职工参加生育保险缴费6个月及以上生育可享受生育津贴待遇。职工生育后应于（）月内提出津贴补助申请，并提供相关材料。A、3个月B、6个月C、9个月D、12月

题目

职工参加生育保险缴费6个月及以上生育可享受生育津贴待遇。职工生育后应于（）月内提出津贴补助申请，并提供相关材料。

  • A、3个月
  • B、6个月
  • C、9个月
  • D、12月
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1.根据社会保险法律制度的规定,下列关于生育保险的表述中,正确的是()。A、职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇，所需资金由该职工的用人单位支付B、职工未就业配偶享受生育津贴待遇，所需资金从生育保险基金中支付C、职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付D、职工未就业配偶享受生育津贴待遇，所需资金由该职工的用人单位支付

2.根据《企业职工生育保险试行办法》，下列关于生育保险待遇的说法，正确的是()。A:女职工产假期间的生育津贴按照其本人上年度月平均工资计发 B:女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付 C:女职工因流产手术发生的医药费，生育保险基金不予支付 D:女职工生育后，因生育引起疾病的医疗费由医疗保险基金支付

3. 关于生育保险的说法，错误的是（ ）。A.生育保险由用人单位和职工共同缴纳 B.生育保险待遇包括生育医疗费和生育津贴 C.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发 D.女职工生育享受产假期间可以享受生育津贴

4.用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇,生育保险待遇包括( )。A、生育的医疗费用B、计划生育的医疗费用C、生育津贴D、生育补助金

参考答案和解析
正确答案:B
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  • 第1题：

    关于生育保险的说法，错误的是()。

    A:生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴
    B:已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇
    C:生育保险费由用人单位缴纳
    D:生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资支付

    答案：B
    解析：
    职工未就业的配偶生育子女，可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。但是，未就业职工配偶不享受生育津贴待遇。选项B错误。

  • 第2题：

    我国生育女职工能够享受的生育保险待遇包括哪一些？（）

    • A、产假
    • B、生育子女的特殊津贴
    • C、生育津贴
    • D、生育医疗服务

    正确答案:A,B

  • 第3题：

    根据《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，生育保险待遇包括（）。

    • A、生育医疗费用
    • B、生育医疗费用和生育津贴
    • C、医疗费用
    • D、生育津贴

    正确答案:B

  • 第4题：

    享受生育保险待遇的条件是（）

    • A、有个人缴费记录
    • B、符合国家计划生育政策
    • C、职工所在单位参加生育保险
    • D、参加工作满两年以上

    正确答案:B,C

  • 第5题：

    男职工可享受生育保险待遇吗？


    正确答案: 符合规定的也可享受一次性生育补助金。
    规定有三条：
    一男职工配偶（无工作单位）；
    二、生育第一胎（不含终止妊娠），并符合计划生育、婚姻法等规定；
    三、在产假期间领取了《独生子女父母光荣证》。现支付标准为1200元。

  • 第6题：

    《社会保险法》规定（）。

    • A、职工应当参加生育保险
    • B、职工可以参加生育保险
    • C、职工不必参加生育保险
    • D、职工必须参加生育保险

    正确答案:A

  • 第7题：

    多选题
    我国生育女职工能够享受的生育保险待遇包括哪一些？（）
    A

    产假

    B

    生育子女的特殊津贴

    C

    生育津贴

    D

    生育医疗服务


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    生育保险待遇包括（）和（）。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    A

    企业年金

    B

    职业年金

    C

    生育医疗费用

    D

    生育津贴


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    关于生育保险待遇的说法，正确的是（  ）。
    A

    生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴、生育营养费等

    B

    生育医疗费包括生育的医疗费用，计划生育的医疗费用，法律法规规定的其他项目费用

    C

    生育津贴的标准是按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发

    D

    对于未参加生育保险，女职工生育或者流产的医疗费用，由用人单位支付

    E

    已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇


    正确答案： C,D
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，下列关于生育保险待遇的说法正确的是（　　）。
    A

    女职工产假期间的生育津贴按照其本人上年度月平均工资计发

    B

    女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付

    C

    女职工因流产手术发生的医药费，生育保险基金不予支付

    D

    女职工生育后，因生育引起疾病的医疗费由医疗保险基金支付


    正确答案： D
    解析：
    AB两项，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。C项，女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。D项，女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付。

