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  • 第1题:

    在组织中参谋职权可分为____

    A. 建议权、强制协商权、共同决定权、职能职权

    B. 命令权、强制协商权、共同决定权、职能职权

    C. 命令权、直接参与权、强制协商权、职能职权

    D. 建议权、直接参与权、共同决定权、职能职权


    正确答案:A

  • 第2题:

    劳动争议协商有()形式。

    • A、政府参与协商
    • B、当事人自行协商
    • C、工会参与协商
    • D、第三方参与协商

    正确答案:B,C,D

  • 第3题:

    根据《企业劳动争议协商调解规定》,劳动者可以要求所在企业()参与或者协助其与企业进行协商。工会也可以主动参与劳动争议的协商处理,维护劳动者合法权益。

    • A、工会
    • B、法院
    • C、仲裁
    • D、企联

    正确答案:A

  • 第4题:

    要推动协商民主()发展,统筹推进政治协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商以及社会组织协商。

    • A、全面
    • B、广泛
    • C、多层
    • D、制度化

    正确答案:B,C,D

  • 第5题:

    要推动协商民主()发展,统筹推进政党协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商以及社会组织协商。

    • A、全面
    • B、广泛
    • C、多层
    • D、制度化

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    对于Session配置流程的说明,正确的是()

    • A、Session配置流程中,可能会发起多次协议协商,协商出多套相同的参数
    • B、Session配置流程中,协议的协商是分成两个步骤,先由AN发起协议协商,再由AT发起协议协商
    • C、在Session配置流程中,AT与AN进行协商的内容包括流层、前向业务信道MAC层、反向业务信道MAC层以及缺省分组域应用层协议
    • D、在Session配置完成后,AT会发起释放,再次发起连接时,新建立的连接就会使用新协商得到的参数进行连接。

    正确答案:C,D

  • 第7题:

    从集体协商覆盖范围来看,集体协商可分为()。

    • A、企业层级集体协商
    • B、行业性集体协商
    • C、区域性集体协商
    • D、国家性集体协商

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商可分为企业层级工资集体协商、行业性工资集体协商和()性工资集体协商三种主要类型。


    正确答案:区域

  • 第9题:

    通常情况下,根据参与人数以及协商流程,协商可分为()协商和()协商两种形式。


    正确答案:即时;会议

  • 第10题:

    填空题
    通常情况下,根据参与人数以及协商流程,协商可分为()协商和()协商两种形式。

    正确答案: 即时,会议
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    要推动协商民主()发展,统筹推进政党协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商以及社会组织协商。
    A

    全面

    B

    广泛

    C

    多层

    D

    制度化


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    通常情况下,根据参与人数以及协商流程,协商可分为()
    A

    即时协商

    B

    会议协商

    C

    个别协商

    D

    集体协商


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《企业劳动争议协商调解规定》,调解委员会由()组成,人数由双方协商确定,双方人数应当对等。

    • A、劳动者代表
    • B、主管部门代表
    • C、企业代表
    • D、工会代表

    正确答案:A,C

  • 第14题:

    当事人通过协商解决劳动争议,应当遵循()原则。

    • A、协商主体合法
    • B、当事人地位平等
    • C、在法律允许的范围内协商
    • D、工会参与协商

    正确答案:A,B,C

  • 第15题:

    在组织中参谋职权可分为()

    • A、建议权、强制协商权、共同决定权、职能职权
    • B、命令权、强制协商权、共同决定权、职能职权
    • C、命令权、直接参与权、强制协商权、职能职权
    • D、建议权、直接参与权、共同决定权、职能职权

    正确答案:A

  • 第16题:

    对于Session配置流程的说明,正确的是()

    • A、Session配置流程中,可能会发起多次协议协商,协商出多套不同的参数
    • B、Session配置流程中,协议的协商是分成两个步骤,先由AN发起协议协商,再由AT发起协议协商
    • C、在Session配置流程中,AT与AN进行协商的内容包括流层、前向业务信道MAC层、反向业务信道MAC层等
    • D、在Session配置完成后,AT会发起释放,再次发起连接时,新建立的连接就会使用新协商得到的参数进行连接

    正确答案:A,C,D

  • 第17题:

    AT在进行配置协商,以及建立业务信道时,需要建立连接,执行下面哪些流程().

    • A、AT始发业务连接。
    • B、AN始发业务连接,发送PAGE消息。AT收到后PAGE消息
    • C、会话初始建立,需要配置协商时
    • D、以上都不对,

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    在PPP协商流程中,LCP协商是在哪个阶段进行的?()

    • A、Authenticate
    • B、Network
    • C、Establish
    • D、Terminate

    正确答案:C

  • 第19题:

    集体协商有哪些流程?


    正确答案: 1、集体协商代表的产生。
    2、集体协商相关法律法规(学习和了解)。
    3、集体协商中资料收集。
    4、集体协商中意见征集与拟定协商议题。
    5、起草集体合同文本。
    6、集体协商要约行动。
    7、沟通与谈判。
    8、协商(宣布议程和会议纪律;一方首席代表提出协商的具体内容和要求,另一方首席代表就对方的要求做出回应;协商双方就商谈事项发表各自意见,开展充分讨论;双方首席代表归纳意见)。
    9、集体合同的订立(经职代会审议通过;集体协商双方代表签署;报人力资源和社会保障行政部门审查)。
    10、履行。

  • 第20题:

    集体协商代表应当履行的职责包括()

    • A、参加集体协商
    • B、及时向本方人员公布协商情况并征求意见
    • C、监督集体合同以及专项合同的履行
    • D、参与集体协商争议的处理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    多选题
    集体协商代表应当履行的职责包括()
    A

    参加集体协商

    B

    及时向本方人员公布协商情况并征求意见

    C

    监督集体合同以及专项合同的履行

    D

    参与集体协商争议的处理


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    从集体协商覆盖范围来看,集体协商可分为()。
    A

    企业层级集体协商

    B

    行业性集体协商

    C

    区域性集体协商

    D

    国家性集体协商


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    劳动争议协商有()形式。
    A

    政府参与协商

    B

    当事人自行协商

    C

    工会参与协商

    D

    第三方参与协商


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析