保监会2006年颁布实施的《健康保险管理办法》对我国的健康保险给出了明确的定义,是指保险公司通过( )等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险。
A.疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险
B.重大疾病保险、医疗保险、意外伤害保险和护理保险
C.重大疾病保险、意外伤害保险、残疾保险和收入损失保险
D.医疗保险、意外伤害保险、住院日额津贴保险和收入损失保险
第1题:
依据《健康保险管理办法》(保监会令[2012]8号),保险公司承保团体健康保险,只需将参保情况及相关权益通知投保人即可。()
此题为判断题(对,错)。
第2题:
中国保监会《人身保险公司保险条款和保险费率管理办法(2015年修订)》(以下简称“《办法》”)对健康保险给出了统一定义:“健康保险是指保险公司通过疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险”。
2.在保险公司实务经营中,如果被保险人在保险合同有效期内发作诸如遗传性结核病、性病等潜伏性疾病,保险公司一般不会承担赔付责任。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
考点:团体健康保险。
解析:对一些潜伏性疾病,如遗传性结核病、性病等,若无诱发因素,一般不会发作,因此对人体健康没有太大影响。如果在保险合同有效期内发作,应该视为普通疾病,在保险公司实务经营中,一般可列入可保范围内。
第3题:
根据《健康保险管理办法》,健康保险是指保险公司通过( )等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险。
①疾病保险
②医疗保险
③失能收入损失保险
④护理保险
A.①③④
B.①②③
C.①②③④
D.②③④
第4题:
依据《健康保险管理办法》(保监会令[2012]8号),保险期间超过一年的健康保险是长期健康保险,保险期间不超过一年的健康保险都是短期健康保险。()
此题为判断题(对,错)。
第5题:
中国保监会《人身保险公司保险条款和保险费率管理办法(2015年修订)》(以下简称“《办法》”)对健康保险给出了统一定义:“健康保险是指保险公司通过疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险”。
4.某投资控股公司有300个员工,其中高级人员共有25个,在全公司投保团体健康保险的时候,该公司要求对高级人员提供更高的保障。保险公司在考虑接受时,核保人员需要明确的事项中,合理的是( )。
①参保的高级人员占全部符合投保要求的高级人员的比例要在80%以上
②高级人员的保额要符合目前所有的法律法规以及公司政策的规定
③三个身体最好的高级人员没有参加该团体健康保险项目是不允许的
④高级人员的最高保额应该不超过平均保额的10倍
A.①②
B.①②③
C.①②④
D.②③④
参考答案:C
考点:团体保险理赔的流程&团体定期寿险理赔的要素。
解析:三个身体最好的高级人员没有参加该团体健康保险项目也是允许的。