  • 第11题：

    多选题
    下列有关我国现行企业职工生育保险制度的说法，正确的是（）。
    A

    我国企业职工生育保险要求企业和职工个人都要缴费

    B

    在我国，参保职工的未就业配偶能够享受生育医疗费用待遇

    C

    女职工违反国家有关计划生育规定的，不能享受生育保险待遇

    D

    我国生育保险待遇包括生育津贴，以及与生育有关的医护费用报销


    正确答案： B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于生育保险额度说法，错误的是（　　）。[2014年真题]
    A

    生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴

    B

    已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇

    C

    生育保险费用由用人单位缴纳

    D

    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资支付


    正确答案： C
    解析：
    《社会保险法》规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。已经缴纳生育保险费的用人单位的职工，可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。职工未就业的配偶生育子女，可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。但是，未就业职工配偶不享受生育津贴待遇。生育津贴的标准是：按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

  • 第13题：

    根据社会保险法律制度的规定，下列关于生育保险的表述中，正确的有（　　）。

    A.职工需要缴纳生育保险费
    B.生育保险基金仅包括用人单位缴纳的生育保险费、滞纳金、其他依法应当纳入生育保险基金的资金
    C.申请生育保险待遇的主体是参加了生育保险的职工或职工的未就业配偶
    D.生育保险待遇只包括生育津贴
    E.企业缴纳的生育保险费作为期间费用处理，列入企业管理费用

    答案：C,E
    解析：
    （1）选项A：职工不缴纳生育保险费。（2）选项B：生育保险基金主要来自用人单位缴纳的生育保险费，包括①用人单位缴纳的生育保险费。②生育保险基金的利息收入。③滞纳金。企业必须按期缴纳生育保险费。对逾期不缴纳的，按日加收2‰的滞纳金。滞纳金转入生育保险基金。滞纳金计入营业外支出，纳税时进行调整。④其他依法应当纳入生育保险基金的资金。（3）选项D：生育保险待遇包括生育医疗待遇和生育津贴。

  • 第14题：

    听说单位不交生育保险，职工仍可享受生育保险待遇？是吗？是由生育基金支付吗？


    正确答案: 单位不交生育保险期间，职工仍可享受生育保险待遇，但在欠缴期间发生的生育保险医疗费用和生育津贴，由单位负担。

  • 第15题：

    按《企业女职工生育保险实行办法》的规定，不属于女职工生育保险待遇的是（）.

    • A、生育医疗费
    • B、生育津贴
    • C、并发症的处理
    • D、婴儿保育费

    正确答案:D

  • 第16题：

    参加生育保险的企业职工生育待遇如何支付？


    正确答案: （一）领取女职工生育津贴及生育医疗费时须持以下证件：企业持女职工个人养老保险编号、《生育证》原件及复印件、《独生子女光荣证》原件及复印件、《出生医学证明》原件及复印件、居民身份证原件及复印件、诊断书、生育职工联系电话。
    （二）领取男职工护理津贴时须持以下证件：企业持男职工个人养老保险编号、《生育证》原件及复印件、《独生子女光荣证》原件及复印件、《出生医学证明》原件及复印件、居民身份证原件及复印件。
    （三）结算时间为每月20日前（11月1日以后生育的，待遇领取可于翌年1季度前结算）。

  • 第17题：

    生育保险待遇包括女职工的生育医疗费用和（）。

    • A、营养品费
    • B、自费药品费
    • C、生育津贴

    正确答案:C

  • 第18题：

    生育保险待遇包括（）和（）。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

    • A、企业年金
    • B、职业年金
    • C、生育医疗费用
    • D、生育津贴

    正确答案:C,D

  • 第19题：

    单选题
    根据《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，生育保险待遇包括（）。
    A

    生育医疗费用

    B

    生育医疗费用和生育津贴

    C

    医疗费用

    D

    生育津贴


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    关于生育保险的说法，错误的是（）。
    A

    生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴 

    B

    已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇 

    C

    生育保险费由用人单位缴纳 

    D

    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资支付


    正确答案： B
    解析： 本题考查生育保险..生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴;职工未就业的配偶生育子女，可以按照国家规定，享受生育医疗费用待遇;生育保险费由用人单位缴纳,职工不缴纳;生育津贴的标准：按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

  • 第21题：

    多选题
    享受生育保险待遇的条件是（）
    A

    有个人缴费记录

    B

    符合国家计划生育政策

    C

    职工所在单位参加生育保险

    D

    参加工作满两年以上


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    听说单位不交生育保险，职工仍可享受生育保险待遇？是吗？是由生育基金支付吗？

    正确答案： 单位不交生育保险期间，职工仍可享受生育保险待遇，但在欠缴期间发生的生育保险医疗费用和生育津贴，由单位负担。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    职工生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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