下列有关德国集体谈判的表述正确的是（）。A、德国民法典对劳资双方的权利义务作了原则性规定B、德国有关劳动法律强调雇员与雇主权利义务的平衡和对等C、德国参与协商谈判程度较高D、德国参与协商谈判的利益集团高度组织化

题目

下列有关德国集体谈判的表述正确的是（）。

  • A、德国民法典对劳资双方的权利义务作了原则性规定
  • B、德国有关劳动法律强调雇员与雇主权利义务的平衡和对等
  • C、德国参与协商谈判程度较高
  • D、德国参与协商谈判的利益集团高度组织化
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1.下列关于集体谈判的表述,不正确的是()。A.劳动者的雇主是集体谈判的主体B.集体谈判是单个劳动者为自己的利益同雇主的谈判C.劳动者不是集体谈判的主体D.集体谈判强调劳动者的集体行为

2.简述德国人的谈判风格？

3.集体谈判／协商的参与者是（）.A、雇员和雇主B、雇员和雇主组织C、雇员组织和雇主D、政府和雇主组织

4.二战以后,德国的劳动关系制度形成了鲜明的特色,主要表现在()。A.行业级别的集体谈判B.共同决策制度C.雇员参与的职工委员会D.劳资自治E.强势的劳动法

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
更多“下列有关德国集体谈判的表述正确的是（）。A、德国民法典对劳资双方的权利义务作了原则性规定B、德国有关劳动法律强调雇员与雇主权利义务的平衡和对等C、德国参与协商谈判程度较高D、德国参与协商谈判的利益集团高度组织化”相关问题

  • 第1题：

    美国一公司与德国一公司在德国进行谈判，对于美国公司来说，这场谈判属于（）。


    正确答案:客场谈判

  • 第2题：

    劳动关系的德国模式基本制度不包括（）。

    • A、劳动双方的实力必须保持相对均衡
    • B、劳资协议自治
    • C、集体谈判自行确定雇员的劳动报酬和工作条件
    • D、年功序列制

    正确答案:D

  • 第3题：

    （）集体协议不具有任何法律强制力，仅属于“君子协定”性质，集体谈判结果的实施依据劳资双方自愿的原则。

    • A、英国
    • B、意大利
    • C、德国
    • D、荷兰

    正确答案:A

  • 第4题：

    德国劳资关系的显著特征是利益集团高度组织化，参与协商谈判程度较高。这种“集体合同制”可以起到的作用有（）。

    • A、保护作用
    • B、合法化作用
    • C、合理化作用
    • D、维持现状作用
    • E、保持和平作用

    正确答案:A,C,E

  • 第5题：

    （）集体协议不具有任何法律强制力，仅属于“君子协定”性质，集体谈判谈判结果的实施依据劳资双方自愿的原则。

    • A、英国
    • B、意大利
    • C、德国
    • D、荷兰

    正确答案:A

  • 第6题：

    下列属于德国谈判对手性格特征的是（）

    • A、性格倔犟
    • B、灵活性差
    • C、原则性强
    • D、谈判中不易妥协

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    与德国谈判手谈判的思维对策有三个：（）、（）、（）。


    正确答案:以严谨求效益；以柔克刚；以理克刚

  • 第8题：

    单选题
    集体谈判／协商的参与者是（）.
    A

    雇员和雇主

    B

    雇员和雇主组织

    C

    雇员组织和雇主

    D

    政府和雇主组织


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    在集体谈判的三种基本模式中，哪个国家是由国家宏观层次上的劳资双方进行谈判的（）。
    A

    德国

    B

    美国

    C

    日本

    D

    新加坡


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    美国一公司与德国一公司在德国进行谈判，对于美国公司来说，这场谈判属于（）。

    正确答案： 客场谈判
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    与德国谈判手谈判的思维对策有三个：（）、（）、（）。

    正确答案： 以严谨求效益,以柔克刚,以理克刚
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）是较早推行集体谈判的国家，经过近百年的发展，已经形成了较为完整的集体谈判法律体系以及相应的集体谈判制度。
    A

    德国

    B

    法国

    C

    美国

    D

    英国


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    德国商人的谈判风格和特点是中欧国家商人谈判风格的代表。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    在集体谈判的三种基本模式中，哪个国家是由国家宏观层次上的劳资双方进行谈判的（）。

    • A、德国
    • B、美国
    • C、日本
    • D、新加坡

    正确答案:D

  • 第15题：

    （）是较早推行集体谈判的国家，经过近百年的发展，已经形成了较为完整的集体谈判法律体系以及相应的集体谈判制度。

    • A、德国
    • B、法国
    • C、美国
    • D、英国

    正确答案:A

  • 第16题：

    在国外集体协商（谈判）的发展过程中，最早的“基本协议”是（）1899年的“九月协议”。

    • A、挪威
    • B、丹麦
    • C、瑞典
    • D、德国

    正确答案:B

  • 第17题：

    集体谈判适用于家务佣人的国家是（）。

    • A、美国
    • B、德国
    • C、法国
    • D、日本

    正确答案:C

  • 第18题：

    在集体谈判的三种基本模式中，由产业中观层次劳资双方谈判决定的是（）。

    • A、德国
    • B、美国
    • C、日本
    • D、新西兰

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    （）集体协议不具有任何法律强制力，仅属于“君子协定”性质，集体谈判谈判结果的实施依据劳资双方自愿的原则。
    A

    英国

    B

    意大利

    C

    德国

    D

    荷兰


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    在国外集体协商（谈判）的发展过程中，最早的“基本协议”是（）1899年的“九月协议”。
    A

    挪威

    B

    丹麦

    C

    瑞典

    D

    德国


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）集体协议不具有任何法律强制力，仅属于“君子协定”性质，集体谈判结果的实施依据劳资双方自愿的原则。
    A

    英国

    B

    意大利

    C

    德国

    D

    荷兰


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    下列有关德国集体谈判的表述正确的是（）。
    A

    德国民法典对劳资双方的权利义务作了原则性规定

    B

    德国有关劳动法律强调雇员与雇主权利义务的平衡和对等

    C

    德国参与协商谈判程度较高

    D

    德国参与协商谈判的利益集团高度组织化


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    下列属于德国谈判对手性格特征的是（）
    A

    性格倔犟

    B

    灵活性差

    C

    原则性强

    D

    谈判中不易妥协


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

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