企业提取职工教育经费的主要用途是？
题目
企业提取职工教育经费的主要用途是？
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第1题：
根据企业会计准则的规定，企业按规定提取的职工教育经费应当在职工为其提供服务的会计期间，根据规定的计提基础和计提比例计算确定相应的职工薪酬金额，并确认相应负债，计入当期损益或相关资产成本。( )
答案：正确
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第2题：
在计算企业所得税应纳税所得额时,准予按实际发生数扣除的支出是()。A、企业发生的业务宣传费
B、企业向金融机构借款的利息支出
C、企业发生的职工教育经费支出
D、企业提取的职工福利费
参考答案：B
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第3题：
根据农行股份公司基本财务制度规定，下列关于提取或列支职工福利费、工会经费、职工教育经费现行做法不正确的是：()。
A.职工福利费应按照有关规定据实列支，用于职工集体福利方面的支出。
B.职工福利费应按规定的比例提取，用于职工集体福利方面的支出。
C.工会经费应按照规定的比例提取并拨交工会使用。
D.职工教育经费应按照规定的比例提取并专项用于职工教育和职业培训。
正确答案：B
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第4题：
关于提取和使用职工教育经费的说法，正确的是（ ）。A．企业按国家规定比例提取的职工教育培训经费，不得列入成本开支
B．劳动行政部门应当责令有挪用职工教育培训经费行为的企业予以改正
C．企业职工参加职业技能鉴定的费用不属于职工教育培训经费的使用范围
D．企业职工参加高技能人才培训的费用应由个人负担答案：B解析：A项，根据国家有关规定，一般企业按照职工工资总额的1.5%足额提取职工教育培训经费；从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业，可按2.5%提取，列入成本开支；CD两项，职工教育培训经费的使用范围包括高技能人才培训、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出。但企业职工参加社会上的学历教育及个人为取得学位而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费。 -
第5题：
根据我国《公司法》，公司制企业利润分配的项目包括（ ）。A.提取的职工福利费
B.提取的法定盈余公积金
C.提取的职工教育经费
D.向合作者分配的利润或股利
E.向投资者分配的利润或股利答案：B,E解析：本题考查利润分配的项目。公司制企业利润分配的项目包括提取盈余公积金（法定盈余公积金和任意盈余公积金）、向投资者分配的利润或股利。 -
第6题：
下列关于职工教育经费的规定，错误的是（ ）。A.软件生产企业发生的职工教育经费支出，可以全额在企业所得税前扣除
B.计算职工教育经费限额的“工资.薪金总额”，不包括企业的职工福利费.职工教育经费.工会经费
C.工业企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8％的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除
D.航空企业实际发生的飞行员养成费.飞行训练费，可以作为航空企业运输成本在企业所得税前扣除答案：A解析：选项A，软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，可以全额在企业所得税前扣除。 -
第7题：
纳税人在计算企业所得税应纳税所得额时，按计税工资总额分别提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费的比例是（）
- A、2％、10％、3％
- B、5％、10％、3％
- C、2％、14％、2.5％
- D、5%、14％、1.5％
正确答案:C -
第8题：
某企业所得税纳税人2008年列支工资总额50万元，职工总数25人，实际职工教育经费5万元。则年度企业所得税纳税申报时职工教育经费的处理正确的是（）。
- A、职工教育经费限额为2.25万元
- B、职工教育经费限额为1.25万元，超过部分结转以后年度扣除
- C、职工教育经费限额为1.25万元，超过部分不得扣除
- D、职工教育经费据实列支
正确答案:B -
第9题：
下列会计事项中，应在“应付职工薪酬”科目借方核算的有（）。
- A、确认因解除与职工的劳动关系给予的补偿
- B、支付职工教育经费用于职工培训
- C、企业以现金与职工结算股份支付
- D、代扣代缴的个人所得税
- E、外商投资企业从净利润中提取的职工奖励及福利基金
正确答案:B,C,D -
第10题：
农合机构按照不超过职工工资总额（）提取职工教育经费，用于职工教育培训方面的开支。
- A、0.5%
- B、1.5%
- C、2.5%
- D、3.5%
正确答案:C -
第11题：
问答题企业提取职工教育经费的主要用途是？正确答案： 用于加强对劳动者的就业能力和继续教育的职业技能培训。解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题以下属于国有、集体及其控股企业应当公开的事项是（）A专业技术职称的评聘情况
B经营管理的基本情况
C社会保险以及企业年金的缴费情况
D职工教育经费提取、使用和职工培训情况
正确答案： C解析： 国有企业、集体企业及其控股企业应当公开下列事项:
(1)投资和生产经营管理重大决策方案等重大事项,企业中长期发展规划;
