技能操作考核采用模拟现场操作方式。
第1题:
技能考核应通过()的方式进行。
第2题:
安全操作技能考核,采用实际操作(或模拟操作)、口试等方式。考核实行百分制60分为合格。
第3题:
实际技能考核采取现场考核或()的方式,由考核组主考人、教培中心考评员和被考核人共同在确认单上签字确认。
第4题:
事业单位公开招聘的方式是()
第5题:
在考评方法中,当前我国职业技能鉴定考核中采用最普遍的最经济的方法是()。
第6题:
()应当通过在实际运行环境中或者模拟环境中演示操作的方式进行。
第7题:
技能考核不能通过()的方式进行。
第8题:
模拟操作法
现场实际操作法
阅卷法
典型作业法
第9题:
50
40
60
70
第10题:
微机考试
实际操作
模拟操作
口试
第11题:
现场操作观察法、现场模拟法、笔试法、口试法
仿真操作法、现场操作观察法、口试法、叙述法
现场操作观察法、现场模拟法、口试法、叙述法
现场操作观察法、仿真操作法、笔试法、叙述法
第12题:
对
错
第13题:
建筑施工特种作业人员,安全操作技能考核,采用实际操作(模拟操作)、口试等方式考核实行百分制,()分合格。
第14题:
操演法主要分为现场实际操作法、典型作业法、模拟操作法三种方式,我国职业技能鉴定考核统一使用典型作业法进行。
第15题:
目前辽河职业技能鉴定操作技能考核常见的方法有()。
第16题:
安全操作技能考核,采用实际操作(或模拟操作)、口试等方式。考核实行百分制,()分为合格。
第17题:
技能操作考核采用现场实际操作方式。
第18题:
技能考核应当通过在()演示操作的方式进行。
第19题:
电信执照技能考核应当通过在实际运行环境中或者模拟环境中演示操作的方式进行。
第20题:
对
错
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
对
错