保险公司所能承保的只能是可以( )的风险保障需求。A.价值化、数量化B.标准化、数量化S保险公司所能承保的只能是可以（ ）的风险保障需求。A.价值化、数量化B.标准化、数量化C.价值化、标准化D.价值化、规模化

题目
保险公司所能承保的只能是可以( )的风险保障需求。A.价值化、数量化B.标准化、数量化S

保险公司所能承保的只能是可以（ ）的风险保障需求。

A.价值化、数量化

B.标准化、数量化

C.价值化、标准化

D.价值化、规模化

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1.体现科学管理的基本特征的是()A、制度化、程序化、数量化、人性化B、规范化、程序化、数量化、人性化C、制度化、程序化、数量化、规范化D、制度化、程序化、规范化、人性化

2.以下符合临床评定量表的特点是A.数量化B.客观化C.标准化D.复杂化E.比较化

3.根据培训的目的,结合培训资源配置的情况,将培训目的()。A.具体化B.明确化C.数量化D.指标化E.标准化

4.功能评价的基本问题是()。A、质量化B、数量化C、定性化D、价值化

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  • 第1题：

    保险公司所能承保的只能是可以( )的风险保障需求。

    A．价值化、数量化

    B．标准化、数量化

    C．价值化、标准化

    D．价值化、规模化


    参考答案：A
    解析：保险公司所能承保的只能是那些可以价值化、数量化的风险保障需求，纯费率部分要与损失概率或给付水准相一致，附加费率要与险种经营费用率相一致。

  • 第2题：

    保险公司所能承保的只能是那些可以（ ）的风险保障需求。

    A.价值化、数量化

    B.规模化、数量化

    C.价值化、规模化

    D.标准化、规模化


    参考答案：A

  • 第3题：

    下列各项中，属于预算最主要特征的有（　　）。

    A.数量化
    B.标准化
    C.可执行性
    D.可监督性

    答案：A,C
    解析：
    数量化和可执行性是预算最主要的特征。

  • 第4题：

    在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的（　　）。

    A.具体化
    B.指标化
    C.数量化
    D.标准化
    E.专业化

    答案：A,B,C,D
    解析：
    培训的目标主要是解决员工培训应达到什么样的标准。它是根据培训的目的，结合培训资源配置的情况，将培训目的具体化、数量化、指标化和标准化。

  • 第5题：

    （）的主要方法是预期未来收入的现值，其现值就是数量化来衡量人身风险。

    • A、生命价值法
    • B、资本保留法
    • C、需求法
    • D、平滑指数法

    正确答案:A

  • 第6题：

    以下符合临床评定量表的特点是（）

    • A、数量化
    • B、客观化
    • C、标准化
    • D、复杂化
    • E、比较化

    正确答案:A,B,C,E

  • 第7题：

    保险公司所能承保的只能是可以（）的风险保障需求。

    • A、价值化、数量化
    • B、标准化、数量化
    • C、价值化、标准化
    • D、价值化、规模化

    正确答案:A

  • 第8题：

    王先生想购买某人身保险，但不知道人身风险是如何衡量的，找到保险公司咨询，得知（）是预期未来收入的现值，其现值就是通过数量化来衡量人身风险。

    • A、生命价值法
    • B、需求法
    • C、资本保留法
    • D、未来收入法

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    保险公司所能承保的只能是可以（）的风险保障需求。
    A

    价值化、数量化

    B

    标准化、数量化

    C

    价值化、标准化

    D

    价值化、规模化


    正确答案： D
    解析： 承保是指签订保险合同的过程，即投保人和保险人双方通过协商，对保险合同的内容取得一致意见的过程。保险公司所能承保的只能是那些可以价值化、数量化的风险保障需求。

  • 第10题：

    单选题
    功能评价的基本问题是（）。
    A

    质量化

    B

    数量化

    C

    定性化

    D

    价值化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    以下哪项内容不符合症状评定量表的特点（）
    A

    数量化

    B

    客观化

    C

    标准化

    D

    复杂化


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    ()的主要方法是预期未来收入的现值，其现值就是数量化来衡量人身风险。
    A

    生命价值法

    B

    资本保留法

    C

    需求法

    D

    平滑指数法


    正确答案： A
    解析： 生命价值法的定义。

  • 第13题：

    保险公司所能承保的只能是那些可以（ ）的风险保障需求。


    参考答案：A

  • 第14题：

    （ ）是制定培训目标时不可或缺的要求。

    A.量化
    B.具体化
    C.数量化
    D.指标化
    E.标准化

    答案：B,C,D,E
    解析：
    在设定培训的目标时，要用最清晰的、标准的、有指导性的语句。对合格、熟练、优秀一类的词语必须加以量化。具体化、数量化、指标化和标准化是制定培训目标时不可或缺的要求。

  • 第15题：

    双频谱指数分析(BIS)的概念主要为

    A.复杂脑电波的傅立叶数学换算
    B.借助计算机将EEG简单化、数量化、标准化
    C.借助计算机EEG转换为三维模式
    D.是大脑各区域的脑电波可数量化对比分析
    E.将EEG的特点用两个函数表达

    答案：A,B,E
    解析：

  • 第16题：

    王先生想购买某人身保险，但不知道人身风险是如何衡量的，找到保险公司咨询，得知( )是预期未来收入的现值，其现值就是通过数量化来衡量人身风险。


    A.生命价值法

    B.需求法

    C.资本保留法

    D.未来收入法

    答案：A
    解析：
    在考虑死亡风险的保障金额时通常有三种办法：①生命价值法；②遗属需求法；③倍数法则。其中，生命价值法是以家庭成员的生命价值为依据，来确定家庭寿险保额的基本方法。具体做法是：从个人未来所有收入中扣除个人全部税费，再以适当的贴现率计算预期净收入的当前现值。从而得出如果家庭失去该成员的收入，其家庭未来生活收入的缺口现值。

  • 第17题：

    根据培训的目的，结合培训资源配置的情况，将培训目的（）。

    • A、具体化
    • B、明确化
    • C、数量化
    • D、指标化
    • E、标准化

    正确答案:A,C,D,E

  • 第18题：

    社会测量的两个特点是（）。

    • A、其标准化和精确化程度均较低
    • B、其是客观的不以人意志转移的
    • C、其不完全是数量化的
    • D、其完全是数量化的
    • E、其完全是标准化的

    正确答案:D,E

  • 第19题：

    以下哪项内容不符合症状评定量表的特点（）

    • A、数量化
    • B、客观化
    • C、标准化
    • D、复杂化

    正确答案:D

  • 第20题：

    多选题
    以下符合临床评定量表的特点是（）
    A

    数量化

    B

    客观化

    C

    标准化

    D

    复杂化

    E

    比较化


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    社会测量的两个特点是（）。
    A

    其标准化和精确化程度均较低

    B

    其是客观的不以人意志转移的

    C

    其不完全是数量化的

    D

    其完全是数量化的

    E

    其完全是标准化的


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    王先生想购买某人身保险，但不知道人身风险是如何衡量的，找到保险公司咨询，得知（）是预期未来收入的现值，其现值就是通过数量化来衡量人身风险。
    A

    生命价值法

    B

    需求法

    C

    资本保留法

    D

    未来收入法


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    体现科学管理的基本特征是（）
    A

    制度化、程序化、数量化、人性化

    B

    规范化、程序化、数量化、人性化

    C

    制度化、程序化、数量化、规范化

    D

    制度化、程序化、规范化、人性化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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