(2)年度生产经营目标及完成情况,企业担保,大额资金使用,大额资产处置情况,工程建设项目的招投标,大宗物资采购供应,产品销售和盈亏情况,承包租赁合同履行情况,内部经济责任制落实情况,重要规章制度制定等重大事项;
(3)职工提薪晋级,工资奖金收入分配情况,专业技术职称的评聘情况;
(4)中层领导人员、重要岗位人员的选聘和任用情况,企业领导人员薪酬、职务消费和兼职情况,以及出国出境费用支出等廉洁自律规定执行情况,职工代表大会民主评议企业领导人员的结果;
(5)依照国家有关规定应当公开的其他事项。 -
第13题：
甲企业2018年实际发生工资薪金总额69.5万元,发生职工教育经费6万元,则下列关于甲企业说法中正确的是()。A、2018年职工教育经费扣除限额为1.74万元
B、2018年职工教育经费扣除限额为5.56万元
C、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分，可结转2019年扣除
D、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分，不可结转2019年扣除
答案：BC
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第14题：
职工教育经费是指企业一般按照按工资总额的1.5%(最高不超过2.5%)比例提取用于职工教育事业的一项费用,是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。()此题为判断题(对，错)。
正确答案：正确
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第15题：
企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行()培训和继续教育培训。A:职业技能
B:创业
C:就业前
D:再就业答案：A解析：《中华人民共和国就业促进法》规定：企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。 -
第16题：
关于企业职工教育经费的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A.企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训
B.企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费
C.企业职工教育经费应当列入工会经费预算
D.企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正答案：D解析：《就业促进法》规定，企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。但是企业职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费。根据国家有关规定，一企业要按照职工工资总额的1.5%足额提取职工教育培训经费；从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业，可按2.5%提取，列入成本开支。企业未按照国家规定提取职工教育经费，或者挪用职工教育经费的，由劳动行政部门责令改正，并依法给予处罚。 -
第17题：
下列各项中，属于企业职工薪酬的有（ ）。A.为职工代扣代缴的个人所得税
B.为职工代垫的医疗费
C.按国家规定标准提取的职工教育经费
D.为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿答案：C,D解析：选项A属于应交税费；选项B属于其他应收款，不属于应付职工薪酬。 -
第18题：
企业应当按规定使用职工教育经费，职工教育经费在职工工资总额据实列支的比例是（）。
- A、3.5%以内
- B、2.5%以内
- C、2%以内
- D、1.5%以内
正确答案:B -
第19题：
企业在计算企业所得税应纳税所得额时，按税前允许扣除的工资总额分别提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费的比例是（）
- A、2%，10%，1.5%
- B、2%，14%，2.5%
- C、2%，10%，2.5%
- D、5%，10%，3%
正确答案:B -
第20题：
施工教育经费是指企业为职工学习先进技术和提高文化水平，按职工工资总额计提的费用。职工教育经费属于（）。
- A、直接费
- B、规费
- C、企业管理费
- D、职工福利费
正确答案:C -
第21题：
关于企业职工教育经费的说法，正确的是（）
- A、企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训
- B、企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费
- C、企业职工教育经费应当列入工会经费预算
- D、企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正
正确答案:D -
第22题：
以下属于国有、集体及其控股企业应当公开的事项是（）
- A、专业技术职称的评聘情况
- B、经营管理的基本情况
- C、社会保险以及企业年金的缴费情况
- D、职工教育经费提取、使用和职工培训情况
正确答案:A -
第23题：
单选题企业在计算企业所得税应纳税所得额时，按税前允许扣除的工资总额分别提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费的比例是（）。A2％，10％，1.5％
B2％，14％，1.5％
C2％，10％，2.5％
D5％，10％，3％
正确答案： B解析： 暂无解析