组织实施工地或班组培训计划，制定班组和个人的学习计划和学习内容属于（）。A、项目部职责B、培训机构职责C、工地及班长职责D、企业培训主管部门的职责

题目

组织实施工地或班组培训计划，制定班组和个人的学习计划和学习内容属于（）。

  • A、项目部职责
  • B、培训机构职责
  • C、工地及班长职责
  • D、企业培训主管部门的职责
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1.工地试验室应制定全员学习培训计划，定期或不定期地组织学习有关政策、质量体系文件、标准规范规程以及试验检测操作技能、职业素养等知识，不断提高试验检测人员综合能力和水平。

2.学习型班组既要有组织学习也要有个人学习。

3.企业班组建设的基本内容包括（）。A、班组工作制度建设B、生产技能培养C、班组学习制度建设D、班组激励机制建设E、班组技能培训制度建设

4.学习文化技术，开展操作比赛，这是班组内（）的内容。A、班组质量管理B、班组目标管理C、班组技术管理D、班组生产计划管理E、班组安全劳动管理

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  • 第1题：

    班组长在班组培训工作中的角色应该是（）。

    • A、培训计划的制定者
    • B、培训计划执行的监督者
    • C、培训工作的教练
    • D、各培训部门之间的协调者
    • E、培训工作的组织者

    正确答案:A,B,C,E

  • 第2题：

    班组兼职培训员职责是：（）。

    • A、认真执行上级布置的各项培训工作
    • B、负责收集和上报班组员工培训需求，制定班组培训计划
    • C、负责协助班组长组织班组员工开展各项培训活动
    • D、负责建立本班组各项培训台帐，及时做好各项培训的登记管理，按时总结汇报培训情况

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    《国家电网公司安全职责规范》规定：班组长负责制定本班组年度安全培训计划，做好新入职人员、变换岗位人员的安全教育培训和考试；培训班组人员正确使用劳动保护用品和安全设施。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    建设（生产）单位应根据化工装置生产特点和从业人员的知识、技能水平，制定（）以技能培训和安全教育为重点，分级、分类、分期、分批组织开展培训工作。

    • A、全员培训计划
    • B、班组培训计划
    • C、局部培训计划
    • D、厂级培训计划

    正确答案:C

  • 第5题：

    班组施工管理的内容有组织、计划、准备和控制四个方面。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    学习技能型班组是以（）为平台，不断学习和研究新观念、新知识、新技术、新方法、新工艺。

    • A、班组
    • B、班组个人
    • C、班组岗位

    正确答案:A

  • 第7题：

    企业班组建设的基本内容是（）。

    • A、班组制定建设
    • B、班组学习制度建设
    • C、班组企业文化建设
    • D、班组激励机制建设
    • E、班组培训制度建设

    正确答案:B,D,E

  • 第8题：

    班组职工教育学习小组负责落实段职工教育培训和车队（间）学习计划，组织（）、安全教育，开展学技练功、岗位练兵。

    • A、参观
    • B、外出交流
    • C、生产实践
    • D、业务学习

    正确答案:D

  • 第9题：

    制订和实施安监人员业务培训计划，对工地专职安全员和班组兼职安全员选提调整意见，并负责组织培训，是电力建设（）的职责。

    • A、公司经理
    • B、项目部
    • C、安监部

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    班组未组织“班组学堂”、未按计划组织班前学习（考核班组长）；月度职工调考平均不及格（考核班组长），属于（）问题。
    A

    红线

    B

    A1

    C

    A2

    D

    B


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    企业班组建设的基本内容是（）。
    A

    班组制定建设

    B

    班组学习制度建设

    C

    班组企业文化建设

    D

    班组激励机制建设

    E

    班组培训制度建设


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列那项不属于班组长6s责任的。（）
    A

    结合公司的行动目标，学习6S知识、技巧；

    B

    负责本班组6S活动宣传、教育；

    C

    定期组织实施6S活动诊断或评价工作；

    D

    根据公司6S活动计划表，制定本班组活动计划；


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列不是兼职培训员职责的是：（）。

    • A、负责制定教育培训工作总体目标
    • B、负责协助班组长组织班组员工开展各项培训活动
    • C、负责建立本班组各项培训台帐，及时做好各项培训的登记管理，按时总结汇报培训情况
    • D、负责收集和上报班组员工培训需求，制定班组培训计划

    正确答案:A

  • 第14题：

    培训计划按层次划分可以分为三个层面，即公司级培训计划、部门培训计划和（）培训计划。

    • A、社会
    • B、企业
    • C、班组
    • D、个人

    正确答案:D

  • 第15题：

    生产班组计划（）。

    • A、由班组长主持，全组工人共同讨论制定
    • B、由班组负责制定
    • C、就是车间下达到班组的作业计划
    • D、不包括班组制定的各项消耗定额计划

    正确答案:A

  • 第16题：

    个人安全行动计划必须明确工作内容（）和实施时间。

    • A、HSE管理知识学习培训
    • B、现场检查
    • C、安全活动
    • D、个人安全述职

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    要有对班组长进行培训的（）计划，并积极组织实施。


    正确答案:年度

  • 第18题：

    下列那项不属于班组长6s责任的。（）

    • A、结合公司的行动目标，学习6S知识、技巧；
    • B、负责本班组6S活动宣传、教育；
    • C、定期组织实施6S活动诊断或评价工作；
    • D、根据公司6S活动计划表，制定本班组活动计划；

    正确答案:C

  • 第19题：

    班组未组织“班组学堂”、未按计划组织班前学习（考核班组长）；月度职工调考平均不及格（考核班组长），属于（）问题。

    • A、红线
    • B、A1
    • C、A2
    • D、B

    正确答案:D

  • 第20题：

    班组未组织“班组学堂”、未按计划组织班前学习（考核班组长）；月度职工调考平均不及格（考核班组长）给予责任人（）考核。

    • A、B类
    • B、A类
    • C、严重A
    • D、离岗一个月

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    班组职工教育学习小组负责落实段职工教育培训和车队（间）学习计划，组织（）、安全教育，开展学技练功、岗位练兵。
    A

    参观

    B

    外出交流

    C

    生产实践

    D

    业务学习


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    班组长在班组培训工作中的角色应该是（）。
    A

    培训计划的制定者

    B

    培训计划执行的监督者

    C

    培训工作的教练

    D

    各培训部门之间的协调者

    E

    培训工作的组织者


    正确答案： A,B,C,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    要有对班组长进行培训的（）计划，并积极组织实施。

    正确答案： 年度
    解析： 暂无解析

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