确答案:B

第8题：

民主推荐干部包括会议推荐和个别谈话推荐，推荐结果作为选拔任用干部的重要依据。

正确答案:错误

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

全面推行河长制的考核结果作为地方党政领导干部（）的重要依据。

正确答案:综合考核评价

第15题：

党委应当把党员领导干部执行本规定的情况，列入（）和干部考评的重要内容，考评结果作为干部任免、奖惩的重要依据。

• A、责任倒查臸
• B、工作问责臸
• C、责任追究臸
• D、党风廉政建设责任臸

正确答案:D

第16题：

党员领导干部组织实施和执行廉政准则的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，其考核结果作为什么的重要依据？

正确答案:作为对其任免、奖惩。

第17题：

年度省公司采购与物资管理先进（）及先进（）的评选将以采购与物资管理评价结果作为重要依据。

正确答案:单位；个人

第18题：

党委（党组）应当建立和完善检查考核结果运用制度。检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部（）的重要依据。

• A、业绩评定
• B、奖励惩处
• C、选拔任用

正确答案:A,B,C

第19题：

保险公司应当将董事及高级管理人员审计报告列入审计对象的人事信息管理，作为对其考核、任用、奖惩的重要依据。

正确答案:正确

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：