岗前培训的目的是使被培训者具备在()工作的能力与资格。
第1题:
保密教育培训的主要种类有()。
第2题:
在工作岗位上的工作与学习同步进行的培训是()
第3题:
我国目前秘书培训的种类有()。
第4题:
企业在()阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系,形成符合实际的期望和积极的态度。
第5题:
新时期的班组长具备培训师职业能力的意义在于()。
第6题:
()不是劳动法关于职业培训要求中的规定内容。
第7题:
民用航空电信人员岗位培训管理办法规定的岗位培训的目的不是使被培训者具备在通信导航监视岗位工作的能力与资格。
第8题:
()是使电信人员熟练掌握应当具备的知识和技能,更新、补充、扩展知识和提高技能所进行的培训。
第9题:
()是使被培训者具备在通信导航监视岗位独立工作的能力。
第10题:
职业能力培养包括()。
第11题:
岗前培训
在职培训
资格培训
考试培训
第12题:
在职培训
岗前培训
脱产培训
知识更新培训
能力培训
第13题:
以下哪项培训的目的是更新公务员的知识,使其掌握新技术,提高素质和能力,以适应行政管理或新职位的需要,其内容与工作实际紧密结合()
第14题:
教师上岗前再培训的目的主要是使培训教师()。
第15题:
培训实施主要从哪几方面开展?()
第16题:
从培训与工作的关系划分,员工培训与开发的形式主要有()
第17题:
按培训与工作的关系来区分培训方式有()。
第18题:
()不是劳动法关于职业培训要求中的规定内容。
第19题:
使被培训者具备在通信导航监视岗位工作的能力与资格是()的目的。
第20题:
被培训者岗前培训考核合格后方可申请执照考试。
第21题:
岗位资格培训包括:岗前培训、上岗培训、转岗培训、在岗培训。()
第22题:
转岗培训
晋升培训
岗位资格培训
岗前培训
第23题:
注重板书的规范性
明确培训目标、任务和要求
了解课程设置与安排
了解学员的基础和学习要求
了解自己的能力水平